First Level Junior Administrator (m/w/d)

Als renommierte Steuerkanzlei mit dem Fokus auf erstklassigen Dienstleistungen und unsere Mitarbeiter*innen stellen wir eine/n engagierte/n Lohnfachkraft (m/w/d) ein. Mit Leidenschaft für Dienstleistungen und innovative Lösungen sind Sie Teil unserer Lohnbuchhaltung. Gemeinsam schaffen wir Lösungen für Unternehmen.

Aufgaben

• Erster Ansprechpartner für IT-bezogene Anfragen und Probleme der Mitarbeitenden (telefonisch und via Ticketsystem)
• Anlage und Verwaltung von Usern, Vergabe von Berechtigungen sowie Verwaltung von Benutzerkonten und Zugriffsrechten in Active Directory
• Installation, Konfiguration und Wartung von Arbeitsplatzrechnern, Laptops und Peripheriegeräten
• Vor-Ort-Unterstützung sowie Analyse und Behebung von IT-Störungen per Telefon oder Remote
• Installation, Konfiguration und Softwareverteilung, inklusive M365-Anwendungen
• Pflege und Aktualisierung der IT-Dokumentation sowie Dokumentation von Support-Tickets und Lösungen im System
• Pflege und Weiterentwicklung der Inventardatenbank
• Eskalation und Lösung komplexerer IT-Probleme
• Beratung und Schulung der Mitarbeitenden in IT-Fragen
• Unterstützung bei IT-Projekten, Digitalisierung und Automatisierung von Prozessen
• Betreuung der Microsoft-Server- und Client-Infrastrukturen, inklusive virtualisierter Umgebungen

Profil

• Abgeschlossene Ausbildung als IT-Systemelektroniker, Fachinformatiker für Systemintegration oder vergleichbare Qualifikation
• Erste Berufserfahrung im IT-Support, insbesondere im 1st Level Support und Client-/Server-Management
• Kenntnisse in der IT-Administration von Microsoft-Systemen (Windows 10/11, M365, Active Directory, Entra ID, Teams, MS Exchange Online)
• Grundlegende Netzwerkkenntnisse
• Serviceorientierung und Freude am Umgang mit Anwendern
• Schnelle Auffassungsgabe und ausgeprägte Problemlösungsfähigkeit
• Teamfähigkeit sowie eigenständige und strukturierte Arbeitsweise
• Flexibilität bei wechselnden Anforderungen
• Gute Kenntnisse in MS Office
• Idealerweise Erfahrung mit DATEV

Wir bieten

• Mehr Urlaub: Genießen Sie 30 Tage Urlaub pro Jahr, und wenn Heiligabend und Silvester auf einen Werktag fallen, sogar noch 2 Tage mehr.
• Flexibles Arbeiten: Gestalten Sie Ihre Arbeitszeit nach Ihren Bedürfnissen mit Arbeitszeitkonten, Homeoffice-Option und flexiblen Arbeitszeiten.
• Mobilität der Zukunft: Nutzen Sie unsere PKW- und/oder E-Bike-Leasingoption für umweltfreundliche und moderne Fortbewegung. Zzgl. mögliche Fahrtkostenzuschüsse.
• Lernen ohne Grenzen: Mit individuellen Fortbildungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten bleiben Sie stets up-to-date und entwickeln sich kontinuierlich weiter.
• Karriereboost: Erklimmen Sie die Karriereleiter mit unbegrenzten Entwicklungsmöglichkeiten durch transparente Personalinstrumente.
• Attraktive Entlohnung: Eine leistungsgerechte Entlohnung mit zahlreichen Zusatzleistungen erwartet Sie.
• Frische Energie: Starten Sie Ihren Tag mit frischem Obst, erfrischendem Wasser und köstlichen Heißgetränken.
• Fit und aktiv: Wir unterstützen Ihre Fitnessziele mit einem Zuschuss zu Fitnessaktivitäten.
• Familienfreundlich: Wir unterstützen Sie dabei, Beruf und Familie in Einklang zu bringen, z. B. mit einem Zuschuss zu den Kinderbetreuungskosten.
• Ergonomisch und modern: Arbeiten Sie komfortabel an ergonomisch gestalteten Arbeitsplätzen mit modernster Technologie.
• Technologisch vorne dabei: Wir setzen auf erstklassiges IT-Equipment, um Ihnen die Arbeit im digitalen Zeitalter zu erleichtern.
• Einfacher Einstieg: Starten Sie Ihre Karriere bei uns mit einer strukturierten Einarbeitung, unterstützt durch eine Onboardingwoche und ein Patensystem.

Important note

Please be advised that a valid work permit for Germany is required for non-EU citizens. Unfortunately, applications without a valid work permit and sufficient German language skills may not be considered.