Recruiter (m/w/d)

Eckdaten

München
Staffing & Recruiting

Arbeitsmodell

Hybrid · 2 Tage Homeoffice
vor 4 Tagen
Stellenbeschreibung

Einleitung

Möchtest Du Teil unseres schnellen, dynamischen und wachsenden Unternehmens sein, Verantwortung übernehmen und direkten Einfluss auf unsere Unternehmensentwicklung haben? Als Recruiter (m/w/d) verantwortest Du eigenständig Recruiting-Prozesse für Schlüsselpositionen im Tech- und Non-Tech-Bereich und bist ein wichtiger Sparringspartner für unsere Hiring Manager:innen.

Du steuerst den gesamten Hiring-Prozess end-to-end, entwickelst moderne Recruiting-Strategien und sorgst mit datengetriebenem Arbeiten für eine exzellente Candidate Journey. Dabei bringst Du Deine Erfahrung im Active Sourcing, Stakeholder Management und in der Prozessoptimierung aktiv ein.

Deine Aufgaben

  • Du verantwortest eigenständig den End-to-End Recruiting-Prozess für verschiedene Rollen im Tech- und Non-Tech-Bereich -- von der Bedarfsanalyse bis zur Vertragsunterschrift.
  • Du arbeitest eng mit Hiring Manager:innen zusammen, berätst sie auf Augenhöhe und challengest Anforderungen konstruktiv.
  • Du verfasst und optimierst Stellenanzeigen und entwickelst zielgerichtete Sourcing-Strategien, um passende Talente zu identifizieren.
  • Du sprichst qualifizierte Kandidat:innen aktiv an und überzeugst sie durch individuelle, zielgruppengerechte Ansprache.
  • Du führst Interviews, steuerst Auswahlprozesse und begleitest Kandidat:innen professionell bis zur finalen Entscheidung.
  • Du analysierst Recruiting-Kennzahlen, leitest Optimierungspotenziale ab und gestaltest Prozesse effizient sowie kandidatenorientiert.
  • Du bringst Dich aktiv in HR- und Recruiting-Projekte ein, z. B. bei der Weiterentwicklung von Interview-Guidelines, Tools oder Workflows.
  • Du teilst Best Practices im Team und unterstützt Junior Kolleg:innen oder Werkstudierende fachlich.

Deine Fähigkeiten

  • Du hast 2--4 Jahre Erfahrung im Full Cycle Recruiting, idealerweise in einem dynamischen, wachstumsorientierten Umfeld.
  • Du bringst fundierte Kenntnisse im Active Sourcing mit und beherrschst moderne Suchmethoden.
  • Du hast Erfahrung im professionellen Umgang mit Hiring Manager:innen und überzeugst durch starke Stakeholder-Kommunikation.
  • Du arbeitest sicher mit ATS-Systemen sowie Recruiting-Tools.
  • Du verstehst Recruiting-KPIs und nutzt Daten, um Prozesse gezielt zu steuern und zu verbessern.
  • Du zeichnest Dich durch eine proaktive, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise aus.
  • Du besitzt Durchsetzungsvermögen, Zuverlässigkeit und ein hohes Verantwortungsbewusstsein.
  • Du hast Freude daran, Wissen zu teilen und andere im Team zu unterstützen.
  • Du kommunizierst verhandlungssicher auf Deutsch sowie fließend auf Englisch.

Work Setup

  • 40 Stunden pro Woche (Vertrauensbasis)
  • Homeoffice Policy: 3 Tage im Office / 2 Tage remote
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Arbeitsort: München
  • Team: 7 Kolleg:innen

Was Dich bei uns erwartet

So sieht Dein Arbeitsalltag bei uns aus:

  • Arbeiten mit Bergblick: Unser Büro in der Neuen Balan bietet mehr als nur moderne Ausstattung: Von der Dachterrasse aus genießt Du ein Alpenpanorama, im Sommer wird gemeinsam gegrillt, und unsere Teamevents sorgen für gute Stimmung.
  • Teamgeist und Impact-Kultur: Bei uns zählt Deine Stimme! Wir leben flache Hierarchien und eine Kultur des "Du" vom ersten Tag an. Das bedeutet: kurze Entscheidungswege, direkter Austausch mit allen Ebenen und ein Team, das Dich aktiv unterstützt. Deine Ideen sind hier nicht nur willkommen, sondern werden gehört.
  • Freiraum für Deine Ideen: Du übernimmst Verantwortung und kannst Deine Ideen aktiv einbringen. Wir fördern Deine Entwicklung -- mit echtem Vertrauen in Deine Fähigkeiten.

Das bieten wir Dir zusätzlich:

  • 28 Urlaubstage -- die Du Dir frei einteilen kannst
  • Modernes Apple Equipment -- damit Du direkt durchstarten kannst
  • Betriebliche Altersvorsorge -- wir denken an später
  • Flexibilität, die zu Dir passt
  • Kulinarische Extras -- vergünstigte Online-Kantine und wöchentlicher Team-Lunch
  • Exklusive Rabatte -- mit Corporate Benefits
  • Fit bleiben -- Jobrad, EGYM Wellpass oder Urban Sports Club
  • Produktives Arbeitsumfeld -- Gesunde Snacks, wie Obst, Nüsse & Müsli, sowie höhenverstellbare Tische
  • Weiterbildungsangebote
  • Innovation trifft Stabilität -- Start-up Mentalität in einem finanziell sicheren Umfeld

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