Einsteiger*in (m/w/d) Beratung SAP Business Intelligence

Ihre Chance im SAP Business Intelligence Umfeld

Wir suchen Verstärkung für unser Team im Bereich SAP Business Intelligence. Wenn Sie am Anfang Ihrer Karriere stehen und eine Leidenschaft für Daten und SAP mitbringen, könnte dies Ihre Chance sein! Werden Sie Teil eines dynamischen Teams und gestalten Sie die Zukunft datengesteuerter Entscheidungen mit.

Ihre spannenden Aufgaben

• Intensive Einarbeitung in die Welt der SAP Business Intelligence Lösungen (z.B. SAP BW/4HANA, SAP Analytics Cloud).
• Aktive Mitarbeit an anspruchsvollen Kundenprojekten unter Anleitung erfahrener Kolleg*innen.
• Unterstützung bei der Konzeption, Realisierung und Implementierung von BI-Anwendungen.
• Mitwirkung bei der Datenmodellierung, -transformation und -visualisierung.
• Übernahme erster eigener kleinerer Aufgabenbereiche und schrittweise mehr Verantwortung.

Ihr Profil

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Betriebswirtschaftslehre mit IT-Schwerpunkt oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Ausgeprägte Begeisterung für Daten, analytische Fragestellungen und innovative IT-Lösungen.
• Idealerweise erste theoretische oder praktische Berührungspunkte mit SAP-Systemen (z.B. SAP ERP, S/4HANA) oder Business-Intelligence-Tools (durch Praktika, Werkstudententätigkeit oder Studienprojekte).
• Starke analytische Fähigkeiten, eine schnelle Auffassungsgabe und eine strukturierte Arbeitsweise.
• Hohe Lernbereitschaft, Eigeninitiative und Motivation, sich in neue SAP BI Technologien einzuarbeiten.
• Kommunikationsstärke, Teamgeist und eine kundenorientierte Denkweise.
• Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) und gute Englischkenntnisse.

Was wir bieten

• Eine verantwortungsvolle Einstiegsposition: Mit klarem Fokus auf SAP Business Intelligence Beratung.
• Umfassende Einarbeitung: Ein strukturiertes Onboarding-Programm, Mentoring durch erfahrene Kolleg*innen und "Training on the job".
• Weiterentwicklung: Vielfältige Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten durch Schulungen, Zertifizierungen und Teilnahme an Fachkonferenzen.
• Team & Kultur: Eine offene, dynamische und kollegiale Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.
• Vergütung: Eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung. Die Bezahlung erfolgt in EUR. Die Gehaltsspanne (orientiert an einem branchenüblichen MinSalary und MaxSalary für Einsteigerpositionen) wird je nach Qualifikation und Erfahrung im persönlichen Gespräch fair und transparent festgelegt.
• Arbeitsmodell: Ein flexibles, hybrides Arbeitsmodell mit einer guten Balance zwischen mobilem Arbeiten und Präsenz im Büro.
• Zusätzliche Benefits: Weitere Details zu unseren umfangreichen Benefits (wie z.B. betriebliche Altersvorsorge, Jobticket, Mitarbeiterevents etc.) teilen wir Ihnen gerne im Bewerbungsprozess mit.