Junior Product Manager (m/w/d)

Eckdaten

Raubling
39.000 €+
Product Management

Arbeitsmodell

Hybrid
vor 2 Tagen
Stellenbeschreibung
Junior Product Manager (m/w/d)

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Stellenbeschreibung


Für unseren Kunden, einem weltweit führenden Unternehmen aus der Medizin- und Orthopädietechnik im Raum Rosenheim, suchen wir einen Junior-Product-Manager (m/w/d) zur Direktvermittlung in Vollzeit

Benefits


Unser Kunde bietet Ihnen:

  • eine attraktive Vergütung mit tariflicher Eingruppierung, Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie eine sehr gut bezuschusste betriebliche Altersvorsorge
  • Benefits, wie Bike-Leasing, kostenlose Getränke, kostenlose Parkplätze, E-Ladestationen, Kooperationen mit Fitness-Studios sowie ein vergünstigte Gerichte in der hauseigenen Kantine
  • berufliche/fachliche Weiterentwicklung/Weiterbildung
  • verantwortungsvolle Aufgabenbereiche
  • Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub (bei 5 Tage-Woche), Gleitzeit inkl. flexiblen Überstundenabbau, Home Office-Möglichkeit nach der Einarbeitungsphase
  • ein kollegiales Team, das Zusammenarbeit wirklich lebt -- mit offenem Austausch, gegenseitiger Unterstützung und viel Herzblut für die Arbeit
  • Starkes Miteinander: gemeinsame Events wie der Besuch des Herbstfestes in Rosenheim, Grillfeste und weitere Teamevents

Aufgaben


  • Gestaltung und Weiterentwicklung des Kunden-Produktportfolios auf Basis deren Unternehmensstrategie
  • Enge Zusammenarbeit mit der Abteilung Forschung & Entwicklung und dem Vertrieb zur Entwicklung neuer Produkte inkl. Markteinführung -- unter Berücksichtigung technischer und wirtschaftlicher Kriterien
  • Kontinuierliche Zusammenarbeit mit der Abteilung Qualitätsmanagement zur Pflege der Produkt-Akten
  • Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Umsatzsteigerung des Kunden-Produktportfolios in enger Zusammenarbeit mit der Abteilung Marketing und Vertrieb
  • Vorbereitung von nationalen/ internationalen Sales-Meetings einschließlich der Anfertigung von Produktpräsentationen
  • Erstellung von Preisstrategien und Wettbewerbsanalysen
  • Durchführung interner und externer Produktschulungen und Präsentationen

Anforderungen


  • Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder Studium der Medizintechnik, im Bereich Gesundheitsmanagement oder Textil
  • Erste Berufserfahrung im Produktmanagement von medizintechnischen Produkten
  • Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Sehr gutes analytisches und konzeptionelles Denkvermögen
  • Strukturierte Arbeitsweise und Ergebnisorientierung
  • Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
  • Nationale und internationale Reisebereitschaft (80 Prozent)