Deputy Chief Compliance Officer (m/w/d)

Über diesen Job

Deputy Chief Compliance Officer (m/w/d) Referenz 12-251405

Für unseren Kunden, eine etablierte Investmentgesellschaft im Raum Frankfurt am Main, suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Deputy Chief Compliance Officer (m/w/d). Sie übernehmen eine verantwortungsvolle Rolle mit direktem Einfluss auf regulatorische Prozesse, Governance-Strukturen und die Weiterentwicklung der Compliance-Kultur. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Deputy Chief Compliance Officer (m/w/d).

Ihre Benefits:

• Eine unbefristete Festanstellung im Rahmen der Direktvermittlung
• Eine strategisch wichtige Position mit enger Zusammenarbeit mit dem Chief Compliance Officer und dem Management
• Gestaltungsspielraum bei der Weiterentwicklung der Compliance-Strukturen
• Ein internationales und professionelles Arbeitsumfeld
• Ein hybrides Arbeitsmodell mit flexiblen Arbeitszeiten
• Eine attraktive Vergütung sowie moderne Benefits
• Die Möglichkeit, aktiv zur Stärkung der Compliance-Kultur eines etablierten Finanzunternehmens beizutragen

Ihre Aufgaben:

• Unterstützung des Chief Compliance Officers bei der Weiterentwicklung des Compliance-Frameworks und regulatorischer Prozesse
• Sicherstellung der Einhaltung von MiFID II, WpHG, MaComp, GwG sowie relevanter BaFin-Vorgaben
• Erstellung und Durchführung von Compliance-Risikoanalysen, Monitoring-Plänen und Kontrollmaßnahmen
• Beratung der Fachbereiche zu regulatorischen Fragestellungen im Wertpapier- und Investmentumfeld
• Koordination regulatorischer Anfragen, Prüfungen und aufsichtsrechtlicher Prozesse mit internen Stakeholdern
• Erstellung von Compliance-Berichten für Management, Governance-Gremien und internationale Ansprechpartner
• Bewertung regulatorischer Änderungen und Umsetzung notwendiger Prozess- und Kontrollanpassungen
• Zusammenarbeit mit Legal, Risk, Operations, Finance, HR und weiteren Fachbereichen
• Führung, Coaching und Weiterentwicklung von Mitarbeitern im Compliance-Team
• Vertretung des Chief Compliance Officers sowie Unterstützung bei strategischen Compliance-Projekten

Ihr Profil:

• Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften oder des Wirtschaftsrechts
• Mehrjährige Berufserfahrung (idealerweise mindestens 6 Jahre) im Bereich Compliance, Legal, Risk, Audit oder Regulatory
• Sehr gute Kenntnisse der deutschen und europäischen Kapitalmarktregulatorik, insbesondere MiFID II, WpHG, MaComp, GwG sowie relevanter BaFin- und ESMA-Anforderungen
• Erfahrung in der Erstellung und Durchführung von Compliance-Risikobewertungen, Monitoring-Programmen und Kontrollkonzepten
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Weitere Details:

• Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche)
• Branche: Finanzdienstleister
• Karrierestufe: Professional/Experienced
• Gehaltsrahmen: 100.000 bis 120.000 EUR/Jahr
• Homeoffice-Option

Amadeus Fire ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung.

Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire:

• Ohne Anschreiben einfach bewerben
• Persönliche Betreuung und Coaching
• Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten
• 35 Jahre Erfahrung
• 100% kostenlos für Bewerber

Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen Lamia Farahat (Tel +49 (0) 69 96876-204 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-251405 per E-Mail an: legal.frankfurt@amadeus-fire.de.

Amadeus Fire AG Zentrale Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt

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