IT-Projekt Manager (m/w/d) | COSCMA

IT-Projekt Manager (m/w/d) | COSCMA

Standort:

• Karlsruhe Atruvia AG

Zusammenfassung

• Arbeitszeit: Teilzeit / Vollzeit
• Typ: Festanstellung
• Qualifikationslevel: Tätigkeiten mit unterschiedlichen Qualifikationen

Gewünschte Fähigkeiten & Kenntnisse

• PMI Zertifizierung
• Informatik
• Weiterbildung
• Englisch
• Go
• Personalführung
• App-Entwicklung
• Dokumentation
• Sicherheit
• IT
• PRINCE2
• Hybrid
• Wirtschaftswissenschaften
• Wirtschaftsinformatik
• Nachhaltigkeit
• Naturwissenschaft
• Deutsch
• Zielorientierung
• Offenheit
• Teamfähigkeit
• Eigenmotivation
• Kundenorientierung

Unsere Leistungen

• Job-Rad
• Gesundheitsförderung
• Sorgfältige Einarbeitung
• Weiterbildungsmaßnahmen
• Sportaktivitäten
• Betriebliche Altersvorsorge
• Homeoffice
• Sabbatical

Stellenbeschreibung

Wir sind der Digitalisierungspartner der genossenschaftlichen FinanzGruppe und vereinen jahrzehntelange Banking-Expertise mit moderner Informationstechnologie. Die speziell auf Banken zugeschnittene IT-Lösungen und Leistungen reichen vom Rechenzentrumsbetrieb über das Bankverfahren agree21 bis hin zur App-Entwicklung. Als deutschsprachiges Unternehmen nutzen wir zukunftsweisende Technologien wie künstliche Intelligenz oder Smart Data und schreiben Prozessoptimierung, Sicherheit und Regulatorik groß.

Wir haben uns zum Ziel gesetzt, innovative digitale Banking- und Near-Banking-Erlebnisse für über 900 Banken und mehr als 30 Millionen Bankkund*innen zu ermöglichen. Daher investieren wir systematisch in das Know-how unserer mehr als 5.500 Mitarbeitenden und betrachten Nachhaltigkeit als strategisches Unternehmensziel.

Neben einem attraktiven Tarifgehalt und 30 Tagen Urlaub bieten wir dir folgende Benefits:

• Flexibles Arbeiten: Wir arbeiten in einem ausgewogenen hybriden Mix aus Remote Work und Anwesenheit in modernen Bürowelten (Activity Based Working).
• Work-Life-Balance: Mit unseren individuellen Arbeitszeitmodellen wie z. B. Teilzeit, der Wahlmöglichkeit in Vollzeit zwischen 30-40 h und unserem Lebensarbeitszeitkonto (Sabbatical und/oder Freistellung vor Rentenbeginn) findest du den passenden Ausgleich.
• Vereinbarung von Privatleben und Karriere: Wir bieten dir ein Familienbudget und unterstützen in besonderen familiären Situationen wie z. B. der Pflege von Familienangehörigen.
• Individuelle Benefits: Du hast die Wahl zwischen Bike-Leasing, IT-Hardware-Leasing, vermögenswirksamen Leistungen und/oder einem zusätzlichen Freistellungstag sowie einer betrieblichen Altersvorsorge und weiteren Optionen.
• Onboarding: Wir begrüßen dich bei unserer Willkommensveranstaltung #enter; zudem erwarten dich eine strukturierte Einarbeitung mit Pat*in sowie regelmäßige Feedbackgespräche mit deinem People Lead.
• Gesundheitsmanagement - Health, Family and Life: Mit unseren Angeboten begleiten und unterstützen wir dich u. a. durch Kooperationen mit der Familiengenossenschaft und voiio. Ernähre dich vielfältig in unseren Betriebsrestaurants und vernetze dich bei unseren Sportangeboten.
• Karrieremodell und Weiterbildung: In unseren Entwicklungsdialogen besprichst du deine fachlichen, methodischen und persönlichen Karriereziele und verfolgst diese mittels unserer vielfältigen Weiterbildungsangebote.
• Unsere Unternehmenswerte: Respektvoll, offen und ehrlich, eigenverantwortlich, füreinander und ergebnisorientiert - dabei leiten uns Teamgeist sowie der Wunsch nach Innovation und intensivem Wissensaustausch.
• Zukunfts- und Arbeitsplatzsicherheit: Als genossenschaftliches Unternehmen mit jahrzehntelanger Erfahrung sind wir Vordenker der digitalen Transformation in der Bankenwelt und systemrelevanter Arbeitgeber.
• Kununu: Wir sind Top Company 2025 und stolz auf einen Kununu-Score von 4,2 und eine Weiterempfehlungsquote von 90 %.

