(Senior) Manager CRM & Retention (m/w/d)

Eckdaten

Gräfelfing
CRM Management

Arbeitsmodell

Hybrid · 2 Tage Homeoffice
vor 2 Tagen
Stellenbeschreibung

(Senior) Manager CRM & Retention (m/w/d)

Gräfelfing | Vollzeit | Festanstellung

Über uns

PharmaSGP ist ein Pharmaunternehmen mit einem breiten Portfolio führender nicht verschreibungspflichtiger Arzneimittel (OTC) und anderer Gesundheitsprodukte. Die Marke Baldriparan®, das pflanzliche Schlafmittel Nr.1 in Deutschland, zählt ebenso zu unserem Portfolio wie die Schmerzmarken Spalt®, Formigran®, Rubaxx® oder Restaxil® sowie unsere neueste Marke pureSGP®. Eine unserer Gründungsvisionen ist für uns bereits tägliche Realität: Wir sind Vorreiter bei der Entwicklung innovativer Schmerztherapien und hochwertiger Arzneimittel. Dabei setzen wir auf starke Kundenorientierung gepaart mit einem sehr hohen Qualitätsanspruch.

Unsere Mission: Mit natürlichem Enthusiasmus für die Verbesserung der Lebensqualität unserer Patienten bieten wir die individuell besten Lösungen aus unserer ständig wachsenden Produktpalette zur Behandlung chronischer Beschwerden -- jeden Tag! Um dieses Ziel zu erreichen, suchen wir ab sofort Dich!

Deine Aufgaben

  • Du verantwortest unsere CRM- und Newsletter-Kommunikation über mehrere Online-Shops hinweg -- strategisch und operativ
  • Du entwickelst die Kommunikationslogik entlang der gesamten Customer Journey weiter: von der ersten Bestellung über Reaktivierung bis hin zu Loyalisierung und Wiederkauf
  • Du planst, konzipierst und steuerst unsere wöchentlichen Newsletter-Kampagnen mit Fokus auf Relevanz, Conversion und Markenfit
  • Du konzipierst, baust und optimierst automatisierte Flows in Klaviyo -- z. B. Welcome, Browse/Cart Abandonment, Post-Purchase, Winback und weitere lifecycle-basierte Strecken
  • Du definierst Zielgruppen, Trigger, Logiken, Kontaktstrategien und Testansätze und sorgst für eine saubere CRM-Systematik über unsere Shops hinweg
  • Du stellst sicher, dass Inhalte, Tonalität, Aufbau und Gestaltung unserer Kommunikation zielgruppengerecht, markenkonform und performanceorientiert sind
  • Du entwickelst Maßnahmen für Bestandskundenkommunikation über WhatsApp weiter
  • Du analysierst die Performance von Kampagnen, Flows und Maßnahmen anhand relevanter KPIs und leitest daraus konkrete Optimierungen ab
  • Du verantwortest Customer Loyalty und Retention strategisch wie operativ und entwickelst Maßnahmen, um Kundenbindung, Wiederkaufraten und Customer Lifetime Value nachhaltig zu steigern
  • Du arbeitest eng mit eCommerce, Brand, Grafik und weiteren internen Stakeholdern zusammen

Dein Profil

  • Du bringst mehrere Jahre Erfahrung im CRM- oder E-Mail-Marketing in einem D2C Umfeld mit, idealerweise für Nahrungsergänzung, Consumer Health oder hochwertige Konsumprodukte
  • Du hast optimalerweise bereits mit Klaviyo gearbeitet und beherrschst sowohl Kampagnen als auch automatisierte Flows, Segmentierung, Trigger-Logiken und relevante Best Practices
  • Du denkst kundenorientiert und journey-basiert und kannst Kommunikationsstrecken nicht nur bauen, sondern strategisch sinnvoll aufsetzen
  • Du bist stark im Texten und hast ein sehr gutes Gespür für zielgruppengerechte, klare und wirkungsvolle Kommunikation
  • Du hast ein gutes Auge für Gestaltung und Newsletter-UX und kannst kreative Teams so briefen, dass Ergebnisse präzise und effizient umgesetzt werden
  • Du arbeitest analytisch und kannst KPIs, A/B-Tests und Performance-Daten sicher interpretieren und in Maßnahmen übersetzen
  • Du kombinierst strategisches Denken mit operativer Umsetzungsstärke und einem hohen Qualitätsanspruch
  • Idealerweise hattest du bereits Berührungspunkte mit Retention, Loyalty oder WhatsApp-Kommunikation
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift setzen wir voraus, Englisch und weitere Sprachen sind ein Plus

Unser Versprechen

  • 30 Tage Urlaub & flexible Arbeitszeiten -- für die optimale Integration deiner persönlichen Bedürfnisse
  • Hybrides Arbeitsmodell mit zwei Tagen Homeoffice pro Woche -- zur Unterstützung moderner Arbeitsweisen
  • Onboarding-Tage & Mentoring während der Einarbeitung -- bestmögliches Ankommen bei uns von Anfang an
  • Regelmäßige unterjährige Entwicklungsgespräche & klare Karriereperspektiven
  • Ein dynamisches, wachsendes Umfeld und die Chance, aktiv mitzugestalten & sich weiterzuentwickeln
  • Regelmäßige Firmenevents -- wir feiern unsere Erfolge durch abwechslungsreiche Events wie Sommer- und Weihnachtsfest, Wiesn oder Afterwork-Events
  • Mobilität -- wir machen mobil und unterstützen Deine Gesundheit durch Bike Leasing, die PharmaSGP Radl-Challenge und Firmenläufe
  • Obstkorb, Getränke sowie Kaffee und Tee
  • Tiefgaragenstellplätze & Dachterrasse -- für einen stressfreien Arbeitsweg & die Möglichkeit für informelle Meetings auf der Terrasse