Zusätzliche Informationen
Job-Nummer 26036132
Kategorie Management Development Programs/Interns
Standort Design Hotels Berlin office, One Marriott Drive, Berlin, Germany, Germany, 10245 AUF KARTE ANZEIGEN (https://www.google.com/maps?q=Design Hotels Berlin office, One Marriott Drive, Berlin, Germany, Germany, 10245)
Arbeitszeit Vollzeit
Standortunabhängig? N
Positionstyp Non-Management
Kurz gesagt
Sind Sie neugierig auf die Technologie, die den globalen Hotelverkauf antreibt?
Wie verbinden sich Hotels mit dem Rest der Welt, um ihre Zimmer zu verkaufen, und wie werden sie von potenziellen Gästen wahrgenommen?
Wie werden Raten geladen und über verschiedene Kanäle verteilt?
Und was passiert wirklich hinter den Kulissen, wenn ein Gast auf „Jetzt buchen“ klickt?
Ob Sie sich für Technologiesysteme, Revenue Management, kommerzielle Strategie interessieren oder einfach nur verstehen möchten, wie Hotels tatsächlich verkaufen – dieses Praktikum bietet einen vollständigen Einblick hinter die Kulissen des Geschäfts der Hotellerie und wertvolle Erfahrungen für jeden zukünftigen Karriereweg.
Von der Ratenladung bis zur Überprüfung der Sichtbarkeit eines Hotels über wichtige Vertriebskanäle lernen Sie, wie verschiedene Systeme zusammenarbeiten – einschließlich der eigenen Buchungsmaschine des Hotels, des GDS-Systems, das von Reisebüros genutzt wird, unserer Verbindung zu Marriott und dessen Systemen sowie einer Reihe von OTAs wie Booking.com, Expedia, Agoda und Tablet. Sie werden auch sehen, wie intelligenter Vertrieb die Sichtbarkeit, Auslastung und letztendlich das Umsatzwachstum von Hotels fördert.
Als Teil unseres Teams sehen Sie auch, wie Design Hotels und insbesondere unsere Abteilung als Brücke zwischen unseren privat geführten Hotels und dem globalen Marriott-Netzwerk fungieren – wir helfen ihnen, ihre einzigartige Identität zu bewahren und gleichzeitig die Reichweite, Werkzeuge und Sichtbarkeit der Partnerschaft optimal zu nutzen. Unsere Arbeit stellt sicher, dass jedes Hotel über die Kanäle hinweg gut positioniert ist und sowohl Reichweite als auch kommerzielle Leistung maximiert werden.
Diese Rolle ist weit davon entfernt, rein technisch zu sein, und erfordert auch starke Kommunikations- und Kollaborationsfähigkeiten. Sie arbeiten eng mit Teams aus den Bereichen Commercial Strategy, Digital Marketing, Sales und Reservations bei Design Hotels zusammen und stehen in direktem Kontakt mit den Revenue-, E-Commerce-, Sales- und General Managern unserer Mitgliedshotels – um sicherzustellen, dass alles vom Backend bis zur Buchung reibungslos läuft.
Sie werden Teil eines freundlichen, internationalen Teams in unserem brandneuen Hauptsitz in Berlin sein, der den kreativen Geist und die Individualität widerspiegelt, die das Herzstück unserer Marke bilden.
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Beginn: August / September 2026
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Dauer: 6 Monate
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Vergütung: 1000 EUR / Monat
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Das Praktikum muss ein Pflichtbestandteil des Studiums sein
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Bitte senden Sie Ihre Bewerbung ohne Bild
Aufgaben & Verantwortlichkeiten
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Unterstützung bei der Einarbeitung neuer Hotels und deren CRS-Einrichtung
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Ratenladung, -pflege und -optimierung über verschiedene Kanäle
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Allgemeine Wartung verschiedener Systeme (CRS: Marsha, SynXis usw.)
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Einrichtung direkter Konnektivität zwischen OTAs (Online Travel Agencies) und unserem zentralen Reservierungssystem
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Unterstützung der Mitgliedshotels bei der Lösung von vertriebsbezogenen Problemen
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GDS-Einrichtung von Mitgliedshotels einschließlich Überprüfung und Audit
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Wartung der Buchungsmaschine
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Unterstützung des Distribution Technology Teams bei vertriebsbezogenen Projekten oder Audits
Erfahrung & Denkweise
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Teamplayer mit exzellenten Englischkenntnissen in Wort und Schrift
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Starke analytische und administrative Fähigkeiten
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Kreativität und Liebe zum Detail
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Ausgezeichnete Zeitmanagementfähigkeiten und die Fähigkeit, mehrere Aufgaben zu bewältigen und Prioritäten zu setzen
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Sicherer Umgang mit MS Office
Vergünstigungen & Vorteile
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Eine großartige Erfahrung im Nischenmarkt der Luxus-Boutique-Hotels
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Arbeiten in einem motivierten und internationalen Team aus über 39 Ländern am globalen Hauptsitz von Design Hotels™ im kreativen Media Spree-Gebiet in Berlin
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Tolle Hotelrabattvorteile, einschließlich Marriott Explore-Raten
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Firmenlaptop und andere Büroeinrichtungen werden gestellt
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Karriereentwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Unternehmen
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Flexibilität für ein hybrides Arbeitsmodell
Über Design Hotels™
Design Hotels GmbH (www.designhotels.com) ist eine Full-Service-Hospitality-Beratung, die ihren Mitgliedshotels maßgeschneiderte Dienstleistungen anbietet. Unter der Marke Design Hotels™ vertritt und vermarktet das Unternehmen eine kuratierte Auswahl von derzeit mehr als 300 Luxushotels in über 60 Ländern. Diese Mitgliedshotels sind unabhängig geführt, aber durch ein Engagement für Individualität, progressives Design und kulturelle Authentizität vereint. Design Hotels™ verkörpert die fortschrittlichsten Ideen in der Hotellerie und bietet anspruchsvollen Reisenden neue Möglichkeiten und Inspirationen für bewussteres Reisen und Leben.
Das Unternehmen hat seinen Hauptsitz in Berlin und Niederlassungen in Los Angeles, New York, London und Singapur. Seit März 2021 ist die Design Hotels GmbH Teil des Portfolios von Marriott International.
Design Hotels ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Wir feiern Vielfalt und praktizieren Inklusion. Einstellungsentscheidungen basieren ausschließlich auf Verdiensten, Qualifikationen und unseren Geschäftsanforderungen.
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Bei Marriott International sind wir bestrebt, ein Arbeitgeber zu sein, der Chancengleichheit fördert, alle willkommen heißt und Zugang zu Möglichkeiten bietet. Wir fördern aktiv ein Umfeld, in dem die einzigartigen Hintergründe unserer Mitarbeiter geschätzt und gefeiert werden. Unsere größte Stärke liegt in der reichen Mischung aus Kultur, Talent und Erfahrungen unserer Mitarbeiter. Wir verpflichten uns zur Nichtdiskriminierung aus jedem geschützten Grund, einschließlich Behinderung, Veteranenstatus oder anderen Gründen, die durch geltendes Recht geschützt sind.
Marriott International ist das weltweit größte Hotelunternehmen mit mehr Marken, mehr Hotels und mehr Möglichkeiten für Mitarbeiter, sich zu entwickeln und erfolgreich zu sein. Seien Sie dort, wo Sie Ihre beste Arbeit leisten können, beginnen Sie Ihren Zweck, gehören Sie zu einem erstaunlichen globalen Team und werden Sie die beste Version Ihrer selbst.
