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Jobgether

Category Analyst

Eckdaten

Deutschland
Analyst

Arbeitsmodell

Vollständig remote
Nur DE
vor 2 Tagen
Stellenbeschreibung

Category Analyst (m/w/d)

Diese Position wird von Jobgether im Namen eines Partnerunternehmens ausgeschrieben. Wir suchen derzeit einen Category Analyst (m/w/d) in Deutschland. Diese Rolle befindet sich an der Schnittstelle von Daten, Storytelling und kommerzieller Strategie in einem schnelllebigen Umfeld für Konsumgüter mit Fokus auf Gesundheit und Innovation. Sie werden komplexe syndizierte und interne Daten in klare, umsetzbare Erkenntnisse umwandeln, die direkt den Vertrieb, das Category Management und die Entscheidungen des Einzelhandels beeinflussen. In funktionsübergreifender Zusammenarbeit werden Sie dazu beitragen, Geschäftsfragen zu definieren, analytische Rahmenbedingungen zu entwickeln und Erkenntnisse zu liefern, die Wachstumschancen über Produkte, Kanäle und Märkte hinweg aufdecken. Das Umfeld ist sehr kollaborativ, missionsorientiert und datenorientiert, mit einem starken Schwerpunkt auf Neugier, Genauigkeit und proaktiver Problemlösung. Sie werden eine Schlüsselrolle dabei spielen, wie Daten zur Steuerung strategischer Entscheidungen und zur Verbesserung der Kategorieleistung eingesetzt werden. Diese Position ist ideal für jemanden, der es genießt, Zahlen in Narrative zu verwandeln, die echte kommerzielle Auswirkungen haben.

Verantwortlichkeiten

In dieser Rolle wandeln Sie Daten in strategische Erkenntnisse um, die das kommerzielle Wachstum und die Kategorieleistung unterstützen. Sie arbeiten eng mit Vertriebs-, Category-Management- und funktionsübergreifenden Teams zusammen, um Trends zu analysieren, Chancen zu identifizieren und Entscheidungen über Einzelhändler und Produktportfolios hinweg zu unterstützen.

  • Nutzung von syndizierten Datentools wie SPINS, Nielsen und ähnlichen Plattformen zur Generierung von Erkenntnissen, Dashboards und Empfehlungen zur Unterstützung der Vertriebs- und Kategoriestrategie.
  • Unterstützung des laufenden Kategorie-Reportings und partnerschaftliche Zusammenarbeit mit der Führungsebene bei der wiederkehrenden Leistungsanalyse zur Identifizierung von Risiken, Trends und Wachstumschancen.
  • Beitrag zur Vertriebsprognose durch Analyse der historischen Leistung und Identifizierung wichtiger Wachstumstreiber und Distributionsmöglichkeiten.
  • Leitung der analytischen Unterstützung für Schlüsselinitiativen, einschließlich Einzelhandelsleistungsüberprüfungen, Sortimentsoptimierung, Werbeaktionen und Produkteinführungen.
  • Übersetzung komplexer Datensätze in klare Geschäfts-Narrative, die die "So What"-Frage und umsetzbare Empfehlungen für Stakeholder hervorheben.
  • Funktionsübergreifende Zusammenarbeit zur Klärung von Geschäftsfragen, Strukturierung von Analysen und Priorisierung von Initiativen mit hoher Wirkung.
  • Verwaltung mehrerer gleichzeitiger analytischer Anfragen unter Gewährleistung von Genauigkeit, Pünktlichkeit und geschäftlicher Relevanz.

Anforderungen

Diese Position erfordert starke analytische Expertise, kombiniert mit der Fähigkeit, Erkenntnisse klar zu kommunizieren und Geschäftsentscheidungen zu beeinflussen. Sie sollten sich in einem schnelllebigen, datenreichen Umfeld wohlfühlen und Zahlen in strategische Empfehlungen umwandeln können.

  • 3-5+ Jahre Erfahrung im Category Management, in der Vertriebsanalyse oder in der kommerziellen Datenanalyse, idealerweise in der CPG-Branche.
  • Starke Kenntnisse in Excel und PowerPoint, mit Erfahrung im Umgang mit syndizierten Datenquellen wie SPINS, Nielsen oder ähnlichen Tools.
  • Fähigkeit, komplexe Datensätze zu interpretieren und in klare, umsetzbare Geschäftserkenntnisse und Empfehlungen umzuwandeln.
  • Starke Storytelling-Fähigkeiten mit der Fähigkeit, Erkenntnisse in schriftlicher, mündlicher und visueller Form zu präsentieren.
  • Erfahrung in der Formulierung von Geschäftsfragen und der Strukturierung von Analysen zur Unterstützung der Entscheidungsfindung.
  • Hohe Detailgenauigkeit, starke organisatorische Fähigkeiten und die Fähigkeit, mehrere Prioritäten selbstständig zu verwalten.
  • Ausgezeichnete Kommunikations- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten mit der Sicherheit, auf verschiedenen Senioritätsstufen zu interagieren.
  • "Self-Starter"-Mentalität mit Neugier, Anpassungsfähigkeit und Komfort in einem dynamischen, sich entwickelnden Umfeld.

Benefits

  • Wettbewerbsfähiges Grundgehalt (80.000–95.000 $) plus Bonusmöglichkeit
  • Vollständig remote Arbeitsumgebung mit starker Flexibilität
  • Möglichkeiten für Karrierewachstum und berufliche Weiterentwicklung
  • Kollaborative, missionsorientierte und schnelllebige Kultur
  • Einblick in wirkungsvolle Kategorie- und kommerzielle Strategiearbeit
  • Dynamisches, innovatives Umfeld innerhalb einer zweckorientierten Konsumgütermarke
  • Inklusiver Arbeitsplatz mit Unterstützung für Unterkünfte bei Bedarf

So funktioniert Jobgether

Wir nutzen einen KI-gestützten Matching-Prozess, um sicherzustellen, dass Ihre Bewerbung schnell, objektiv und fair anhand der Kernanforderungen der Stelle geprüft wird. Unser System identifiziert die am besten geeigneten Kandidaten, und diese Shortlist wird direkt an das einstellende Unternehmen weitergeleitet. Die endgültige Entscheidung und die nächsten Schritte (Vorstellungsgespräche, Bewertungen) werden von deren internem Team verwaltet.

Wir danken Ihnen für Ihr Interesse und wünschen Ihnen alles Gute!

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