Sales Development Specialist (Setter_in) (f/m/d)

Wir suchen eine/n Sales Development Specialist (Setter_in) (f/m/d) in Vollzeit (40 Std./Woche) für unseren Standort in München. Gehalt: 48.000–65.000 € brutto/Jahr (Fix + Performance).

Erkennst du echtes Potenzial in 30 Minuten? Liebst du den Moment, wenn aus einem guten Gespräch ein echtes Projekt entsteht? Dann bist du bei uns genau richtig. Bei Moby Digg übernimmst du als Setter_in eine zentrale Rolle in unserem Vertriebsprozess: Du sprichst mit vorqualifizierten Leads, analysierst deren Bedarf und übergibst sie reibungslos an unsere Partner zum Closing. Du bist der/die Möglichmacher_in – der/die Erste im Gespräch, aber nie allein.

Deine Aufgaben

• Durchführung von 5–10 strukturierten Discovery Calls à 30 Minuten pro Tag mit warmen Leads.
• Analyse des Bedarfs, Herausarbeiten von Pain Points und Prüfung der Entscheidungsreife der Leads.
• Klare und reibungslose Übergabe qualifizierter Leads an unser Closing-Team.
• Regelmäßiges Feedback an unser internes Terminierer-Team zur kontinuierlichen Verbesserung der Lead-Qualität.
• Sorgfältige Gesprächsdokumentation und Pflege der Daten im CRM-System.
• Aktive Mitgestaltung und Optimierung unserer Sales-Prozesse.

Dein Profil

• Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Vertriebsrolle, idealerweise im B2B-Software- oder Agenturumfeld.
• Ausgeprägte Fähigkeit zum aktiven Zuhören, Erkennen von Zwischentönen und prägnanten Kommunikation von Mehrwert.
• Sicheres und professionelles Auftreten, auch auf C-Level.
• Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise und versierter Umgang mit CRM-Systemen.
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (mind. C1-Niveau).

Was wir bieten

• Ein eingespieltes System: Du konzentrierst dich auf die Discovery Calls, während unser Team die Vorqualifizierung und das Closing übernimmt.
• Kein Callcenter-Stress: Bei uns steht Qualität im Vordergrund, nicht Quantität.
• 31 Urlaubstage pro Jahr für deine Erholung.
• Flexibilität durch 5 Home-Office-Tage im Monat (Hybrid-Modell).
• Zugang zum eGym Wellpass für deine Fitness und Gesundheit.
• Ein 20 %iger Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge.
• Regelmäßige Entwicklungsgespräche (alle 4–6 Wochen) zur Förderung deiner beruflichen Weiterentwicklung.
• Eine Unternehmenskultur, die dich fordert, aber nicht überfordert – geprägt von Klarheit, Menschlichkeit und Ambition.

Warum dieser Job zu dir passt

Du kennst den B2B-Vertrieb, liebst präzise Kommunikation auf den Punkt und möchtest Teil eines funktionierenden Systems sein – ohne Politbürokratie, unnötigen Druck oder "Bullshit". Du siehst dich an der Schnittstelle von Qualität und Wachstum und möchtest aktiv dazu beitragen.

Unser Credo ist "Empower Growth." Wir wachsen mit jedem Gespräch – und du bist mittendrin.

Klingt das nach dir? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!