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SAP SuccessFactors (Junior) Berater (m/w/d) mit Homeoffice

Teilweise Homeoffice
EUR 85.000+
Gleitzeit, Vollzeit
vor 1 Monat
Baden-Württemberg, Deutschland
Stellenbeschreibung

Ihr neuer Arbeitgeber

Sie möchten die digitale Transformation aktiv mitgestalten und in einem innovativen Produktionsunternehmen im Raum Stuttgart die HR-Systemlandschaft der Zukunft mit aufbauen? Sie bringen Erfahrung im SAP SuccessFactors Modul Employee Central mit und wollen Ihr Wissen in einem stabilen Inhouse-Umfeld einbringen? Dann sind Sie hier genau richtig! Zur Verstärkung des internen HR IT-Teams suchen wir einen SAP SuccessFactors (Junior) Berater (m/w/d) mit erster Erfahrung im Bereich Employee Central .

Sie begleiten spannende Projekte im Bereich Personal treiben die kontinuierliche Optimierung der HR-Prozesse voran -- mit viel Freiraum, Verantwortung und modernster Technologie.

Das erwartet Sie in diesem SAP Job

  • Betreuen und Optimieren des Moduls SAP SuccessFactors mit Fokus auf Employee Central
  • Beraten der HR-Fachbereiche bei der Umsetzung neuer Anforderungen und Prozesse
  • Koordinieren und Durchführen von (Teil-)Projekten im SAP SuccessFactors Umfeld, u.a. Rollouts, Upgrades und Systemoptimierungen
  • Schnittstellenmanagement zu angrenzenden Modulen und Systemen
  • Erstellung technischer Konzepte, Dokumentationen und Schulungsunterlagen

Das bringen Sie für diesen SAP Job mit

  • Erste Erfahrung in SAP SuccessFactors speziell im Bereich Employee Central
  • Erste Kenntnisse in HR-Prozessen und deren Abbildung in SuccessFactors
  • Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse von Vorteil

Das sind Ihre Benefits bei diesem SAP Job

  • Flexibilität: Je nach Woche bis zu 60% remote möglich
  • Stabilität & Sicherheit: Unbefristete Festanstellung in einem erfolgreichen Produktionsunternehmen
  • Persönliche Entwicklung: Vielfältige Weiterbildungs- und Zertifizierungsmöglichkeiten im SAP-Umfeld
  • Teamspirit: Kollegiales, wertschätzendes Miteinander in einem HR IT-Team und weiteren SAP SuccessFactors KollegInnen
  • Gehalt: je nach Erfahrung ist ein Jahresgehalt von 85.000 € p.a. möglich
  • Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und moderne Arbeitsumgebung

Kontakt

Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Miriam Sartorius vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: miriam.sartorius@leuchtmehr.de +49 7151 250 46-13