Junior Sales Engineer (m/w/d)

Aufgaben

Als Sales Engineer bist du die fachliche Schnittstelle zwischen IT und Sales & kümmerst dich unter anderem um:

• Technische Verantwortung für ausgewählte Softwarelösungen im Bereich IT-Infrastruktur und Windows-Umgebungen
• Aufbau und Pflege langfristiger Partnerschaften im Channel-Vertrieb -- vor Ort, telefonisch und remote
• Unterstützung bei technischen Präsentationen, Produkttests und Proof-of-Concepts im Rahmen des PreSales-Prozesses
• Begleitung von Fachhandelspartnern bei Implementierung und Integration komplexer Softwarelösungen
• Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb, Herstellern und Support zur Entwicklung ganzheitlicher, kundenspezifischer Lösungen
• Beitrag zur Marktentwicklung im deutschsprachigen Raum durch technische Beratung und lösungsorientierte Partnerunterstützung
• Stärkung der Marktposition als Value Added Distributor durch fundierte Expertise

Qualifikation

• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Vertrieb im IT-Umfeld
• Idealerweise bringst du bereits Verständnis für IT Infrastruktur- oder Security-Lösungen mit
• Fundiertes IT-Know-how auf Basis einer Ausbildung, eines Studiums oder vergleichbarer Praxiserfahrung
• Lösungsorientierte Beratung ist deine Stärke
• Kommunikationsstärke und ausgeprägter Teamgeist zeichnen dich aus
• Sicherer Umgang mit mindestens einer Skriptsprache (z. B. PowerShell) oder die Motivation, sich in diesem Bereich weiterzuentwickeln

Nice to have:

• IT-Channel-Kenntnisse und Distributionserfahrung

Benefits

• Ein Team mit flachen Hierarchien in angenehmer, freundschaftlicher Arbeitsatmosphäre.
• Flexibilität: Gleitzeit & die Möglichkeit, bis zu 3 Tage im Homeoffice zu arbeiten oder je nach Wohnort auch 100% remote nach Onboarding
• Ein Firmenparkplatz steht dir zur Verfügung oder falls du lieber mit dem Rad unterwegs bist -- sie bieten dir ein Jobrad an!
• Individuelles Weiterbildungsbudget für deine persönliche und fachliche Entwicklung.
• Regelmäßige Teamevents und Budget für gemeinsame Aktivitäten
• Corporate Benefit Programm und vergünstigte Eventtickets
• Ein spannender und abwechslungsreicher Arbeitsalltag
• Individuelle Karrieremöglichkeiten -- ganz auf dich zugeschnitten.
• Gesundheitsangebote: Wöchentliche Sessions mit Personaltrainer, betriebliche Altersvorsorge & private Krankenzusatzversicherung.
• Ein qualifikationsabhängiges Jahresbruttogehalt auf Basis einer Vollzeitanstellung -- je nach Einstiegslevel ab 45.000€ für Juniors oder ab 65.000€ -- mit Bereitschaft zur Überbezahlung

Hast du Lust, in einem innovativen Team die technologische Zukunft voranzutreiben? Dann werde Teil der Erfolgsgeschichte & bewirb Dich jetzt! Wir rufen dich an und erklären dir die weiteren Schritte.

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