Wirtschaftsjurist (m/w/d) Kollektivarbeitsrecht & HR Legal

Das Aufgabengebiet

Sie sind verantwortlich für die lokale Betriebsratsarbeit. Bei Ihnen dreht sich alles um das Verhandeln, Koordinieren und Optimieren von Betriebsvereinbarungen. Sie arbeiten sehr eng mit den Betriebsräten und HR Business Partnern zusammen und beraten in (kollektiv-) arbeitsrechtlichen Fragen, um eine rechtskonforme Umsetzung von mitarbeiterrelevanten Maßnahmen zu gewährleisten. Sie unterstützen bei unternehmensweiten Veränderungsprozessen und begleiten die Standorte deutschlandweit dabei. Sie unterstützen bei der Koordination, Konfliktlösungen, Strukturierung und Organisation in Bezug auf Einigungsstellenverfahren.

Das Anforderungsprofil

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Personal, Rechtswissenschaften / Jura / Arbeitsrecht / Organisationsrecht / Wirtschaftsrecht o.ä.

Berufserfahrung

• Sehr gute Kenntnisse im Bereich Arbeits- und Kollektivrecht.
• Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Betriebsräten und Mitbestimmungsrechten.
• Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Betriebsräten und Mitbestimmungsrechten sowie Betriebsvereinbarungen.
• Idealerweise im Handel- / Logistik-/ Retail-Umfeld.

Sonstige Kenntnisse

• Projektmanagement, Prozessoptimierungen
• Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse

Persönlichkeit

Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise und ein Talent, komplexe Themen verständlich und pragmatisch aufzuarbeiten. Kommunikationsstärke, Durchsetzungsfähigkeit, Organisationstalent runden Ihr Profil ab.

Das Angebot

Weiterentwicklung

Ein inspirierendes Umfeld mit Raum für Eigenverantwortung, Gestaltung und eine offene Feedbackkultur.

Work-Life-Balance

Home Office und 30 Tage Urlaub

Benefits

Mitarbeiterrabatte, Kantine & Bistro, Gesundheitszuschüsse, regelmäßige Events