Technischer Betriebsleiter Maurer/Fliesenleger

Standort:

• Berlin

Zusammenfassung

• Arbeitszeit: Vollzeit
• Typ: Festanstellung
• Qualifikationslevel: Fachkräfte - Gesellen, Facharbeiter, Kaufleute (Tätigkeiten) B - Fachkräfte

Gewünschte Fähigkeiten & Kenntnisse

• Technische Leitung
• Weiterbildung
• Nachhaltigkeit
• Personalführung
• Wohnungen
• Berufsausbildung
• Zielorientierung
• Teamfähigkeit
• Flexibilität

Unsere Leistungen

• Job-Rad
• Entwicklungsmöglichkeiten
• Betriebliche Altersvorsorge
• Mobiles Arbeiten
• Mitarbeiterangebote
• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Flexible Arbeitszeiten
• Homeoffice
• Firmenevents
• Arbeitskleidung
• Abwechslungsreiche Tätigkeiten
• Weiterbildungsmaßnahmen
• Mitarbeiter-Events

Stellenbeschreibung

Als Teil des Wohnungsunternehmens Vonovia SE sorgen wir mit rund 4.000 Mitarbeiter:innen des Technischen Services an 47 Standorten in ganz Deutschland dafür, dass in unseren Wohngebäuden alles fachgerecht instandgehalten wird. Ob Installationen, Reparaturen, Wartungen, Instandsetzungen oder Renovierungen - unser starkes Team von Handwerker:innen kümmert sich darum, dass sich unsere Mieter:innen in ihrem Zuhause sicher und gut aufgehoben fühlen.

Du verstehst dein Handwerk und trägst mit deiner Erfahrung und deinem Können dazu bei, dass in den mehr als 540.000 Wohnungen unserer über eine Million Mieter:innen alles einwandfrei funktioniert. Du gehörst zu einem Team, in dem Teamgeist und Zusammenhalt zählen. Ihr packt gemeinsam an, meistert Herausforderungen und löst Probleme vor Ort. Dein Vorteil: Du lernst, entwickelst dich weiter und leistest einen wichtigen Beitrag zu Zukunft und Nachhaltigkeit. Damit Arbeit und Privatleben zusammenpassen, arbeitest du wohnortnah. V.ROCK IT.

Ihre Aufgaben

• Als Technische:r Betriebsleiter:in bei Vonovia verantworten Sie die technische Leitung als auch die fachliche Führung der unterstellten Mitarbeiter
• Je nach Bedarf führen Sie Ortsbegehungen durch
• Sie wickeln die Angebotserstellung ab und führen Qualitätskontrollen durch
• Sie erarbeiten technische Lösungsansätze und setzen diese anschließend um
• Dabei halten Sie stets die einschlägigen Bestimmungen, Normen und anderen technischen und rechtlichen Vorschriften ein
• Sie richten sich nach den wirtschaftlichen Vorgaben und fungieren als fachlicher Ansprechpartner für Kunden und Kollegen
• Sie implementieren neue Produktstandards und optimieren Prozesse, indem Sie z.B. den Kostenfaktor analysieren
• Sie erarbeiten und überwachen Sonderprojekte wie z.B. die Wartung, den Notdienst oder die Einführung der Eigenleistungsquote etc.
• Sie analysieren die Leistung und führen die Kosten- und Rechnungsprüfung durch

Ihr Profil

• Sie haben Ihre Berufsausbildung im Maurer- oder Fliesenhandwerk und eine Weiterbildung zum/r Meister:in erfolgreich abgeschlossen
• Sie können eine mehrjährige Berufserfahrung nachweisen und verfügen über Erfahrung in der Mitarbeiterführung
• Sie überzeugen mit umfangreichen Kenntnissen der Vorschriften, Verordnungen und Normen
• Sie sind service-, kunden- und ergebnisorientiert und können sich mündlich und schriftlich gut ausdrücken

Wir bieten Ihnen

• Einen zukunftssicheren, unbefristeten Arbeitsvertrag bei ganzjähriger Beschäftigung in einem modernen, krisenfesten DAX 30 Unternehmen mit gesicherter Auftragslage,
• Ein attraktives monatliches Festgehalt bei geregelten Arbeitszeiten mit Stundenkonten,
• Jährliche Prämienzahlung, Aktienprogramm und Mitarbeiter werben Mitarbeiter Programm und dazugehörige Prämie,
• Zusätzliche Sozialleistungen (Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge),
• Gruppenunfallversicherung (auch in der Freizeit),
• Flexibilität & Weiterbildung: Arbeiten aus dem Homeoffice heraus? Wir bieten mobiles Arbeiten mit flexiblen Arbeitszeiten. Zudem gibt es individuelle Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten
• Moderne Arbeitsmittel und Fuhrpark sowie innovative Arbeitsabläufe (Baustellenbelieferung),
• Funktionale Arbeitskleidung
• Weiterbildungs- & Entwicklungsmöglichkeiten
• Firmenveranstaltungen (z.B. Fußballcup, Weihnachtsfeier, Teamevents),
• Mitarbeitervorteile (z. B. Fitnesskooperationen, JobRad), Interesse an abwechslungsreichen Aufgaben in einem attraktiven Arbeitsumfeld bei einem stark wachsenden Unternehmen?

Profil

Fachliche Voraussetzung

• Audits, Qualitätskontrolle, Rechtskenntnisse, Team Management, Technische Leitung, Verordnungen, Wirtschaft

Persönliche Fähigkeiten

• Führungskompetenz, Lösungsorientiert

Schulabschluss

• Fachschule/Berufsausbildung

Bewerbung

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Branche:

Gesundheitswesen / Sozialwesen

Arbeitgeber:

Deutsche Wohnen AG

Adresse:

Deutsche Wohnen AG Ackerstr 31 32051 Herford

Web:

http://lebenshilfe-wohnen-herford.de