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Software Engineer C#/.NET, 3179
Eckdaten
Arbeitsmodell
Über uns
Wenn Sie erleben möchten, wie die Dinge im Bereich Finance Global Services, Operations & Reporting an unserem Hauptsitz in Hannover gehandhabt werden, kommen Sie zu uns! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Software Engineer C#/.NET in Festanstellung. Werden Sie Teil eines Teams, das bestehende Systeme versteht, deren stabilen Betrieb sicherstellt und gleichzeitig die digitale Evolution von Planung und Reporting aktiv vorantreibt.
Ihre Aufgaben
- Strukturierte Einarbeitung in die bestehende TM1 / IBM Planning Analytics-Umgebung sowie die zugrunde liegenden Planungs- und Reportingprozesse.
- Analyse, Strukturierung und Dokumentation von Planungs-, Konsolidierungs- und Datenflussprozessen.
- Sicherstellung des stabilen Betriebs bei gleichzeitiger kontinuierlicher Weiterentwicklung von TM1-Modellen, Cubes, Dimensionen, TI-Prozessen und Regeln.
- Schrittweise Übernahme der Verantwortung für Schlüsselkomponenten innerhalb der Systemlandschaft.
- Konzeption und Entwicklung neuer technischer Lösungen (z. B. APIs, Services, Datenverarbeitungsworkflows) auf Basis von C#/.NET zur Erweiterung der bestehenden Architektur.
- Aufbau und Weiterentwicklung einer konsistenten Datenbasis (z. B. relationale Datenbanken, analytische Layer) inklusive Testing, Qualitätssicherung und Monitoring.
- Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen wie Controlling und Finance, um Anforderungen in effektive technische Lösungen zu übersetzen.
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation mit relevanter Praxiserfahrung.
- Mehrjährige Erfahrung in der Softwareentwicklung mit C#/.NET (idealerweise .NET 6/7/8).
- Fundierte Expertise im Umgang mit Daten, einschließlich SQL, Datenmodellierung sowie ETL/ELT-Prozessen.
- Bereitschaft und Motivation, sich in TM1 / IBM Planning Analytics einzuarbeiten und aktiv Lösungen in diesem Umfeld mitzugestalten.
- Erfahrung im Betrieb und der Erweiterung von Produktionssystemen sowie die Fähigkeit, bestehende Systemlandschaften schnell zu durchdringen und klar zu dokumentieren.
- Starke Teamorientierung, eine strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise sowie exzellente Kommunikationsfähigkeiten, um technische Konzepte zielgruppengerecht zu vermitteln.
Sie erfüllen nicht alle Anforderungen? Kein Problem! Wenn Sie über starke Expertise verfügen und sich mit unseren Werten Responsibility, We-spirit und Drive identifizieren, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Wir bieten Ihnen
- Flexibilität: Hybrides Arbeitsmodell mit flexiblen Arbeitszeiten und 30 Tagen Jahresurlaub.
- Work Abroad: Bis zu 30 Tage pro Jahr innerhalb der EU-Mitgliedstaaten, Island, Liechtenstein, Norwegen und der Schweiz.
- Finanzielle Vorteile: Betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiteraktien zu günstigen Konditionen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie finanzielle Erfolgsbeteiligung.
- Sorgloser Umzug: Umfassende (finanzielle) Unterstützung bei der Wohnungssuche und dem Umzug nach Hannover.
- Lebenslanges Lernen: Innovatives Weiterbildungsprogramm inklusive E-Learning, Fachseminaren, Soft-Skills-Trainings, Sprachkursen und Hospitationsmöglichkeiten.
- Digitale Fitness: Trainingseinheiten zur effizienteren Nutzung von KI-Tools, insbesondere Microsoft Copilot.
- Gesundes Arbeitsumfeld: Ergonomische Arbeitsplätze und eine hervorragende Kantine mit regionalen Bio-Gerichten.
- Corporate Fitness: Hansefit-Mitgliedschaft oder Daily Fitness in Hannover.
- Corporate Benefits: Rabatte auf Produkte und Dienstleistungen bekannter Anbieter.
- Individuelle Familienunterstützung: Betriebliche Kindertagesstätte und kostenlose, anonyme externe Beratung zu persönlichen, beruflichen und psychologischen Themen.
- Mobilität: Deutschlandticket, JobRad, kostenlose Parkplätze und E-Ladestationen.
- Connecting Power: Gemeinsame Partys, Teamevents und interne Networking-Aktivitäten.
Wir sind #somewhatdifferent – Menschen mit eigenen Geschichten, Erfahrungen und Karrierewegen. Jeder ist willkommen! Bewerben Sie sich mit nur einem Klick. Wir freuen uns darauf, von Ihren Fähigkeiten und Erfahrungen zu hören. Ein Foto ist nicht erforderlich.
Mehr zu unserem Arbeitsumfeld und Ihren Entwicklungsmöglichkeiten finden Sie unter www.hannover-re.com/en/career.
Joana Michel | Hannover Re | personnel@hannover-re.com