Senior SAP BI Consultant (m/w/d) - Bremen

Eckdaten

Bremen
SAP Consulting

Arbeitsmodell

Hybrid · 2 Tage Homeoffice
vor 2 Tagen
Stellenbeschreibung

Anforderungen

Must have:

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder Studium mit IT-Bezug oder vergleichbare Qualifikation.
  • Fundierte Berufserfahrung in operativen SAP BI-Projekten inklusive Projektmanagementtätigkeiten.
  • Weitreichendes Know-how im SAP BW Backend, insbesondere in Datenmodellierung, ETL-Prozessen und Berechtigungen.
  • Sicherer Umgang mit ABAP.
  • Idealerweise Branchenkenntnisse im Handel.
  • Intrinsisch motivierte, selbstständige, verantwortungsbewusste und kundenorientierte Arbeitsweise mit hohem Engagement und Flexibilität.
  • Teamfähigkeit und Kommunikationsgeschick.
  • Fließende Deutschkenntnisse auf C1-Niveau in Wort und Schrift.

Aufgaben

  • Analyse, Konzeption und Implementierung von BI-Lösungen mit SAP BW on HANA und SAP BusinessObjects.
  • Beratung und Unterstützung der Fachbereiche sowie Bereitstellung optimaler Entscheidungsvorlagen durch BI-Lösungen.
  • Übernahme von Verantwortung für interessante Themen und herausfordernde Projekte.
  • Konzeption und Durchführung von Anwenderschulungen.
  • Förderung des betriebsinternen Marketings für bestehende BI-Lösungen und Vorantreiben neuer Anwendungen.

Über uns

Wir bei der EDEKA IT sind das Herzstück des digitalen Wandels im EDEKA-Verbund. Als leistungsstarkes Team entwickeln wir IT-Strategien, -Infrastrukturen und -Dienstleistungen für alle Handelsbereiche des EDEKA-Verbunds in ganz Deutschland. Wir bündeln unsere Kompetenzen, um innovative Lösungen zu entwickeln und umzusetzen und treiben so den Handel von morgen voran.

Mögliche Einsatzorte sind Hamburg, Mannheim und Moers.

Unser Angebot

  • 30 Tage Urlaub.
  • Möglichkeit zum anteiligen mobilen Arbeiten (3 Tage Büro / 2 Tage Homeoffice-Option).
  • Attraktives Gehalt, vermögenswirksame Leistungen und ein kostenloses Gehaltskonto.
  • Vielfältige Weiterbildungsangebote (digitale Lernplattformen, Fachkonferenzen).
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement.
  • Gutes Onboarding und Zusammenarbeit in Communities und Netzwerken.

Wir freuen uns auf eine aussagekräftige Bewerbung mit Lebenslauf, Angaben zur Gehaltsvorstellung auf Basis von 13 Gehältern und dem möglichen Startdatum bzw. der Kündigungsfrist.