Frontend Entwickler e/m Commerce (m/w/d)

Eckdaten

Aschheim

Frontend Development

Arbeitsmodell

Hybrid

vor 4 Wochen

Stellenbeschreibung

Frontend Entwickler e/m Commerce (m/w/d)

Standort:

Aschheim Atruvia AG

Zusammenfassung

Arbeitszeit: Vollzeit
Typ: Festanstellung
Qualifikationslevel: B

Gewünschte Fähigkeiten & Kenntnisse

Kubernetes
User Experience
Basic HTML
Informatik
TypeScript
Englisch
Produktion
UI
Entwicklungsumgebungen
Confluence
Eclipse
OpenShift
Figma
Design
Software-Engineering
Programmiererfahrung
IT
Dienstleistungen
Jira
HTML
Hybrid
CSS
GIT
GitLab
Programmiersprachen
Support
Frontend
Engineering
Refactoring
Deutsch
Zielorientierung
Offenheit
Verantwortungsvolle Arbeitsweise
Teamfähigkeit
Kommunikationsfähigkeit
Kundenorientierung

Unsere Leistungen

Job-Rad
Gesundheitsförderung
Entwicklungsmöglichkeiten
Sorgfältige Einarbeitung
Weiterbildungsmaßnahmen
Sportaktivitäten
Betriebliche Altersvorsorge
Homeoffice
Sabbatical

Stellenbeschreibung

Aufgaben mit Perspektiven

Als Mitglied des Teams e/m Commerce gestaltest du den gesamten Software-Lifecycle für Online-Bezahlverfahren wie/Wero/ von der ersten Idee über Entwicklung und Tests bis hin zur erfolgreichen Produktion.
Du entwickelst und pflegst moderne, benutzerfreundliche Webanwendungen mit aktuellen Frontend-Technologien, setzt Designs in sauberen, wartbaren und performanten Code (HTML, CSS, TypeScript) um, und verbesserst die Benutzererfahrung stetig.
Du übernimmst die Verantwortung für die barrierefreie Entwicklung, sorgst für die Umsetzung von fluiden und responsiven Designs auf verschiedenen Kanälen wie Apps und Browsern und stellst die Responsiveness sicher.
Du wartest und optimierst bestehenden Code, führst Versionsupdates durch und setzt gezielt Refactoring ein, um die Codequalität nachhaltig zu steigern.
In enger Zusammenarbeit mit UX-Designer*innen setzt du Anforderungen um, passt interne UI-Elemente an und optimierst bestehende Komponenten für eine bestmögliche Nutzererfahrung.

Persönlichkeit mit Profil

Du hast ein abgeschlossenes Studium der Informatik sowie mehrjährige einschlägige Berufserfahrung oder eine vergleichbare Qualifikation.
Du bringst Erfahrung mit modernen Technologien wie OpenShift auf Basis von Kubernetes, GitLab (Deployment Pipelines), Figma und Angular (ab Version 21) mit und hast ein gutes Verständnis von UX/UI-Design sowie ein Auge fürs Detail.
Du arbeitest routiniert mit Tools wie Eclipse, VSCode, IntelliJ, Git, Jira und Confluence und bringst idealerweise Kenntnisse in Web-Component-Technologien sowie Domain-driven Design mit.
Du verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) und über gute Englischkenntnisse (B2-Niveau).
Du bist kommunikativ, hinterfragst bestehende Prozesse und schaust gerne über den Tellerrand hinaus, um das Team voranzubringen.
Dein Interesse an KI-gestützter Entwicklung und deine Problemlösungskompetenz runden dein Profil ab.

Unsere Vorteile auf einen Blick

Neben einem attraktiven Tarifgehalt und 30 Tagen Urlaub bieten wir dir folgende Benefits:

