KI-Ingenieur (m/w/d) (KI-Engineer)

Unser Mandant ist einer der führenden europäischen Technologiekonzerne in der Verteidigungsindustrie, welcher sich durch exzellente und hochtechnologische Innovationen auszeichnet. Zur Erweiterung des bestehenden Teams suchen wir einen KI-Ingenieur (m/w/d) am Standort Freiburg, der innovative KI-Lösungen entwickelt und die digitale Transformation moderner IT- und Serviceprozesse aktiv mitgestaltet.

Die vorliegende Stelle ist im Rahmen der Direktvermittlung / im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen.

Ihre Aufgaben

• Konzeption, Entwicklung und Optimierung intelligenter KI-Agentensysteme
• Analyse bestehender IT-Help-Desk- und Serviceprozesse zur Identifikation von Automatisierungsmöglichkeiten
• Aufbereitung und Strukturierung relevanter Daten für KI-Trainingsprozesse
• Entwicklung, Training und Fine-Tuning moderner KI- und Machine-Learning-Modelle
• Integration neuer KI-Anwendungen in bestehende IT- und Cloud-Umgebungen
• Überwachung und kontinuierliche Verbesserung der Performance und Genauigkeit der KI-Lösungen
• Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen und externen Partnern
• Unterstützung der Anwender bei der Nutzung neuer KI-Technologien

Ihre Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Künstliche Intelligenz, Machine Learning oder Data Science
• Erste praktische Berufserfahrung in der Entwicklung oder Implementierung von KI-Lösungen, idealerweise im Umfeld generativer KI oder KI-Agenten
• Fundierte Kenntnisse moderner Datenbanktechnologien sowie Erfahrung in der Konzeption und Optimierung performanter Datenstrukturen
• Sehr gute Kenntnisse in Machine Learning, Deep Learning und generativer KI einschließlich praktischer Erfahrung im Training und Fine-Tuning von Modellen
• Sehr gute Programmierkenntnisse, idealerweise mit Python, sowie Erfahrung mit modernen Entwicklungsstandards und Best Practices
• Erfahrung im Umgang mit IT-Infrastrukturen, Containerisierungstechnologien (z. B. Docker) und Cloud-Plattformen wie AWS oder Azure
• Verhandlungssichere (mindestens B2-C1) Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Benefits

• Bruttojahresgehalt: 75 - 95.000 Euro
• Unbefristete Festanstellung
• 30 Tage Urlaub
• Hybrid Work / Home Office Möglichkeiten
• Gym-Mitgliedschaft & Gesundheitsmanagement sowie Betriebsarzt
• Betriebliche Altersvorsorge sowie Altersversorgung
• Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten & Sprachkurse

Als Teil der Adecco Group sind wir deutschland- und weltweit das führende Unternehmen für Personallösungen. Ihre beruflichen Wünsche sind bei uns in den besten Händen. Profitieren Sie von unserem Know-how!