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Werkstudent:in (m/f/d) – Quantitative User Research - remote
Eckdaten
Arbeitsmodell
Über diesen Job
Start
Ab sofort
Standort
Bamberg
Arbeitszeitmodell
Student intern
Level
Student/Intern
Deine Aufgaben
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Du unterstützt bei quantitativen Forschungsmethoden – vor allem Behaviour Analytics, Mousetracking und Umfragen – und lernst die gesamte Prozesskette von der Konzeption bis zur Auswertung kennen.
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Du hilfst bei der Analyse von Nutzungsverhalten anhand von Heatmaps, Klickpfaden und Scroll-Daten und leitest erste Handlungsempfehlungen für die Optimierung von Online-Shops ab.
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Du erstellst und pflegst Umfragen und unterstützt bei der statistischen Auswertung und Aufbereitung der Ergebnisse.
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Du hilfst bei der Visualisierung und Aufbereitung von Research-Ergebnissen für interne Präsentationen und Berichte.
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Du bringst frische Perspektiven ein und experimentierst gerne mit neuen Methoden und KI-Tools zur Weiterentwicklung unserer UX-Research-Arbeit.
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Bei Bedarf unterstützt du auch bei qualitativen Methoden wie Usability Tests oder in unserer Customer Community.
Das bringst du mit
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Du bist aktuell und noch mind. ein Jahr in einem Bachelor- oder Masterstudiengang eingeschrieben (z. B. Psychologie, Human Factors, Sozial-, Kommunikations- oder Medienwissenschaften) und hast 15–20 Stunden pro Woche Zeit.
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Du interessierst dich für quantitative Forschungsmethoden und Datenanalyse – erste Erfahrungen aus dem Studium sind ein Plus.
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Du arbeitest selbstständig und sorgfältig und hast Spaß daran, in Daten einzutauchen.
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Du bringst statistische Grundlagen mit und bist sicher in MS Office (Excel, Word, PowerPoint).
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Du kommunizierst klar auf Deutsch (B2) und hast eine schnelle Auffassungsgabe.
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Du hast Lust, flexibel und remote zu arbeiten, echte Einblicke in professionelle Research-Prozesse zu bekommen und direkt von erfahrenen Experten zu lernen – mit ein paar Events in Bamberg/Weismain, bei denen wir dich auch mal live sehen wollen.
Wir bieten
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Kultur: Wir arbeiten in flachen Hierarchien, begegnen uns auf Augenhöhe und geben dir die Chance, mitzugestalten und Verantwortung zu übernehmen.
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Austausch: Bei uns hast du die Möglichkeit, dich mit unterschiedlichen Expert*innen innerhalb und außerhalb der Otto Group zu vernetzen und auszutauschen.
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Agiles Arbeiten: Wir leben die agilen Werte und geben dir in deinem cross-funktionalen Team die Gelegenheit, selbstorganisiert zu arbeiten und dich zu entfalten.
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Weiterbildung: Wir legen viel Wert auf bedürfnisorientierte Weiterbildungsmaßnahmen. Egal ob fachlich oder persönlich - lass uns gemeinsam darüber sprechen!
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Flexibilität: Von individuellen Entwicklungsmöglichkeiten über flexible Arbeitsmodelle (Zeit & Ort) - wir suchen zusammen mit dir eine passende Lösung!
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Innovatives Umfeld: Bei uns hast du die Perspektive, neue Technologien und Methoden auszuprobieren und State-of-the-art E-Commerce-Lösungen zu gestalten.
Kontakt
Tim Etzold
Recruiter & Branding Manager +49 (0) 151 61642259 tim.etzold@empiriecom.com
