Personalreferent / HR Generalist (m/w/d)

Die Nietiedt-Gruppe vereint unterschiedliche Gewerke, Gesellschaften und Standorte. Zur Verstärkung unseres HR-Teams suchen wir einen Personalreferenten / HR Generalisten (m/w/d) für eine vielseitige Tätigkeit im Personalwesen mit operativen und projektbezogenen Anteilen.

Deine Aufgaben

Als HR-Allrounder übernimmst du eine vielseitige Rolle im Personalwesen:

• Du wirkst aktiv im Recruiting und Bewerbermanagement mit und unterstützt den Ausbau einer attraktiven Arbeitgebermarke (Employer Branding).
• Du pflegst und verwaltest digitale Personalakten und erstellst Bescheinigungen sowie weitere personalrelevante Unterlagen.
• Du erstellst Arbeitsverträge, Vertragsänderungen und Zeugnisse und sorgst für eine saubere, strukturierte Abwicklung.
• Du gestaltest ein strukturiertes Onboarding mit und unterstützt Maßnahmen zur Mitarbeiterbindung und Personalentwicklung.
• Du entwickelst HR-Prozesse kontinuierlich weiter und erstellst aussagekräftige HR-Auswertungen und Statistiken.
• Du arbeitest an HR-Projekten mit oder übernimmst diese eigenständig -- mit der Möglichkeit, deine Schwerpunkte je nach deinen Stärken und Interessen zu setzen.

Unser Mehrwert -- das bietet dir die Nietiedt-Gruppe

• Einen sicheren Arbeitsplatz in einem wirtschaftlich stabilen, familiengeführten Unternehmen
• Eine attraktive, leistungsgerechte Vergütung inklusiven Zuschüssen zu vermögenswirksamen Leistungen, betrieblicher Altersvorsorge und Gesundheitsförderung
• Flexibles Arbeiten mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten im Homeoffice
• Bike-Leasing und weitere betriebliche Zusatzleistungen
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Ein offenes, kollegiales Team mit kurzen Entscheidungswegen und wertschätzender Zusammenarbeit

Dein Profil

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium idealerweise mit Schwerpunkt Personal oder ähnliche Qualifikation
• Berufserfahrung in relevanten HR-Themen ist von Vorteil
• Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht wünschenswert
• Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie analytisches Denken und Hands-on-Mentalität
• Kommunikationsstärke, Zuverlässigkeit und Teamgeist
• Interesse an einer generalistischen HR-Rolle mit Projekt- und Prozessbezug

Weitere Informationen auf www.nietiedt.com