SAP CO Senior Berater (m/w/d) (ERP-Berater/in - ERP-Consultant)

Über uns

Mein Auftraggeber ist ein marktführender, international tätiger und familiengeführter Technologieführer mit einer 125-jährigen Firmengeschichte. Das Unternehmen verbindet globale Präsenz mit regionaler Verwurzelung und legt großen Wert auf Qualität, Integrität und ein familiäres Arbeitsumfeld. Mit weltweit rund 18.000 Mitarbeitern wächst das Unternehmen organisch und setzt auf Innovation, Nachhaltigkeit und eine starke Mitarbeiterorientierung.

Eckdaten

• Position: Inhouse Senior Berater (m/w/d)
• Anstellungsart: Festanstellung, Vollzeit (40 Stunden)
• Standort: Hamm (Büro & Home-Office)
• Home-Office: 2-3 Tage möglich
• Reisetätigkeit: Keine
• Urlaub: 30 Tage

Ihre Aufgaben

• Ganzheitliche Betreuung der Controlling-Prozesse (Implementierung, Beratung, Konzeption, Customizing).
• Begleitung nationaler und internationaler Projekte über alle Phasen hinweg, insbesondere im S/4 HANA Kontext.
• Durchführung von Change- und Incident-Management.
• Konzeption und Implementierung fachlicher/technischer Geschäftsprozesse sowie Durchführung von Business-Analysen und Tests.
• Ansprechpartner für den Fachbereich, Treiber der Weiterentwicklung sowie Durchführung von Anwenderschulungen und Workshops.
• Supportfunktion für weltweite Abteilungen zur Optimierung von Finanz-Prozessen.

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium (Informatik, BWL) oder vergleichbare Ausbildung mit SAP-Hintergrund.
• Mehrjährige Erfahrung in Projekten, Modulbetreuung, Beratung und Customizing im Bereich SAP CO.
• Gute Kenntnisse im S/4 HANA Umfeld sind von Vorteil.
• Fundierte Fachkenntnisse in Finanz- und Controlling-Prozessen sowie IT-Applikationen.
• Gute Englischkenntnisse, souveränes Auftreten, Kommunikationsstärke und Teamgeist.
• Präsentations- und Moderationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch.

Das bietet Ihnen das Unternehmen

• Arbeitsumfeld: Familiäre Kultur, flache Hierarchien, Eigenverantwortung und Work-Life-Balance.
• Vergütung: Attraktive tarifliche Vergütung inkl. Jahresbonus, Sozialleistungen und Rabattprogrammen.
• Entwicklung: Umfangreiches Weiterbildungsangebot in der eigenen Firmenuniversität, Mentoring und Management Development.
• Komfort: Gute Verkehrsanbindung, kostenlose Parkplätze, Gesundheitsmanagement und Betriebssport.
• Flexibilität: Gleitzeit, Home-Office-Optionen und 30 Urlaubstage.

Kontakt

Haben Sie Interesse oder Fragen? Kontaktieren Sie mich gerne unter +49 (0) 228 28 659 403 oder senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen (inkl. Eintrittstermin und Gehaltsvorstellung) an D.Korcack@karesources.com.