Technischer Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Bereich Schotter- und Kieswerke (deutsch/französisch)

Ihre Mission

Sie übernehmen eine Schlüsselrolle im strukturierten Ausbau eines bestehenden Vertriebsgebiets in West- und Ostdeutschland. Der Fokus liegt zunächst klar auf der Reaktivierung und Entwicklung von Bestandskunden. Neukundenakquise erfolgt ergänzend. Ziel ist es, vertrauensvolle Kundenbeziehungen aufzubauen und über den gesamten Lebenszyklus der Anlagen nachhaltige Umsätze zu generieren.

Ihre Aufgaben

• Systematische Revitalisierung und Ausbau des Vertriebsgebiets durch aktive Betreuung von Bestandskunden
• Verkauf von Service- und Lifecycle-Leistungen (Wartung, Optimierung, Ersatzteile, Reparaturen, Serviceverträge, Retrofit)
• Umsetzung definierter Service- und Umsatzziele durch proaktiven Kundenkontakt
• Technische Bewertung bestehender Anlagen und Erstellung von Anlagensteckbriefen vor Ort
• Identifikation von Modernisierungs- und Retrofit-Potenzialen
• Technische Analyse und Angebotserstellung für Ersatzteile, Reparaturen, Umbauten und Erweiterungen
• Enge Zusammenarbeit mit Innendienst, Service und Technik
• Analyse und Optimierung von Serviceprozessen zur Sicherstellung hoher Kundenzufriedenheit

Ihr Profil -- Must-have

• Abgeschlossene technische Ausbildung (z. B. Industriemechaniker, Betriebsschlosser, Mechatroniker, Techniker oder Meister)
• Idealerweise Werkspraktiker aus Schotter- oder Kieswerken
• Mehrjährige Erfahrung im Maschinen- oder Anlagenbau bzw. Serviceumfeld
• Fundierte Kenntnisse in Wartung, Modernisierung und Ersatzteilmanagement
• Hohe technische Glaubwürdigkeit und Fähigkeit, Bestandsanlagen fachlich zu bewerten
• Sicherer Umgang mit ERP-/CRM-Systemen und MS Office
• Hohe Reisebereitschaft im Vertriebsgebiet (ca. 60--80 %)
• Gute Deutsch- und Französischkenntnisse

Persönlich überzeugen Sie durch:

• Kommunikations- und Verhandlungsstärke auf Augenhöhe mit Werk- und Betriebsleitern
• Verbindliches, souveränes Auftreten und ausgeprägte Kundenorientierung
• Teamorientierte, lösungsorientierte Arbeitsweise
• Strategisches und unternehmerisches Denken
• Hohe Eigenmotivation und selbstständiges Arbeiten

Ihre Vorteile / Benefits

• Unbefristete, langfristig sichere Position in einem wirtschaftlich gesunden, inhabergeführten Unternehmen
• Krisensichere und pragmatische Branche
• Großer Gestaltungsspielraum und echte Verantwortung im eigenen Vertriebsgebiet -- Sie agieren wie ein Unternehmer im Unternehmen
• Herausfordernde und abwechslungsreiche Aufgaben mit Gestaltungspotenzial
• Bestehende, gewachsene Kundenbasis mit hohem Potenzial
• Strukturierte Einarbeitung inklusive technischer Schulungen und soziales „Onboarding"
• Kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien und direkte Kommunikation auf Augenhöhe
• Kollegiales Team und wertschätzendes Betriebsklima
• Moderne Arbeitsmittel sowie Homeoffice-Möglichkeit und flexible Terminplanung
• Sehr gutes Gehalt inklusive Überstundenzuschläge und Prämien
• Attraktives Gesamtvergütungspaket mit betrieblicher Entgeltoptimierung und Altersvorsorge
• Dienstwagen sowie Firmenhandy inklusive digitaler Zeiterfassung
• E-Bike Leasing
• Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, individuell zugeschnitten
• Firmenevents wie Weihnachtsfeiern, Betriebsausflüge und weitere Veranstaltungen

Interesse?

Wenn Sie Technik mit Beratung verbinden möchten und gerne direkt beim Kunden vor Ort arbeiten, freuen wir uns auf den Austausch. Diskretion ist selbstverständlich. Bewerbungen und Gespräche erfolgen über uns als beauftragte Personalberatung.

Art der Stelle: Vollzeit, Festanstellung

Arbeitsort: Mobil Benefits: Firmenwagen, Firmenfahrrad-Leasing, Homeoffice-Möglichkeit, Firmenhandy, Firmenevents, Weiterbildungsprogramme