Senior Entwickler C# / .NET (m/w/d)

Welche Aufgaben erwarten dich?

• Softwareentwicklung mit C# / .NET: Du planst, entwickelst und erweiterst moderne Anwendungen für den Rettungsdienst- und Gesundheitsbereich.
• Konzeption & Umsetzung: Du übernimmst die Konzeption, das Design, die Implementierung sowie das Testen neuer und bestehender Softwarelösungen.
• Qualität & Stabilität: Du stellst die Qualität der Anwendungen durch Unit-Tests, Code-Reviews, E2E-Tests, Funktionsdokumentationen und Wissenstransfer sicher.
• Technische Beratung: Du unterstützt Product Owner sowie interne und externe Ansprechpartner bei technischen Fragestellungen.
• Agiles Arbeiten: Du arbeitest selbstorganisiert in einem agilen Umfeld und bringst dich aktiv in Team- und Projektprozesse ein.
• Technologische Weiterentwicklung: Du arbeitest dich kontinuierlich in neue Technologien ein und wirkst an vielseitigen Projekten mit.

Dein Profil

Was bringst du mit?

• Qualifikation: Abgeschlossenes Studium der Informatik, eine Ausbildung als Fachinformatiker für Anwendungsentwicklung oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Erfahrung: Fundierte Kenntnisse in der Softwareentwicklung mit C# / .NET. Kenntnisse in Unit-Tests, CleanCode, SOLID, WPF und MVVM. Grundverständnis von Design Patterns & Principles.
• Entwicklungsumgebung: Sicherer Umgang mit Entwicklungsumgebungen wie Visual Studio oder Rider.
• Arbeitsweise: Kreative, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Selbstständigkeit.
• Teamarbeit: Kooperative, kommunikative Zusammenarbeit und Freude an der Arbeit im Team.

Was wir bieten

• Sinn und Zweck: Eine sinnstiftende und anspruchsvolle Aufgabe mit Freude an der Arbeit.
• Team: Ein kreatives und dynamisches Team.
• Leibliches Wohl: Kostenloser Mittagstisch, Kaffee, Tee und Freibier vom Fass nach Feierabend.
• Entwicklungsmöglichkeiten: Weiterbildungen und Schulungen fachspezifischer Themen.
• Home Office: 3 Tage pro Woche.
• Arbeitsvertrag: Unbefristete Anstellung, leistungsgerechte Vergütung, flexible Arbeitszeiten.
• Umsorgung: Betriebliche Altersvorsorge, private Zusatzkrankenversicherung, elektrische Lademöglichkeiten, Massagesessel.
• Fitness: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Functional Fitness in der Firma, Unterstützung bei Sportangeboten (EGYM Wellpass), Business Bike, Tischkicker, Billard.
• Feiern: Nicht nur feste arbeiten, sondern auch Feste feiern – mehrmals im Jahr.