Immobilienverwalter (m/w/d)

Immobilienverwalter / WEG Verwalter (m/w/d)

Als erstklassiger Dienstleister in der Immobilienverwaltung betreut unser Partner seit Jahrzehnten Wohnungseigentum in Landsberg am Lech sowie in der bayerischen Landeshauptstadt. Zur Verstärkung des eigenen Teams wird eine Position als Immobilienverwalter / WEG Verwalter (m/w/d) vergeben.

Das inhabergeführte Traditionsunternehmen vereint wertvolles Wissen mit zeitgemäßer Ausrichtung. Im Herzen Münchens bietet die renommierte Hausverwaltung mit hervorragender Reputation und überdurchschnittlicher Mitarbeiterzufriedenheit Raum für die eigenverantwortliche WEG-Verwaltung. Das Management legt zudem großen Wert auf umfangreichen Gestaltungsspielraum sowie zahlreiche Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten.

Aufgaben

• Eigenverantwortliche Betreuung von Wohnungseigentümergemeinschaften
• Vorbereitung und Durchführung der Eigentümerversammlungen sowie Umsetzung der Beschlüsse
• Ansprechpartner für Eigentümer, Behörden, Handwerker und Dienstleister
• Regelmäßige Objektbegehungen sowie Steuerung notwendiger Maßnahmen
• Erteilung von Instandhaltungs- und Instandsetzungsaufträgen

Qualifikation

Was wir suchen:

Menschen, die über den Tellerrand hinausdenken. Persönlichkeiten mit klarem Blick für Risiken und Chancen. Und dem Anspruch, in einem Umfeld zu arbeiten, das genauso ambitioniert ist wie sie selbst.

• Kaufmännische Ausbildung im Immobilienbereich
• Mehrjährige Erfahrung in der WEG-Verwaltung
• Gutes Organisationstalent
• Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung
• Freude am Umgang mit Menschen
• Routinierter Umgang mit MS-Office

Benefits

Das erwartet Sie -- herausragende Benefits

Diese Hausverwaltung setzt neue Maßstäbe, wenn es um Arbeitsbedingungen und Mitarbeiterzufriedenheit geht:

• Ein freundliches Team in einer inhabergeführten, professionell aber herzlich aufgestellten Hausverwaltung, die ausreichend Freiraum – aber auch bei Bedarf Gemeinschaft und Zusammenhalt bietet.
• Überdurchschnittliche Vergütung mit regelmäßigen Gehaltsanpassungen.
• Flexible Arbeitszeiten & Homeoffice-Möglichkeiten (bis zu 3 Tage/Woche).
• 30 Urlaubstage sowie zusätzliche freie Tage an besonderen Anlässen.
• Modern ausgestatteter Arbeitsplatz mit digitalisierten Prozessen.
• Individuelle Weiterbildungsförderung (Zertifizierung zum WEG Verwalter).
• Attraktive Zusatzleistungen wie:
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Fahrtkostenzuschuss / Deutschlandticket
  • Gesundheitsprogramme & Fitnesszuschüsse
• Top-Arbeitsklima in einem motivierten, kollegialen Team.
• Flache Hierarchien & echte Mitgestaltungsmöglichkeiten.
• Regelmäßige Teamevents & Firmenveranstaltungen.

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