OX

Module Expert (m/w/d)

Eckdaten

Freiburg
IT & Softwareentwicklung

Arbeitsmodell

Remote first
Nur Deutschland
vor 2 Tagen
Stellenbeschreibung

Anforderungen

Must have:

  • Sehr gute Kenntnisse in PHP, Symfony und MySQL sowie Erfahrung in der Entwicklung von Shop-Modulen.
  • Fundierte Erfahrung mit OXID eShop, idealerweise mit den Versionen 5, 6 und 7.
  • Erfahrung in der Entwicklung, Bewertung und Optimierung von Modulen für E-Commerce-Systeme.
  • Sicherer Umgang mit Datenbanken, APIs und Systemarchitekturen.
  • Kenntnisse in der Shop-Migration und technischen Anpassungen sind von Vorteil.
  • Erfahrung in der Zusammenarbeit mit externen Partnern und Kunden, idealerweise auch mit internationalen Teams.
  • Analytische Fähigkeiten und eine lösungsorientierte Denkweise.
  • Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise, gepaart mit Teamgeist und Kommunikationsstärke.
  • Sicheres und professionelles Auftreten in der Kommunikation mit Kunden und Partnern.

Aufgaben

  • Bewertung, Entwicklung und Optimierung von Modulen für den OXID eShop.
  • Technische Verantwortung für die Anpassung und Erweiterung bestehender Module.
  • Enge Zusammenarbeit mit internen Teams, Partnern und Kunden zur Implementierung individueller Anforderungen.
  • Testing und Qualitätssicherung der entwickelten Module, um eine optimale Performance zu gewährleisten.
  • Analyse bestehender Shop-Systeme und Entwicklung neuer Lösungen zur Verbesserung der Modulintegration.
  • Arbeit mit unserem modernen Tech-Stack: PHP, Symfony, MySQL.
  • Schnittstellenfunktion innerhalb von OXID und Sicherstellung eines reibungslosen Informationsflusses zwischen R&D, Support, Solution Management und OSC.

Über uns

Wir suchen mit nächstmöglichem Starttermin einen Experten in Vollzeit und unbefristeter Festanstellung. Wir arbeiten seit vielen Jahren erfolgreich zu 100 % remote zusammen, unser Core Team trifft sich jedoch auch gerne regelmäßig vor Ort.

Wir bieten:

  • Moderne IT-Ausstattung auch zur privaten Nutzung
  • Strukturierte und individuell angepasste Einarbeitung
  • Flexible Arbeitszeiten in Gleit- und Vertrauensarbeitszeit
  • JobRad und betriebliche Altersvorsorge
  • Betriebliche Weiterbildung, Empfehlungsprogramm, Essenszuschuss, Firmenhandy
  • Homeoffice-Möglichkeit, kostenlose Getränke, Mentoring-Programm
  • Mitarbeiter-Rabatt und zusätzliche Urlaubstage