Teamleiter Sales (m/w/d) - Energy Storage Systems

Aufgaben

• Unterstützung bei der Umsetzung der Wachstumsstrategie
• Sie übernehmen die disziplinarische Führung der Sales Manager in Ihrem Team und unterstützen sie dabei, ihre Ziele zu erreichen
• Sie entwickeln die Fähigkeit der Sales Manager durch gezieltes Coaching und regelmäßiges Monitoring weiter
• Aktive Verfolgung neuer Geschäftsmöglichkeiten mit Schwerpunkt Strategie Umsetzung und persönlichem Engagement und schneller Umsetzung
• Zusammenarbeit mit dem Vertriebsteam, Produktmanagement und Business Development zur Förderung der Zusammenarbeit und Erreichung gemeinsamer Ziele
• Sie analysieren wichtige Vertriebskennzahlen und leiten daraus geeignete operative Maßnahmen zur Zielerreichung ab

Qualifikation

• Sie haben einen erfolgreichen Abschluss als Bachelor oder Master in Betriebswirtschaft, Ingenieurwesen oder einem vergleichbaren Bereich
• Sie verfügen über mindestens 5 Jahre Erfahrung in Vertriebs- oder Business-Development-Rollen in den Bereichen Energieversorgung und/oder Batterielösungen
• Ihre bisherigen Erfolge in der Kundengewinnung und schnellen Marktdurchdringung im Bereich Energieversorgung und/oder Batterielösungen sind nachweisbar
• Sie bringen Erfahrung in der Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams mit und sind es gewohnt, in dynamischen und schnelllebigen Umgebungen Ergebnisse zu liefern
• Ein fundiertes Verständnis elektrotechnischer Lösungen, idealerweise im Bereich Batteriespeichertechnologien, rundet Ihr Profil ab
• Ihre Fähigkeit zur Optimierung und Anpassung von Prozessen, mit Blick auf Effizienz und wirtschaftliche Kennzahlen zeichnen Sie aus
• Sie bringen Erfahrung im Umgang mit Vertriebs-KPIs mit und können aus diesen Daten strategische Entscheidungen ableiten
• Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten in Deutsch, Englisch oder weiteren Fremdsprachen sowie eine praxisorientierte und ergebnisorientierte Denkweise zeichnen Sie aus

Benefits

• Unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Flache Hierarchien, familiärer Umgang und "Du-Kultur"
• Flexible Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeit / Homeoffice)
• Firmen KFZ inkl. Tankkarte (E-Auto)
• Zuschuss zur bAV / VWL
• Kostenfreie Lademöglichkeiten (E-Ladesäulen)
• Bike-Leasing und Mitarbeiter-PC-Programm
• Medizinisches Gesundheitspaket

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