Mitarbeiter*in in der Geschäftsbuchhaltung (w/m/d)

Wir suchen Sie!

Mitarbeiter*in in der Geschäftsbuchhaltung (w/m/d) Fachbereich Finanzen und Controlling

Ihre Aufgaben:

• Prüfen der sachlichen und rechnerischen Richtigkeit der Kontierungen
• Buchen von Geschäftsvorfällen (kreditorisch, debitorisch u.a.)
• Kontenklärung und Kontenabstimmung
• Bearbeitung von Offenen-Posten-Listen (OP-Listen) in Zusammenarbeit mit der Zahlungsabwicklung
• Vorbereitung von und Mitarbeit bei Monats- und Jahresabschlüssen
• Buchung von Forderungen und Verbindlichkeiten aus Vorverfahren

Ihr Profil:

Die Besetzung der Stelle erfordert:

• eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten oder den erfolgreichen Abschluss der Ersten Verwaltungsprüfung an einer anerkannten Verwaltungsschule oder einem anerkannten Studieninstitut
• eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in einem kaufmännischen Ausbildungsberuf oder zur/zum Steuerfachangestellten mit einer Ausbildungsdauer von mindestens 3 Jahren.

Weitere Anforderungen:

• Fähigkeit zu analytischem Denken, ein ausgeprägtes Zahlenverständnis und eine systematische, strukturierte Arbeitsweise
• Teamfähigkeit
• Kommunikationsfähigkeit
• Ein hohes Maß an Belastbarkeit und Flexibilität insbesondere in "Hochphasen" der Buchhaltung
• Kenntnisse in Excel und Word werden vorausgesetzt.
• Sie haben die Bereitschaft, sich in die Funktionsweise der SAP-Finanzbuchhaltung mit dem Ziel der selbständigen Programmanwendung einzuarbeiten.
• Berufserfahrung im Bereich der Kreditoren- oder Debitorenbuchhaltung ist von Vorteil.

Informationen:

Wir bieten Ihnen eine interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit in einer modernen Verwaltung mit attraktiven Rahmenbedingungen und Entwicklungsmöglichkeiten. Zu den Vorteilen gehören u.a.:

• Sicherer Arbeitsplatz, der nicht von wirtschaftlichen Schwankungen betroffen ist
• Möglichkeit von Home-Office
• Vielfältige Fortbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten
• Corporate Benefits.

Zusätzliche Vorteile für Beschäftigte:

• Betriebliche Altersvorsorge
• Jahressonderzahlung
• Erfolgsorientiertes Leistungsentgelt
• Möglichkeit des Fahrradleasings.

Die Stadt Hagen strebt einen höheren Anteil von Frauen in Leitungsfunktionen und in unterrepräsentierten Berufsbereichen an. Nach Maßgabe des Gesetzes zur Gleichstellung von Frauen und Männern für das Land Nordrhein-Westfalen (Landesgleichstellungsgesetz - LGG) und des Gleichstellungsplans der Stadt Hagen erhalten Frauen beim Vorliegen gleicher Qualifikation daher den Vorzug.

Im Rahmen der bei der Stadt Hagen geltenden Integrationsvereinbarung werden schwerbehinderte Personen bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Bitte weisen Sie in Ihrer Bewerbung auf die Schwerbehinderung hin.

Wir sind eine moderne und innovative Dienstleistungsverwaltung. Bei uns gehören der Umgang mit Vielfalt, die Kommunikation und Interaktion zwischen Menschen verschiedener Herkunft und Lebensweisen zum Alltag. Wir pflegen eine Unternehmenskultur, die von gegenseitigem Respekt und Wertschätzung geprägt ist.

Weitere Informationen zur Stadt Hagen erhalten Sie unter www.hagen.de.

Kontakt:

Hagen - Stadt der FernUniversität

Fachbereich Personal und Organisation Frau Kaiser 02331/207-2849

Fachbereich Finanzen und Controlling Frau Beck 02331/207-4586 Frau Gleim 02331/207-3362

Benefits: Pension Plan Remote Model: Hybrid