SAP BTP Cloud Integration Entwickler (m/w/d) bei ausgezeichnetem IT-Digitalisierungsunternehmen in F

Über das Unternehmen

Unser Kunde ist ein marktführendes, international tätiges und ausgezeichnetes IT-Digitalisierungsunternehmen mit bahnbrechenden Technologien und Ideen für Kunden unterschiedlichster Branchen. Das Arbeitsumfeld ist familiär, kreativ und unterstützend, geprägt von kurzen Entscheidungswegen und einer gemeinschaftlichen Unternehmenskultur. Das Unternehmen verfolgt eine zukunftsorientierte Innovationsstrategie, wobei Produkte und Beratung für Innovation, Pioniergeist, Qualität und Nachhaltigkeit stehen. Mit rund 900 Mitarbeitern in 15 Ländern und 70 Standorten weltweit agiert das Unternehmen agil und mit Leidenschaft für SAP.

Ihre Aufgaben als SAP BTP Cloud Integration Entwickler (m/w/d)

Sie werden unternehmensweit in der Zentrale eingesetzt und arbeiten eng verzahnt im kleinen Team an spannenden SAP S/4 HANA Neueinführungen im Umfeld des Projektmanagements und/oder im Support bei Bestandskunden. Kenntnisse in SAP S/4 HANA sind nicht erforderlich, da diese durch interne Schulungen, Coaching, den SAP E-Learning Hub, Zertifikate und "Training on the Job" vermittelt werden. Sie arbeiten auch an SAP Projekten im Umfeld der Integration komplexer Geschäftsprozesse in den SAP-Systemen in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen.

Ihre Tätigkeiten im Detail:

• Integration in der Integration Suite zwischen SAP S/4HANA Cloud, SAP Business Technology Platform (BTP) sowie Non-SAP Lösungen
• Erstellung technischer Konzepte und kundenindividueller Lösungen auf Basis SAP CPI/SAP BTP und/oder Connectivity Service
• Anforderungsprüfung, Konzeption und Neuerstellung von Prozessen, Komponenten und IT-Systemen, Technologiestacks und Entwicklungsumgebungen
• Go-Live, Komponenten und Architekturlösungen

Ihr Profil

• Erfahrung in der Praxis und Lust auf Projektarbeit sowie Ausbildung junger und älterer Kollegen
• Fähigkeit, Support-Bedürfnisse und Probleme des Kunden zu erkennen und zu lösen, sowie Überzeugung des Mehrwerts und Nutzens
• Gerne Ausbildung im SAP Umfeld oder Universitätsstudium der Wirtschaft, Wirtschaftsinformatik, Informationstechnologie oder alternativ ähnliche Ausbildung oder Qualifikation
• Gute Kenntnisse in Schnittstellentechnologien (z.B. IDoc, REST, SOAP, OData, Webservices), Repräsentationen (XML, JSON) sowie Datenmapping (Groovy, Java, XSLT, Grafisches Mapping)
• Gute Kenntnisse in Middleware-Anwendungen, wie SAP CPI, SAP Process Orchestration (PI/PO), Mulesoft, Talend, Apache Camel
• Hohes Maß an Selbstständigkeit, Organisationstalent und Belastbarkeit, sowie Empathie und gute Kommunikationsfähigkeiten
• Teamfähigkeit, Selbstvertrauen, Selbstbewusstsein und Kommunikationsstärke
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Was das Unternehmen Ihnen bietet

• Reizvolle Aufgabe: In einem großen innovativen Unternehmen mit spannenden Herausforderungen in einem großartigen Team mit familiärer und familienfreundlicher Firmenkultur und motivierender Arbeitsatmosphäre.
• Eigenverantwortung & Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten, Kinderbetreuung, Work-Life Balance, Gesundheit & Sicherheit, Mitarbeiterevents, Kantine mit Zuschuss, Job-Rad / E-Bike-Leasing, Dienstwagen, Firmenfitness, Freiraum und Flexibilität, Parkplatz, Innovation & Expertise.
• Attraktive Vergütung: Tarifliche Vergütung mit Jahresbonus, vermögenswirksamen Leistungen, Rabattprogramm für Mitarbeiter, Sozialleistungen, 30 Urlaubstage und frei an Weihnachten und am Neujahrsabend, sicherer Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten, Job-Rad.
• Karriereförderung: Persönliche individuelle Entwicklung und Förderung mit eigener Akademie, Mentoring, Management Development und ein sehr breites Weiterbildungsangebot in der eigenen Firmenuniversität.
• Unkompliziert: Flache Hierarchien, flexible Arbeitszeiten, um Privat- und Berufsleben zu vereinen, sowie Home-Office.
• Zukunftssicher: Individuelle Möglichkeiten, fachliche Verantwortung im IT-Umfeld zu übernehmen, neue Themen zu gestalten in einem wirtschaftlich sicheren Umfeld, herausragende berufliche Perspektiven mit dem Weiterbildungsprogramm.
• Komfortabel: Gute Verkehrsanbindung und gelegene Büros & kostenlose Mitarbeiterparkplätze, in der Nähe S-Bahn Station und Bushaltestelle, Rabattprogramme, Gesundheitsmanagement und Betriebssport, sowie Kinderbetreuung.

Rahmenbedingungen

• Anstellungsart: Festanstellung, Vollzeit (40 Stunden), unbefristet
• Beginn: Ab sofort oder nach Vereinbarung
• Gehalt: Je nach Erfahrung und Qualifikation, sowie Jahresbonus
• Arbeitszeit: 40 Stunden Gleitzeit, mit speziellen Freizeit- und Freistellungsregelungen
• Urlaubstage: 30
• Home-Office/Mobile Office: Flexibel 5 Tage, aber auch 1-2 Tage im Monat im Büro vor Ort
• Arbeitsmittel: Lenovo Think Pad und iPhone
• Reisebereitschaft: Gering
• Unternehmensstandort: Frankfurt
• Ref. Nr.: 25832

Highlights

• Spannende Ausrichtung in einem beständigen und wachsenden Unternehmen mit breit gefächerten Tätigkeiten
• Hoher Grad an Freiraum durch flache Hierarchien und die einmalige Gelegenheit, mit kreativen Ideen mitzuwirken, direkt Verantwortung zu übernehmen und die Aufgaben aktiv mit der eigenen Persönlichkeit selbst zu gestalten
• Hoher Grad an kostenloser Weiterbildung
• Gute Entwicklungsmöglichkeiten
• Starker Teamzusammenhalt
• Möglichkeit, ein Team zu steuern und/oder junge Kollegen auszubilden
• "Social Goodies" wie betriebliches Altersvorsorgeprogramm, Boni (aufgaben- und positionsabhängig) und diverse Mitarbeiterprogramme (Incentives, Veranstaltungen, Fahrradleasing, Benefits)

Kontakt

Daniel Korcack D.Korcack@karesources.com Tel. +49 (0) 228 28 659 403