Human Resources Manager (m/w/d)

Einleitung

Wir sind Kraft von Wantoch -- Ihre spezialisierte Personalberatung mit Weitblick und Teil einer starken Unternehmensgruppe, die Recruiting und HR-Marketing ganzheitlich denkt.

Gemeinsam mit unseren Schwestergesellschaften bündeln wir Expertise, Marktkenntnis und Erfahrung, um Menschen und Unternehmen strategisch zusammenzubringen.

Wir bieten maßgeschneiderte Beratungsleistungen an, die professionell, partnerschaftlich sind und das klare Ziel verfolgen: nachhaltige Besetzungen und Partnerschaften.

Ihr neuer Arbeitgeber

Unser Mandant ist ein renommiertes Unternehmen, das präzise und innovative Lösungen für die Industrie entwickelt. Darüber hinaus bietet es Service und Support für weltweite Kunden. Als Teil einer etablierten Gruppe können Zukunftsmärkte gestaltet werden. Am weiteren Erfolg können Sie im operativen Personalmanagement aktiv mitwirken als

Human Resources Manager -- Personalverwaltung & Recruiting (m/w/d) Standort bei Frankfurt am Main, Voll- oder Teilzeit (mindestens 32 Wochenstunden)

Aufgaben

In dieser entscheidenden Rolle betreuen Sie eigenverantwortlich rund 180 Beschäftigte an 4 Standorten in Deutschland bzw. in Europa und berichten direkt an den Human Resources Director EMEA.

• Vom Recruiting neuer Mitarbeitender -- inklusive Bewerbermanagement und Einstellungsinterviews -- über das Onboarding bis zum Offboarding garantieren Sie effiziente Abläufe im ganzheitlichen Employee Lifecycle Management auf nationaler und internationaler Ebene.
• Sie pflegen Personalakten und erstellen Arbeitsverträge unter Berücksichtigung von Gehalts- und Zusatzvereinbarungen sowie Zeugnisse und Bescheinigungen.
• Des Weiteren beraten Sie Führungskräfte in allen personalbezogenen Fragen, wobei Sie rechtliche Aspekte beachten.
• Vorausschauend koordinieren Sie disziplinarische Maßnahmen, Umstrukturierungen, organisatorische Neuerungen und HR-Projekte von nationaler und internationaler Tragweite.
• Zudem planen und realisieren Sie jährliche Gehalts- sowie Bonusrunden und erstellen personalrelevante Kennzahlen und Reports.
• In vertrauensvoller Zusammenarbeit mit Betriebsräten und Fachbereichen optimieren und digitalisieren Sie HR-Prozesse, wofür Sie Ihr Know-how an einen Personalreferenten weitergeben, um Mitarbeitende gemeinsam zu unterstützen.

Profil

• Abgeschlossenes Studium in Personalmanagement, Human Resource Management (HRM), Betriebswirtschaftslehre (BWL) oder (Wirtschafts-)Psychologie, alternativ eine kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Personalwesen oder eine vergleichbare Qualifikation
• Langjährige Erfahrung (5 Jahre+) in der operativen Personalarbeit, idealerweise in einem internationalen Industrieunternehmen
• Gute Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht
• Routine mit MS Office und sehr gutes Deutsch (C2) sowie gute Englisch (mind. B2) in Wort und Schrift, gerne weitere Sprachen
• Kommunikationsgeschick, eine proaktive Arbeitsweise, Organisationstalent und Souveränität im Kontakt mit internen und externen Ansprechpartnern
• Als motivierte Teamplayer-Persönlichkeit mit agilem Mindset kommen Sie bestens an.

Wir bieten

• Eine attraktive Vergütung
• Gestaltungsmöglichkeiten und anspruchsvolle Tätigkeiten innerhalb eines internationalen Arbeitsumfelds
• 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten und bis zu 40 % mobiles Arbeiten für angenehme Work-Life-Balance
• Eine wertschätzende Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und Angebote zur Förderung Ihrer Fähigkeiten
• Jobrad-Leasing und Corporate Benefits
• Monatlich: 50 € steuerfreier Sachbezug (Pluxee Card); täglich: Obst im Büro

Weitere Informationen

Klingt ganz nach Ihrer beruflichen Zukunft? Dann senden Sie Ihre Bewerbung direkt über unser Onlineformular. Ihre Unterlagen, inklusive Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins, können Sie bequem anhängen. Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie sich einverstanden, dass wir Ihre Unterlagen an unseren Auftraggeber weiterleiten.

Bei Fragen können Sie sich gerne an uns wenden:

E-Mail: info@kraft-von-wantoch.de Tel.: +49 6039 9345-672

JETZT BEWERBEN

Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir ausschließlich Bewerbungen über unser Onlineformular berücksichtigen können. Diskretion und die Einhaltung von Sperrvermerken sind für uns selbstverständlich.