Flexibles Arbeiten: Wir arbeiten in einem ausgewogenen hybriden Mix aus Remote Work und Anwesenheit in modernen Bürowelten (Activity Based Working).
Work-Life-Balance: Mit unseren individuellen Arbeitszeitmodellen wie z. B. Teilzeit, der Wahlmöglichkeit in Vollzeit zwischen 30-40 h und unserem Lebensarbeitszeitkonto (Sabbatical und/oder Freistellung vor Rentenbeginn) findest du den passenden Ausgleich.
Vereinbarung von Privatleben und Karriere: Wir bieten dir ein Familienbudget und unterstützen in besonderen familiären Situationen wie z. B. der Pflege von Familienangehörigen.
Individuelle Benefits: Neben einer betrieblichen Altersvorsorge (bezuschusste BAV), hast du die Wahl zwischen Bike-Leasing, IT-Hardware-Leasing, vermögenswirksamen Leistungen und/oder einem zusätzlichen Freistellungstag sowie weiteren Optionen.
Onboarding: Eine geführte und individuelle Einarbeitung mit Pat*in sowie regelmäßige Feedbackgespräche mit deinem People Lead unterstützen dich bei deinem Ankommen. Zudem begrüßen wir dich bei unserer Willkommensveranstaltung #enter.
Gesundheitsmanagement Health, Family and Life: Mit unseren Angeboten begleiten und unterstützen wir dich u. a. durch Kooperationen mit der Familiengenossenschaft und voiio. Ernähre dich vielfältig in unseren Betriebsrestaurants und vernetze dich bei unseren Sportangeboten.
Karrieremodell und Weiterbildung: In unseren Entwicklungsdialogen besprichst du deine fachlichen, methodischen und persönlichen Karriereziele und verfolgst diese mittels unserer vielfältigen Weiterbildungsangebote.
Unsere Unternehmenswerte: Respektvoll, offen und ehrlich, eigenverantwortlich, füreinander und ergebnisorientiert dabei leiten uns Teamgeist, Kundenorientierung sowie der Wunsch nach Innovation und intensivem Wissensaustausch.
Zukunfts- und Arbeitsplatzsicherheit: Als genossenschaftliches Unternehmen mit jahrzehntelanger Erfahrung sind wir Vordenker der digitalen Transformation in der Bankenwelt und systemrelevanter Arbeitgeber.
Kununu: Wir sind Top Company 2026 und stolz auf einen Kununu-Score von 4,3 und eine Weiterempfehlungsquote von % 90 %.

Gehaltsrahmen und Karrierelevel

Das Jahresgehalt für diese Position liegt bei einer 38-Stunden-Woche je nach entsprechender Erfahrung und Qualifikation zwischen 70.000 € und 102.000 € und zahlt auf unser Karrieremodell wie folgt ein: Karrierelevel: Associate Professional Specialist Senior Specialist Principal Executive

Bitte nutze für deine Bewerbung - Lebenslauf und wesentliche (Arbeits-)Zeugnisse erforderlich - ausschließlich unser Bewerbungsportal.

Wir freuen uns auf dich. Bewirb dich jetzt!

#atruvia #it-jobs #wearehiring #newwork #LI-hybrid #LI-AT1 #Angular #AgileSoftwareentwicklung #Problemlöungskompetenz Kennziffer: 1924 Ansprechperson Sarah Kassebeer

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49 160 96417572

Vielfalt verbindet. Wir möchten noch vielfältiger werden und sprechen alle Menschen gleichermaßen an, die mit ihren Qualifikationen zu uns und zur ausgeschriebenen Stelle passen unabhängig von Alter, Geschlecht, Bildung, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft.

Einblicke

Markus ist Software-Architekt Als Software-Architekt gebe ich strategische Impulse und gestalte unsere Systeme von Grund auf mit. Es bereitet mir Freude, mit den Teams nachhaltige und innovative Lösungen voranzutreiben.

Aufgaben gestalten

Du überblickst unsere komplexe Software-Architektur, setzt Impulse für Veränderungen und stellst Qualitätsstandards für die zu programmierenden Anwendungen auf. Gleichzeitig gibst du technische Hinweise zu Werkzeugen und Software-Engineering Praktiken. Dein Profil: Du bist IT-Visionär*in und hast Spaß daran, Lösungen zu finden, wo noch keine existieren und hast ein Händchen für Technologie und Entwicklung.

Verantwortung übernehmen

Du verantwortest die (Gesamt-)Architektur verschiedener Anwendungen und bist Ansprechpartner*in für alle architektonischen Fragestellungen.

Nadine ist Software-Entwicklerin Ich kann eigene Ideen einbringen und mich so im Unternehmen verwirklichen. Meine Interessen und Stärken werden gefördert und die Vielfalt der Aufgaben macht meine Arbeit abwechslungsreich und spannend.

Aufgaben gestalten

Du begleitest unsere agilen, cross-funktionalen Projektteams und erarbeitest technische Konzepte in unterschiedlichen Programmiersprachen. Bei der Umsetzung legst du viel Wert auf moderne und ansprechende User Interfaces und gestaltest so unsere Produkte und Dienstleistungen, insbesondere unser Bankverfahren. Dein Profil: Du kennst verschiedene Programmiersprachen sowie die Kundenbedürfnisse und besitzt ein hohes analytisches Denkvermögen. Dir macht es Spaß, verantwortungsbewusst in einem agilen Team zu arbeiten.

Verantwortung übernehmen

Du verantwortest die Programmierung und Software-Integration mit Fokus auf die Customer Experience. Außerdem sorgst du als Last-Level-Support für Lösungen bei komplexen Problemen. Wir bieten vielfältige Entwicklungsperspektiven mit Begleitung durch deinen People Lead innerhalb deiner Fachfunktion oder durch Wechsel der Fachfunktion.