Vertriebspartnermanager:in Makler Digital (m/w/d)

Willkommen beim Scale-up mit Geschichte. andsafe hat die Versicherung nicht neu erfunden, aber digital revolutioniert. Unser Konzept: Weniger Verwaltung, mehr Effizienz und starke Versicherungslösungen -- entwickelt für den digitalen Vertrieb von morgen. Als InsurTech und Tochtergesellschaft der Provinzial Versicherung profitieren wir von einem starken Fundament aus langjähriger Erfahrung und Expertise.

Im Maklerkanal agieren wir unter der Marke HFK1676 einer dedizierten Vertriebsmarke für den professionellen Maklerbetrieb. Gemeinsam mit unseren Partnergesellschaften Sparkassen DirektVersicherung AG und ProTect Versicherung AG gestalten wir aktiv die digitale Versicherungswelt von morgen.

Münster & Home-Office | unbefristet | ab sofort | top Work-Life-Balance | attraktive Benefits

Deine Aufgaben

• Stimme des Maklermarkts: Als Gesicht von andsafe und HFK1676 nach außen vertrittst Du unsere Maklerperspektive nach innen. Partnerbedürfnisse werden durch Dich sichtbar, verständlich und in konkrete Lösungen übersetzt.
• Partnermanagement mit Wirkung: Ein definierter Kreis von Maklerpartnern und Vertriebsplattformen liegt in Deiner Verantwortung. Jahresgespräche, Vertriebsaktionen, KPI-basierte Steuerung und der Auftritt auf relevanten Branchenmessen gehören fest dazu.
• Schnittstelle zwischen Vertrieb und Produkt: Anforderungen aus dem Markt übersetzt Du in verwertbare User Stories, platzierst sie in den agilen Teams und begleitest technische Rollouts aus Vertriebssicht.
• Datenbasierte Vertriebssteuerung: Vertriebsdashboards nutzt Du gezielt, um Entwicklungen frühzeitig zu erkennen, Prioritäten abzuleiten und Partnerreviews sowie Reportings strukturiert vorzubereiten.
• Marktchancen im Blick: Neue Partnerkanäle, veränderte Bedarfe und Bewegungen im Wettbewerb erkennst Du frühzeitig. Dabei bewertest Du unternehmerisch, was für andsafe relevant ist und welchen Aufwand es wert ist.
• Verlässlichkeit im operativen Alltag: Partneranliegen im Ticketsystem gehören ebenso dazu wie strategische Themen. Verlässlichkeit im Kleinen schafft Vertrauen im Großen, genau diesen Anspruch lebst Du.
• Prozesse aktiv weiterdenken: Vertriebsprozesse werden von Dir nicht nur genutzt, sondern aktiv hinterfragt, verbessert und mit strukturierten Ideen weiterentwickelt.

Dein Profil

• Erfahrung im Maklervertrieb: Erfahrung im Maklervertrieb, Vertriebspartnermanagement oder in einer vergleichbaren Schnittstellenfunktion im Versicherungs- oder Finanzdienstleistungsumfeld bringst Du mit. Eine kaufmännische Ausbildung oder ein vertriebsorientiertes Studium ist eine gute Basis, entscheidend ist Dein Track Record.
• Selbstorganisation und Prioritätenklarheit: Eigenständiges Arbeiten, Priorisieren unter Last und ein gutes Gespür für Eskalationen zeichnen Dich aus. Home-Office ist für Dich Normalzustand, kein Experiment.
• Agiles Arbeiten verstehen: Scrum und Agilität sind Dir vertraut oder Du bist bereit, Dich schnell einzuarbeiten. Wichtig ist, dass Du in einem agilen Umfeld sichtbar und wirksam beiträgst, ohne selbst Entwickler:in sein zu müssen.
• Unternehmerisches Vertriebsdenken: Vertrieb bedeutet für Dich mehr als Kontaktpflege. Geschäftsbeziehungen werden von Dir aktiv aufgebaut, entwickelt und an messbaren Ergebnissen ausgerichtet.
• Datenaffinität mit Praxisblick: Zahlen sind für Dich kein Selbstzweck. Muster erkennen, Schlüsse ziehen und Ergebnisse intern wie extern wirkungsvoll kommunizieren, das liegt Dir.
• Kommunikation auf Augenhöhe: Mit Maklerpartnern kommunizierst Du sicher und verbindlich. Intern formulierst Du Anforderungen so präzise, dass aus Partnerbedürfnissen verwertbare Umsetzungsideen werden.
• Digitales Verständnis für den Maklermarkt: Grundkenntnisse in BiPRO-Normen oder digitalen Anbindungsstandards sind ein echtes Plus. Kein K.O.-Kriterium, aber ein starkes Signal, dass Du die Sprache des Markts verstehst.
• Flexibilität und Reisebereitschaft: Gelegentliche Reisetätigkeiten von ca. 10 bis 20 Prozent im Jahresschnitt passen für Dich gut zu einer flexiblen Arbeitszeitgestaltung.

Deine Benefits

• Flexibilität: Nutze mobiles Arbeiten, Vertrauensarbeitszeit sowie bis zu 89 Tage EU-Workation.
• Attraktive Vergütung: Leistungsgerechte, übertarifliche Bezahlung, vermögenswirksame Leistungen, Altersvorsorge und monatliche Wunsch-Gutscheine (50€).
• Neue Perspektiven: Vielfältiges Arbeitsumfeld mit Scale-up-Atmosphäre und großem Gestaltungsspielraum.
• Deine Entwicklung: Individuelle Coachings und feste Termine für Deine persönliche Weiterentwicklung.
• Moderner Arbeitsplatz: Ergonomische Ausstattung, freie Hardwarewahl (inkl. iPhone) zur privaten Nutzung.
• Teamwork: Agiles Umfeld in selbstorganisierten Scrum-Teams mit wertschätzender Kultur.
• Sensationelle Events: Gemeinsame Feiern und Teamevents.
• Gesundheit: Firmenfitness (Hansefit), Betriebssport, betriebsmedizinische Angebote und Sozialberatung.
• Verpflegung: Kostenlose Getränke, Snacks, frisches Obst und wöchentliches Wunschmittagessen im Büro.
• Die Klassiker: Strukturiertes Onboarding, 30 Tage Urlaub, DT-Ticket oder BahnCard 50, JobRad, Corporate Benefits und andsafe-Bibliothek.
• Herzlich willkommen: Ein großartiges Team freut sich auf Deine Unterstützung!