Partnership Manager (Berlin, m/f/x)

Lightspeed: Wer wir sind

Lightspeed ist ein weltweit führendes SaaS-Unternehmen, das den Handel neu definiert. Unsere cloudbasierte Commerce-Plattform unterstützt Retail- und Hospitality-Unternehmen dabei, ihre Umsätze zu skalieren, Kundenerlebnisse zu verbessern und grenzenlos zu wachsen.

Deine Mission als Partner Growth Manager

Als Partnership Manager bist du das Herzstück unserer Wachstumsstrategie in der DACH-Region: Du entwickelst unsere strategischen Partnerschaften weiter, bringst bestehende Partnerschaften aufs nächste Level und gewinnst neue Händler*innen für Lightspeed. Dabei gestaltest du gemeinsam mit unseren Partnern erfolgreiche Go-to-Market-Strategien und machst aus Ideen echte Wachstumsgeschichten.

Wenn du Impact suchst und Lust hast, in einem dynamischen Umfeld echte Erfolge zu feiern: let's go!

Deine Aufgaben:

• Wachstumsmotor: Du entwickelst bestehende Partnerschaften weiter und baust neue strategische Partnerschaften auf, die unser Wachstum beschleunigen.
• Strategische Sparringspartnerschaft: Du tauchst tief in die Business-Modelle unserer Partner ein und findest Lösungen mit echtem Mehrwert.
• Erfolgs-Orchestrierung: Du bringst interne Teams aus Sales, Marketing und Product zusammen, um für unsere Partner die bestmögliche Unterstützung zu bieten.
• Impact-Lieferung: Du verantwortest Umsatzwachstum durch Partner-Deals, steuerst aktiv die Pipeline von der Lead-Generierung bis zum Closing und steigerst kontinuierlich unseren Monthly Recurring Revenue (MRR).
• Kontinuierliche Optimierung: Mit regelmäßigen Performance-Reviews entwickelst du die Zusammenarbeit weiter und passt Strategien dynamisch an.
• Erlebnis-Organisation: Von Co-Marketing-Initiativen bis zu Partner-Events – du sorgst für Aufmerksamkeit und Begeisterung rund um unsere Partnerschaften.

Was du mitbringst:

• Leidenschaft für Partner Management und echtes Business Development – du willst gemeinsam wachsen!
• Mindestens 2 Jahre Erfahrung in Partnerships, Sales oder B2B (SaaS-Background? Umso besser!)
• Unternehmerisches Denken und strategischer Weitblick, um Chancen zu erkennen und zu nutzen.
• Verhandlungssicherheit und Fingerspitzengefühl für den Aufbau starker, nachhaltiger Beziehungen.
• Fließende Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch.
• Freude an Ownership: Du willst mitgestalten, mitentscheiden und wirklich Impact haben.
• Motivation, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, wo jeden Tag neue Chancen warten.

Was dich erwartet:

• Ein starkes Growth-Programm für deine Weiterentwicklung und Karriereziele.
• Echte Aufstiegschancen in einem Unternehmen, das täglich neue Jobs schafft.
• Ein Team, das groß genug ist für echte Perspektiven, aber lean genug, um deinen Impact zu spüren.

Weitere Benefits:

• Lightspeed-Aktienprogramm – wir sind alle Mitinhaber*innen.
• Jährliches 400 EUR Health & Wellness Budget für dein Wohlbefinden.
• Mental Health Support via Modern Health App.
• 60 Tage "Work from Anywhere" Option.
• Freier Zugang zu LinkedIn Learning und deinem persönlichen Karriere-GPS.
• Freistellung für ehrenamtliche Arbeit.
• Unterstützung für öffentliche Verkehrsmittel.
• Regelmäßige Team-Lunches, Frühstücks und Snacks im Berliner Büro.

#LI-KT1

An alle Rekrutierungsagenturen: Lightspeed akzeptiert keine unaufgeforderten Agentur-Lebensläufe. Wenn wir Ihr Unternehmen nicht direkt schriftlich beauftragt haben, Kandidaten für eine bestimmte Stelle zu vermitteln, ist Lightspeed nicht für Gebühren im Zusammenhang mit unaufgeforderten Lebensläufen verantwortlich.

Lightspeed ist stolz darauf, ein Arbeitgeber der Chancengleichheit zu sein und setzt sich für die Schaffung eines integrativen und barrierefreien Arbeitsplatzes ein. Lightspeed begrüßt und ermutigt Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen. Vorkehrungen sind auf Anfrage für Kandidaten erhältlich, die an allen Aspekten des Auswahlverfahrens teilnehmen.

Wo geht es von hier aus weiter?

Offensichtlich muss dies für beide Seiten von Vorteil sein: Wir möchten, dass Sie eine Rolle finden, die Sie lieben, und wir möchten Ihnen einen Ort bieten, an dem Sie jeden Tag stolz darauf sind, zur Arbeit zu kommen. Einen Einblick in unsere Welt erhalten Sie hier auf unserer Karriereseite.

Lightspeed baut Gemeinschaften durch Handel auf, und wir brauchen Menschen aus allen Hintergründen und Lebenserfahrungen, um dies zu erreichen. Wir wurden 2005 in Montréal's Gay Village gegründet und unsere ursprünglichen Mitglieder gehörten alle der LGBTQ-Community an. Der Ethos unseres Unternehmens war von Anfang an Inklusion, und wir bemühen uns, einen Arbeitsplatz zu bieten, an dem sich jeder zugehörig fühlt.

Wer wir sind:

Lightspeed unterstützt die Unternehmen, die das Rückgrat der Weltwirtschaft bilden. Unsere One-Stop-Commerce-Plattform hilft Händlern, Innovationen zu entwickeln, um Abläufe zu vereinfachen, zu skalieren und außergewöhnliche Kundenerlebnisse zu bieten. Unsere Cloud-Commerce-Lösung transformiert und vereinheitlicht Online- und physische Abläufe, den Multichannel-Vertrieb, die Expansion an neue Standorte, globale Zahlungen, Finanzlösungen und die Verbindung zu Lieferantennetzwerken.

Lightspeed wurde 2005 in Montréal, Kanada, gegründet und ist an der New Yorker Börse (NYSE: LSPD) und der Toronto Stock Exchange (TSX: LSPD) notiert. Mit Teams in Nordamerika, Europa und im asiatisch-pazifischen Raum bedient das Unternehmen Einzelhandels-, Gastgewerbe- und Golfunternehmen in über 100 Ländern.

Lightspeed behandelt Ihre Informationen gemäß unserer Bewerberdatenschutzerklärung.