Du liebst es, mit starken E-Mail-Kampagnen Menschen zu erreichen, datenbasiert zu optimieren und Kommunikation auf das nächste Level zu bringen? Dann könnte das genau Dein nächster Job sein!
Im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit anschließender Übernahmeoption suchen wir für unseren Kunden in zentraler Lage einen E-Mail-Marketing & Communications Manager (m/w/d), der Lust hat, den E-Mail-Channel strategisch und operativ weiterzuentwickeln und echten Impact zu schaffen.
Aufgaben
- Planung, Erstellung und Steuerung zielgruppenorientierter E-Mail-Kampagnen für verschiedene Zielgruppen
- Erstellung redaktioneller Inhalte – von klickstarken Texten über grafische Elemente bis hin zu HTML-Layouts
- Kontinuierliche Optimierung von Performance, Relevanz, User Experience und Automatisierung
- Verantwortung für Qualitäts- und Freigabeprozesse sowie termingerechte Kampagnenumsetzung
- Analyse relevanter KPIs wie Öffnungsraten, Klicks und Conversions
- A/B-Tests und datenbasierte Optimierung zur kontinuierlichen Verbesserung
- Entwicklung und Umsetzung von Automatisierungslösungen inklusive Begleitung im laufenden Betrieb
- Weiterentwicklung interner Produktionsprozesse und smarter Workflows
- Enge Zusammenarbeit mit internen und externen Schnittstellen im modernen Newsroom-Modell
Qualifikation
- Ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung im E-Mail- oder Digitalmarketing, idealerweise im B2B-Umfeld
- Sicherer Umgang mit E-Mail- und Automation-Tools sowie Erfahrung in Konzeption, Content und Segmentierung
- Ein gutes Gespür für zielgruppengerechte Texte und digitale Kommunikation
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Grundkenntnisse in Grafik und HTML sind ein Plus
- Erfahrung mit relevanten Tools wie E-Mail-Systemen, Web-Analytics und MS Office
- Kommunikationsstärke, Teamgeist und Lust, Dinge aktiv mitzugestalten
- Eine strukturierte Arbeitsweise und Motivation, Prozesse und Ergebnisse kontinuierlich zu verbessern
Benefits
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- 30 Tage Urlaub für Deine Erholung
- 50 % Home-Office nach Deiner Einarbeitung
- Flexible Arbeitszeiten für mehr Work-Life-Balance
- Parkplatz oder Zuschuss zum Deutschlandticket
- Moderne & ergonomische Büroausstattung
- Zentraler Arbeitsplatz mit sehr guter Erreichbarkeit
- Übernahmeoption bei unserem Kunden
Du möchtest gemeinsam mit uns was bewegen? Schick uns einfach ganz unkompliziert deinen Lebenslauf per E-Mail oder per WhatsApp.
Frau Rozyk freut sich über deinen Anruf oder E-Mail montags bis freitags unter der +49 179 686 1064 / 040 180 24 306 7 oder bewerbung(at)portofwork.de.
Wir freuen uns auf DICH!
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Port of Work Personalservice GmbH Indiastraße 5 20457 Hamburg
