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Senior Professional Test-Engineer (w/m/d)
Eckdaten
Arbeitsmodell
Referenzcode: 2026_E_001862
Steckbrief
- Dienststelle: IT-Systemhaus der BA (mögliche Arbeitsorte: Nürnberg/Fürth, Berlin, Bochum, Chemnitz, Düsseldorf, Krefeld, Hannover, Lübeck, Mainz)
- Beschäftigungsbeginn: sofort
- Vertragsart: unbefristet
- Vergütung: TE III (A 11)
- Bewerbungsende: 06.07.2026
Zusätzliche Hinweise
Die vollständige Stellenausschreibung mit allen weiteren Informationen finden Sie im Karriereportal der Bundesagentur für Arbeit unter www.arbeitsagentur.de/ba-bewerbungsportal. Bitte geben Sie in der "Stichwortsuche" den Referenzcode der Stellenausschreibung ein.
Über den Menüpunkt "Meine Jobagenten" (in unserem Karriereportal) können Sie sich ggf. auch einen Jobagenten mit den gewünschten Suchkriterien anlegen und speichern.
Ihr Arbeitsumfeld
Wir entwickeln soziale Zukunft! Als operativer IT-Dienstleister der Bundesagentur für Arbeit (BA) betreibt das IT-Systemhaus eine der größten IT-Landschaften Deutschlands. Sie werden tariflich als IT-Ingenieur/-in eingestellt.
Mögliche Arbeitsorte: Fürth, Berlin, Bochum, Chemnitz, Düsseldorf, Hannover, Krefeld, Lübeck, Mainz. Bitte geben Sie Ihren bevorzugten Arbeitsort an.
Ihr zukünftiges Team arbeitet vorrangig in Fürth, daher fallen gelegentlich Reisetätigkeiten an. Die Anwesenheit in Fürth ist zu Beginn der Einarbeitung und zur regelmäßigen Teamzusammenarbeit vorgesehen.
Die Produkteinheit Familienleistungen ist mit dem Ausbau und dem Betrieb des IT-Verfahrens "KIWI" betraut. In Ihrem zukünftigen Team arbeiten Sie agil, mit einer guten Mischung aus vor Ort- und mobilem Arbeiten und haben eine hervorragende Arbeitsatmosphäre.
Flexibilität ist uns wichtig: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, bis zu 80 Prozent im Home-Office zu arbeiten.
Aufgaben und Tätigkeiten
Eigenständige Durchführung folgender Aufgaben und Anleitung Anderer dazu:
- Planung und Durchführung von Tests zur Qualitätssicherung
- Identifikation, Dokumentation und Mitwirkung bei der Behebung von Softwarefehlern
- Entwicklung von Teststrategien und -verfahren
- Bewertung und Verbesserung von Testabdeckung und -effizienz
- Monitoring und Reporting des Testfortschritts
- Kommunikation mit Schnittstellenpartnern
- Incident-Bearbeitung im Rahmen des Second Level Supports
- Enge Begleitung von Nachwuchskräften
Voraussetzungen
- Hochschulabschluss oder vergleichbare Qualifikation (bevorzugte Fachrichtungen: Informatik, Wirtschaftsinformatik)
- Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung oder vergleichbares Profil
Sie überzeugen weiterhin durch
- Fundierte Kenntnisse in Testmethoden und -tools
- Fundierte Kenntnisse in der Softwarequalitätssicherung (manuelle und automatisierte Tests)
- Fundierte Kenntnisse in Teststrategien, Testmanagement, Testautomation und Testprozessen
- Fundierte Fachkenntnisse im jeweiligen Aufgabengebiet
- Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten
- Hohes Maß an Qualitätsbewusstsein und ausgeprägte analytische Denkfähigkeit
- Eigenverantwortliches Arbeiten
Wünschenswert
- ISTQB Certified Tester (Foundation Level)
- ISTQB Certified Tester – Agile Tester
Wir bieten
- Ein interessantes technisches Arbeitsumfeld
- Strukturierte Einarbeitung
- Attraktive Bezahlung nach dem Tarifvertrag der Bundesagentur für Arbeit
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
- Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge
- Umfangreiche Weiterbildungsangebote
- Barrierefreie Arbeitsumgebung
Bewerbung
Bitte bewerben Sie sich online über das Bewerberportal der Bundesagentur für Arbeit unter www.arbeitsagentur.de/ba-bewerbungsportal mit dem Referenzcode. Bitte fügen Sie Ihre Unterlagen in einer PDF-Datei (max. 10 MB) zusammen.
Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.