Ihre Aufgaben

Unser Zusammenarbeitsmodell zeichnet sich durch eine agile, crossfunktionale Arbeitsweise in allen Unternehmensbereichen aus. Wir verbinden Menschen und Märkte von morgen - einfach. digital. sicher.

Für unser Geschäftsfeld Connected Solutions im Tribe Customer Management suchen wir dich in Vollzeit als IT-Projekt Manager (m/w/d) in Münster bzw. Karlsruhe. Deine Tätigkeit ist dem Chapter Projektmanagement zugeordnet. Hier arbeitest du mit 9 Kolleg*innen standortübergreifend und mit vielfältigen Schnittstellen zusammen.

Aufgaben mit Perspektiven

• Du bist IT-Projekt Manager*in mit Schwerpunkt in agilen Projektmanagement-Methoden, dabei leitest und steuerst du die Projekte und ihre Anforderungen von der Entstehung bis zum Go-Live.
• Du betreust die (Fach-)Bereiche mit Blick auf die Risiken und kümmerst dich um die Dokumentation und das regelmäßige Reporting über Projektstatus, -fortschritt und Zielerreichung.
• Du bringst dein Wissen zu agilen Projektmanagement-Methoden im Chapter ein und förderst den kollegialen Austausch im Geschäftsfeld.
• Du hast die Perspektive, wichtige, komplexe und übergreifende Projekte, die zur Erreichung der strategischen Ziele des Unternehmens beitragen, verantwortlich zu leiten.
• Die kontinuierliche Verbesserung der internen Abläufe und Prozesse liegt dir im Blut.

Ihr Profil

• Du hast ein abgeschlossenes Studium z.B.im Bereich Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-)Informatik oder Naturwissenschaften sowie langjährige einschlägige Berufserfahrung oder vergleichbare Qualifikation sowie Erfahrung in der Leitung von fachübergreifenden (Teil-)Projekten.
• Du bist mit den Methoden im Projektmanagement vertraut und kannst Zertifizierungen wie PRINCE2, PMI oder PMP vorweisen.
• Neben deinen langjährigen und fundierten Projektleitungserfahrungen hast du tiefgreifende Kenntnisse in der IT- und/oder Finanzbranche.
• Du bringst ein hohes Maß an Eigeninitiative, Selbständigkeit und Kundenorientierung mit und kennst aktuelle Trends.
• Du überzeugst durch deine hohe Kommunikations- und Konfliktfähigkeit sowie deine gute Kooperation mit Dritten.
• Du kommunizierst hervorragend in Wort und Schrift und verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) und über verhandlungssichere Englischkenntnisse (C1-Niveau).

Fachliche Voraussetzung

• Application Development Framework, Arbeitszeitmodellen, Banking, Betriebswirtschaftslehre, Compliance, Feedback-Verwaltung, Finanzen, Gesundheit und Sicherheit am Arbeitsplatz, Informatik, Innovation, Investitionen, Konfliktlösung, Kundenbeziehungsmanagement (CRM), Kundenbindung, Nachhaltigkeit, Naturwissenschaft, PRINCE2, Projektmanagement, Prozessoptimierung, Rechnerarchitektur, Schreiben von Dokumentation, Smart Data, Software Systems, Unternehmenswert, Wirtschaft

Persönliche Fähigkeiten

• Eigenmotivation
• Kommunikation
• Lösungsorientiert
• Teamarbeit

Schulabschluss

• Bachelor

Sprachkenntnisse

• Deutsch
• Englisch

Bewerbung

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Branche:

IKT

Arbeitgeber:

Atruvia AG

Adresse:

Atruvia AG, 07980 Berga-Wünschendorf

Benefits:

Job-Rad, Gesundheitsförderung, Sorgfältige Einarbeitung, Weiterbildungsmaßnahmen, Sportaktivitäten, Betriebliche Altersvorsorge, Homeoffice, Sabbatical

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