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Social Media Manager:in [all genders] - Schwerpunkt Content Creation
Eckdaten
Arbeitsmodell
Deine Aufgaben
Worum es in dieser Rolle wirklich geht
In dieser Rolle bist du verantwortlich für die Umsetzung und Weiterentwicklung von Social-Media-Content.
Du produzierst nicht nur Inhalte -- du verstehst, warum sie funktionieren. Du arbeitest operativ im Content, denkst aber gleichzeitig:
- in Formaten
- in Zielgruppen
- in Wirkung
Der Unterschied zur Junior-Rolle: Du setzt nicht nur um -- du übernimmst Verantwortung für Qualität, Weiterentwicklung und Ergebnisse.
Content Creation (Kern deiner Rolle)
- Du produzierst Social-Media-Content (Video & Bild) für Plattformen wie Instagram, TikTok, LinkedIn oder YouTube
- Du schneidest und bearbeitest Videos (Reels, Shorts, TikToks etc.)
- Du erstellst Grafiken, Slides und Visuals (z. B. mit Canva)
- Du entwickelst Inhalte weiter -- nicht nur ausführen, sondern verbessern
Qualität & Weiterentwicklung (entscheidend)
- Du stellst sicher, dass Inhalte qualitativ sauber und durchdacht umgesetzt werden
- Du erkennst, was gut funktioniert -- und entwickelst daraus bessere Inhalte
- Du hinterfragst Briefings und bringst eigene Ideen ein
- Du denkst Content nicht nur kreativ, sondern auch strukturiert
Content-Verständnis & Wirkung
- Du formulierst Captions, Hooks und Texte mit klarem Ziel
- Du verstehst Plattformlogiken und passt Inhalte entsprechend an
- Du analysierst Content-Performance und leitest konkrete Learnings ab
Zusammenarbeit im Team
- Du arbeitest eng mit Kolleg:innen aus:
- Content
- Strategie
- Performance
- Du unterstützt Junior-Teammitglieder bei operativen Themen
- Du bringst Struktur in deine eigene Arbeit und in Projekte
Dein Profil
Das bringst du mit
- Mehr als erste Erfahrung (ca. 3 Jahre) in der Content-Erstellung (Agentur, Job oder eigene Projekte)
- Sicherer Umgang mit:
- Canva oder vergleichbaren Tools
- Video-Tools wie CapCut, Premiere Pro, Final Cut oder DaVinci Resolve
- Erfahrung in der Erstellung von:
- Social Content
- Videos
- einfachen visuellen Formaten
Denken & Arbeitsweise
- Du verstehst, warum Content funktioniert -- nicht nur wie man ihn erstellt
- Du arbeitest strukturiert, zuverlässig und eigenständig
- Du hast einen klaren Qualitätsanspruch an deine Arbeit
- Du entwickelst Inhalte aktiv weiter, statt sie nur umzusetzen
- Du bist offen für Feedback -- und setzt es sichtbar um
Kommunikation & Mindset
- Du kannst Inhalte klar und verständlich formulieren
- Du arbeitest sauber im Team und übernimmst Verantwortung für deine Aufgaben
- Du hast Interesse an Trends, Formaten und digitalen Entwicklungen
Diese Rolle passt nicht zu dir, wenn ...
- du nur umsetzen möchtest, ohne mitzudenken
- du Content nicht weiterentwickeln willst
- du keine Verantwortung für Qualität übernehmen möchtest
- du klare Strukturen und Feedback eher vermeidest
Warum wir?
Was dich bei uns erwartet
- Rolle mit klarer Verantwortung im Content-Bereich
- Enge Zusammenarbeit mit erfahrenen Kolleg:innen aus:
- Content
- Strategie
- Performance
- Entwicklung vom Umsetzen zum Mitdenken und Mitverantworten
- Arbeit an realen Kunden- und Markenprojekten
- Klare Karriereentwicklung Richtung Senior / Lead
Unsere Benefits
- Flexibles Arbeitszeitmodell & hybrides Arbeiten
- Homeoffice je nach Karrierestufe
- Mobiles Arbeiten & Workation
- Modernes Büro in München
- Hochwertiger Kaffee & Tee, frisches Obst
- Subventioniertes Mittagessen
- Wellpass & Fitnessangebote
- Weiterbildungsangebote
- Corporate Benefits