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Unternehmensberater/in (m/w/d) Schwerpunkt Milchviehhaltung
Eckdaten
Arbeitsmodell
Stellenbeschreibung
Ihre Aufgaben
- Zu Ihren Aufgaben gehört die betriebsindividuelle Beratung zu allen Fragen der Produktionstechnik in der Milchproduktion und Rinderhaltung
- Sie sind zuständig für die kontinuierliche Bestandsbetreuung von Milchviehbetrieben auf der Grundlage einzelbetrieblicher Daten und regelmäßiger Betriebsbesuche
- Sie unterstützen die Milchviehhalter/innen im Herdenmanagement
- Zu Ihren Aufgaben gehört die Rationsoptimierung im Hinblick auf Futter-, Nährstoff- und Klimaeffizienz
- Sie erarbeiten Beratungsempfehlungen und deren Publikation in Informationsdiensten und der Fachpresse
- Sie arbeiten in Landesinitiativen und Projekten mit
- Sie tauschen sich regelmäßig mit den Fachzentren Haus Riswick und Haus Düsse sowie weiteren Fachbereichen aus
- Sie organisieren und moderieren Gruppenveranstaltungen und Exkursionen
Ihr Profil
- Sie haben ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom bzw. Bachelor) der Agrarwirtschaft oder anderer, den Aufgabenschwerpunkten entsprechender Fachrichtung zum Zeitpunkt der Einstellung
- Sie bringen fundierte Kenntnisse und Erfahrungen in der Milchviehhaltung mit
- Sie haben Erfahrung in der landwirtschaftlichen Produktionstechnik durch eine Ausbildung oder durch Praktika
- Sie arbeiten selbstständig, strukturiert und bringen Eigeninitiative sowie ein hohes Maß an Motivation mit, sich aktiv in Ihr Aufgabenfeld einzubringen
- Sie bringen Teamgeist und Kommunikationsstärke mit und schätzen den offenen Austausch mit Kolleginnen und Kollegen
- Sie besitzen einen PKW-Führerschein sowie die Bereitschaft zu überregionalen Dienstreisen
Wir bieten Ihnen
- Es handelt sich um eine bis zum 06.08.2028 befristete Stelle
- Die Stelle ist mit der Entgeltgruppe 10 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) dotiert (Perspektive Entgeltgruppe 11)
- Die Stelle ist grundsätzlich teilbar und daher auch für Teilzeitkräfte geeignet. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden Frauen bei gleicher Qualifikation nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen geeigneter Schwerbehinderter sind erwünscht
Weitere Leistungen
- flexible Arbeitszeiten
- 30 Tage Urlaub
- umfassende Fort- und Weiterbildungen
- zusätzliche Altersvorsorge über die VBL
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- E-Learning
- Kantine
- Homeoffice
Sie bringen die Bereitschaft und die Fähigkeit mit, teamorientiert, selbständig und innovativ zu arbeiten und sich in fremde und neue Sachverhalte einzuarbeiten? Sie wollen in einem modernen und familienfreundlichen Dienstleistungsunternehmen mit kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien arbeiten?
Kontakt
Vorabinformationen zum Aufgabengebiet:
- Rainer Wagner, Telefon: 02162 3706-22
Personalrechtliche Fragen:
- Jessica Lütke Föller, Telefon: 0251 2376-623
Profil
Fachliche Voraussetzung
- Gruppendiskussionen Leiten
- Landwirtschaft
- Produktionstechnik
- Recruiting
Persönliche Fähigkeiten
- Eigenmotivation
- Kommunikation
Schulabschluss
- Bachelor
Bewerbung
Jetzt bewerben
Branche:
Behörde / Gemeinnützig
Arbeitgeber:
Landwirtschaftskammer Nordrhein-westfalen
Adresse:
Landwirtschaftskammer Nordrhein-westfalen Johannssenstr 10 30159 Hannover
Web:
http://lwk-niedersachsen.de

