HR Service Professional (m/w/d)

Knauf als Arbeitgeber

Knauf steht für Chancen und Wachstum. Diese spannende Rolle bietet Ihnen die ideale Gelegenheit, in einer werteorientierten Kultur eine beeindruckende Karriere zu starten und weiterzuentwickeln. Als globaler Bauproduktehersteller mit rund 43.500 Mitarbeitenden in über 90 Ländern bieten wir ambitionierten Talenten vielfältige Möglichkeiten. Jeder Beitrag wird geschätzt und wir fördern ein sicheres und inklusives Arbeitsumfeld mit dem Ziel, nachhaltige Lösungen für eine bessere Zukunft zu entwickeln.

Knauf Gips KG ist stolz, Teil der Knauf-Gruppe zu sein. Mit einer langjährigen Tradition und einer wachsenden internationalen Präsenz suchen wir engagierte Persönlichkeiten, um unsere ambitionierten Ziele zu erreichen. Teilen Sie unsere Werte und werden Sie Teil des Teams.

Erkennen Sie sich wieder?

• Stellen Sie stets den Kunden in den Mittelpunkt Ihres Handelns?
• Denken Sie bei Ihrem Handeln an die Zukunft und kommende Generationen?
• Können Sie auf nachweisbare Erfolge in Ihrer beruflichen Laufbahn zurückblicken?
• Streben Sie kontinuierlich nach persönlichem und beruflichem Wachstum?

HR Service Professional (m/w/d)

Das erwartet Sie

• Übernahme aller beratenden und administrativen Aufgaben entlang des gesamten Employee-Lifecycles -- von Onboarding bis Offboarding. Hierzu gehören die Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen, Vertragsänderungen, Kündigungen, Bescheinigungen usw.
• Sie agieren als Ansprechperson für alle Mitarbeitenden in personalrelevanten Angelegenheiten der zu betreuenden Gesellschaften.
• Die termingerechte Pflege der Personalstammdaten in unserem SAP HCM sowie das Managen der digitalen Personalakte gehört zu ihrem Aufgabengebiet.
• Sie sind stark in die Weiterentwicklung und Optimierung unserer digitalen HR-Systeme sowie Verantwortung für die Implementierung und Kontrolle der Einhaltung von HR-Prozessen mit dem Fokus auf HR-Administration eingebunden.
• Schnittstellenarbeit zwischen den zu betreuenden Gesellschaften und anderen People Center of Expertise wie Business Partnern, Payroll und Recruiting zur Sicherstellung des operativen Tagesgeschäfts.

Das bringen Sie mit

• Eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit einschlägiger Weiterbildung und erste Berufserfahrung im Personalwesen.
• Hohe Dienstleistungsorientierung sowie eine sorgfältige, gewissenhafte und vertrauensvolle Arbeitsweise.
• Beherrschung der gängigen MS Office Anwendungen und idealerweise Erfahrung mit HR-Systemen (SAP HCM).
• Kommunikationsstärke in Wort und Schrift in deutscher und englischer Sprache.
• Lust, Teil eines Teams zu werden und gemeinsam etwas zu bewegen.

Darum lohnt es sich

Wir alle gestalten unser Leben individuell. Als Arbeitgeber nehmen wir eine bedeutende Rolle im Alltag ein und möchten unsere Mitarbeitenden daher mit verschiedenen Angeboten unterstützen. Das umfasst unter anderem:

• Sicherheit: Arbeitsvertrag in einem stabilen, erfolgreichen Familienunternehmen.
• Flexibilität: 30 Tage Urlaub, Sonderurlaub, Gleitzeitkonto mit breitem Zeitfenster und wöchentliche Home-Office-Tage.
• Fitness und Gesundheit: Vergünstigungen bei Sport- und Freizeitangeboten sowie Möglichkeiten der aktiven Gesundheitsförderung.
• Tägliche Zeitersparnis: Ausreichend Parkplätze und direkter Zugang zum ÖPNV.
• Zukunftsplanung: Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen und Angebote zur betrieblichen Altersvorsorge.
• Feel Welcome: Individuelle Onboarding-Days, Unternehmens- und Teamevents, bezuschusstes Casino und Barista-Coffeebar.
• Karriere- und Laufbahnentwicklung: Individuelle Unterstützung und Förderung bei berufsbegleitendem Studium, Weiterbildungen und Schulungen.
• Benefits und Voucher: Vergünstigungen bei bekannten Marken sowie rabattierter Mitarbeitereinkauf.
• Bike-Leasing: Nutzung steuerlicher Vorteile bei gleichzeitiger Förderung der eigenen Gesundheit.

Über Knauf Deutschland

Der Hauptsitz der Knauf Unternehmensgruppe befindet sich im unterfränkischen Iphofen. Von dort aus werden globale Strategien entwickelt und angestoßen. Weltweit ist Knauf einer der führenden Hersteller von modernen Dämmstoffen, Trockenbausystemen, Putzen und Zubehör, Wärmedämmverbundsystemen, Farben, Estrichen, Fußbodensystemen sowie Baugeräten und Werkzeugen. Mit mehr als 300 Produktionsstätten und Vertriebsorganisationen in über 90 Ländern gehört die Knauf Gruppe zweifelsohne zu den Big Playern auf dem Weltmarkt.

Knauf auf einen Blick:

• Gegründet 1932
• Mitarbeiter: 41.500
• Umsatz: € 15,4 Mrd.

Arbeitswelt & Kultur

Die Mitarbeiter von Knauf haben einen großen Anteil am Erfolg des Unternehmens. Ihre Leistung, Kompetenz und Motivation beruhen auf der Umsetzung der Knauf Werte in der täglichen Arbeit. Die individuellen Leistungen tragen zum gemeinsamen Erfolg im Team bei. Dies ist die Basis für das weitere Wachstum der Knauf Gruppe.

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