IT-Systemadministrator (m/w/d)

Einleitung

1953 von Reinhold Beitlich gegründet, hat sich die heutige CHT-Gruppe mehr als 70 Jahre später zu einer weltweit tätigen Unternehmensgruppe entwickelt. Mit dem Fokus auf Spezialchemikalien als Funktionsträger, Hilfs- und Zusatzstoffe für industrielle Prozesse tragen heute fast 2.500 Mitarbeiter in 28 Unternehmen zu unserem Erfolg bei. Zusammen mit den eigenen Vertretungen bietet das Unternehmen Produkte und Dienstleistungen für Kunden in über 120 Ländern auf allen Kontinenten an.

Sagen Sie „YES" zu Ihrer Karriere und werden Sie Teil unseres #OneWinning Team an unserem mit 220 Mitarbeitern größten Produktions- und Logistikstandort der CHT Gruppe in Dußlingen. Im Werk fertigen und versenden wir ein riesiges Portfolio an textilen Hilfsmitteln als Reaktions- und Mischprodukte.

Durch einen wertorientierten und kooperativen Führungsstil schaffen wir eine Atmosphäre, die Kreativität, Leistung, Zufriedenheit und persönliche Entwicklung fördert. Nur so können Produkte von besonderer Qualität und "Chemie mit Charakter" entstehen.

Wir suchen ab sofort einen

IT-SYSTEMADMINISTRATOR (M/W/D)

Standort/ Bereich: Tübingen / IT

Vertragsart: Vollzeit / unbefristet

Starttermin: ab sofort

Aufgaben

• Sie sind verantwortlich für die Administration, den Betrieb und die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer hybriden IT-Systemlandschaft (Windows-/Linux-Server, Netzwerke, Microsoft Azure und Cloud-Dienste) innerhalb der CHT Group
• Sie analysieren und beheben Störungen im Rahmen des 1st- und 2nd-Level Supports für Anwender und IT-Systeme
• Sie installieren, konfigurieren und warten Hardware, Software sowie Peripheriegeräte
• Sie wirken bei der Administration und Weiterentwicklung unserer Virtualisierungs-, Cloud-, Backup- und Security-Infrastruktur mit.
• Sie übernehmen aktiv und eigenständig IT-Projekte, wie die Einführung neuer Technologien, Cloud-Migrationen sowie die Standardisierung und Optimierung bestehender Systeme
• Sie unterstützen das technische Projektmanagement, einschließlich Planung, Koordination, Umsetzung und Dokumentation von IT-Maßnahmen
• Sie erstellen und pflegen technische Dokumentationen
• Sie arbeiten eng mit internationalen Kollegen, internen Fachbereichen sowie externen IT-Dienstleistern zusammen
• Sie sind Innovationstreiber und identifizieren neue Technologien und Trends und gestalten aktiv eine zukunftsorientierte IT-Landschaft mit

Profil

• Sie haben eine Ausbildung zum Fachinformatiker (Systemintegration) absolviert, ein Studium im Bereich Informatik abgeschlossen oder eine vergleichbare Qualifikation
• Sie bringen fundierte Kenntnisse in der System- und Netzwerkadministration sowie den gängigen Server- und Client-Infrastrukturen mit
• Sie verfügen über Erfahrung mit Microsoft Azure, idealerweise mit Azure AD / Entra ID, Intune, Virtual Machines, Netzwerken oder Microsoft 365
• Sie besitzen grundlegende Kenntnisse im Bereich Cloud-, Virtualisierungs- und Backup-Lösungen
• Sie zeigen Interesse am oder haben bereits Erfahrung im IT-Projektmanagement und arbeiten strukturiert sowie lösungsorientiert.
• Sie kommunizieren sicher auf Deutsch und Englisch -- sowohl mündlich als auch schriftlich

Wir bieten

• Freiheiten nutzen -- dank flexibler Arbeitszeitmodelle und mobilem Arbeiten sowie einer Kinderferienbetreuung
• Sicherheit erleben -- mit einem attraktiven tarifgebundenen Gehalt, mindestens 30 Tage Urlaub, Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld und weiteren Tarifbestandteilen
• Wertschätzung erfahren -- durch individuelle Feedbackgespräche sowie Firmenevents, wie Jubiläumsfeiern, Sommerfeste und Weihnachtsfeiern
• Fürsorge empfangen -- durch umfangreiche Sozialleistungen wie Pflegezusatzversicherung, Altersvorsorge, Berufsunfähigkeitsversicherung und Krankenzusatzversicherung
• Individualität stärken -- dank vielfältiger Weiterbildungsmöglichkeiten, z. B. Schulungen, Nachwuchskräfteentwicklung, Leadership-Programme sowie E-Learnings
• Mobilität erleichtern -- durch gute Verkehrsanbindung, kostenfreie Parkplätze und JobRad

Weitere Informationen

Sie möchten in einem international tätigen Unternehmen den Wandel gestalten und für Veränderungen sorgen? Dann senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und dem frühestmöglichen Eintrittstermin, bitte ausschließlich über unser Bewerbungssystem.

Sollten Sie noch Fragen haben, rufen Sie uns gerne an.

Bewerben

Ihr HR-Kontakt:

Frau Sarah Hofmann sarah.hofmann@cht.com

Telefon +49 7071 154 134