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Global Sales Director Freeze Dry Ingredients B2B and Private label
Eckdaten
Arbeitsmodell
Über diesen Job
Global Sales Director -- Freeze‑Dried Ingredients (B2B) m/f/d
Standort: Home Office, Europa (bevorzugt) oder Kairo
Abteilung: Commercial
Reisetätigkeit: Häufige internationale Reisen erforderlich
Über das Unternehmen
Unser Kunde investiert 300 Millionen USD in eine hochmoderne Produktionsstätte und positioniert sich damit als einer der fortschrittlichsten Agrar- und Lebensmittelhersteller im Nahen Osten. Das neue Werk produziert ein breites Portfolio an hochwertigen Inhaltsstoffen für globale B2B-Kunden:
Produktportfolio
- Zitruskonzentrate (Orange, Zitrone, Grapefruit)
- Tomatenkonzentrate (wettbewerbsfähige Alternative zu Italien/Spanien für EU-Importeure)
- Mehrfruchtpürees (Mango, Guave, Erdbeere, tropische Mischungen)
- Trübe Saftkonzentrate (erste Anlage dieser Art im Nahen Osten)
- IQF tiefgekühlte Früchte & Gemüse (Erdbeeren, Brokkoli, Bohnen, Artischocken)
- Gefriergetrocknete Früchte & Gemüse
Kundensegmente
- Mischbetriebe (Blending Houses): Verwendung von Fruchtpürees, Zitrus- & Tomatenkonzentraten sowie Aromen.
- Lebensmittel- & Getränkehersteller: Nährstoffreiche Pürees, Konzentrate, IQF-Gemüse und gefriergetrocknete Zutaten.
- Einzelhandel & Food Service: Verzehrfertiges IQF-Gemüse, gefriergetrocknete Früchte und NFC-Orangensaft.
- Private-Label-Hersteller: Maßgeschneiderte Lösungen mit flexiblen Formaten und Verpackungen.
Globale Märkte
- Nordamerika: Getränkeunternehmen, Private-Label-Marken
- Europa: Wettbewerb mit Spanien, Italien, Deutschland bei Zitrus- & Tomatenkonzentraten
- Asien: Tropische Pürees und gefriergetrocknete Zutaten
- GCC / Naher Osten: Hohe Nachfrage nach Saftkonzentraten und Tiefkühlprodukten
Die Rolle -- Global Sales Director Freeze‑Dried Ingredients (B2B)
Wir suchen einen erfahrenen Sales Director, um das kommerzielle Wachstum in der Kategorie Gefriertrocknung zu leiten. Sie werden die Marktpräsenz ausbauen, den Umsatz steigern und langfristige strategische Beziehungen in Europa, Nordamerika, Asien und dem Nahen Osten aufbauen.
Diese Rolle erfordert tiefgreifende Expertise bei gefriergetrockneten Früchten und Gemüsen, starke B2B-Vertriebsfähigkeiten und ein etabliertes internationales Netzwerk.
Hauptverantwortlichkeiten
- Key Account Leadership: Verwaltung und Ausbau strategischer Konten.
- Neugeschäftsentwicklung: Identifizierung und Akquise neuer Kunden.
- Vertriebsstrategie: Entwicklung und Umsetzung maßgeschneiderter Vertriebspläne.
- Vertragsverhandlungen: Führung von Preisverhandlungen und langfristigen Vereinbarungen.
- Funktionsübergreifende Zusammenarbeit: Enge Abstimmung mit Finanzen, Marketing, Supply Chain und Qualitätssicherung.
- Compliance & Zertifizierungen: Sicherstellung der Einhaltung von EU/USA-Lebensmittelsicherheits- und Nachhaltigkeitsstandards.
- Risiko- & Leistungsmanagement: Überwachung von Kennzahlen und proaktive Problemlösung.
- Globale Repräsentation: Vertretung des Unternehmens in internationalen Märkten.
Qualifikationen
- Mindestens 5 Jahre Erfahrung mit gefriergetrockneten Produkten (Früchte, Gemüse) im Vertrieb oder Business Development.
- Starke Präsenz in EU- und USA-Märkten.
- Erfahrung bei einem führenden internationalen Hersteller von gefriergetrockneten Produkten.
- Wohnsitz in Europa mit etabliertem Netzwerk.
- Fundiertes Verständnis von B2B und Private Label.
- Nachgewiesene Fähigkeit, neue Märkte zu erschließen.
- Kenntnisse der EU/USA-Qualitätsstandards.
Anforderungen
- Bachelor-Abschluss in Wirtschaft, Marketing, Vertrieb, Landwirtschaft oder Lebensmittelwissenschaft (MBA von Vorteil).
- Starke Fähigkeiten in Marktanalyse, Account Management und datengestützter Entscheidungsfindung.
- Sicherer Umgang mit CRM-Systemen und modernen Vertriebstools.
- Kulturelle Anpassungsfähigkeit.
- Fließend in Englisch; weitere Sprachen sind von Vorteil.
- Bereitschaft zu internationalen Reisen.
Bewerbungshinweise
Wir suchen ausschließlich erfahrene Sales Manager oder Direktoren mit Expertise im Bereich gefriergetrocknete Inhaltsstoffe.
Bitte beschreiben Sie in Ihrem Anschreiben:
- Anzahl der betreuten Kunden
- Jährliche Umsatzverantwortung
- Betreute Schlüsselmärkte
- Wichtige Erfolge
- Neu erschlossene Kunden
- Strategische Beiträge zum Wachstum der Kategorie
