Aufgaben

Aufbau und Implementierung eines integrierten Controllingsystems für die gesamte Unternehmensgruppe
Entwicklung, Etablierung und Optimierung von Planungs-, Reporting- und Analyseprozessen
Verantwortung für die operative und strategische Unternehmensplanung (Budgetierung, Forecasting, Mehrjahresplanung)
Erstellung aussagekräftiger Kennzahlensysteme und Management-Dashboards mit Power BI
Durchführung von Abweichungsanalysen, Identifikation von Optimierungspotenzialen und Ableitung von Handlungsempfehlungen
Einführung und Weiterentwicklung eines effizienten Performance-Managements
Konzernweite Konsolidierung und Aufbereitung der Finanzdaten in LucaNet
Sicherstellung einer einheitlichen Datengrundlage über alle Tochtergesellschaften hinweg
Unterstützung bei Finanzierungsprojekten und der Unternehmensbewertung
Mitwirkung bei der Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse nach HGB
Ansprechpartner für Geschäftsführung, Management und externe Stakeholder
Kontinuierlicher Auf- und Ausbau des Controlling-Systems

Qualifikation

Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige Berufserfahrung (>3 Jahre) im Controlling, idealerweise mit Schwerpunkt im Konzerncontrolling
Nachweisbare Erfahrung im Aufbau und in der Strukturierung von Controlling-Prozessen
Fundierte Kenntnisse in der Rechnungslegung nach HGB, idealerweise auch nach IFRS oder anderen internationalen Rechnungslegungsstandards
Sicherer Umgang mit DATEV und Erfahrung in der Arbeit mit LucaNet
Expertise in der Gestaltung von Dashboards und Reports mit Power BI
Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und ein tiefgreifendes Zahlenverständnis
Hohe Affinität zu digitalen Tools und Prozessen
Eigeninitiative, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise
Selbständiges und proaktives Handeln mit ausgeprägter Problemlösungskompetenz
Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit für die erfolgreiche Zusammenarbeit innerhalb der Holding und mit den Tochtergesellschaften
Deutsch- und Englischkenntnisse verhandlungssicher in Wort und Schrift, weitere Sprachen von Vorteil

Unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktivem Gehalt und 30 Tagen Urlaub
Gestaltungsspielraum und Verantwortung beim Aufbau eines modernen Controllings in einer wachsenden Unternehmensgruppe
Umfassendes Onboarding: Intensive Einarbeitung >>on-the-job<<
Mitarbeit in einem dynamischen Team mit flachen Hierarchien, kurzen Kommunikationswegen und schnellen Entscheidungsprozessen
Flexible Arbeitszeiten und Remote-Working-Möglichkeiten
Persönliche und fachliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem expandierenden Umfeld
Ein Job mit Purpose: Bei uns arbeitest du an Themen, die wirtschaftlich, gesellschaftlich und sozial höchst relevant sind (Wettbewerbsfähigkeit des Wirtschaftsstandorts Deutschland, Fachkräftemangel, digitale Transformation, lebenslanges Lernen, etc.)