Bauleiter / Projektleiter TGA (m/w/d) | 75.000 – 95.000 €

Ihre Aufgaben

Sie beraten Auftraggeber zu Energie-, Versorgungs- und Raumklimakonzepten für Neu- und Bestandsbauten, zu TGA-Systemen, Energieeffizienz und Energiemonitoring, insbesondere in den Gewerken HKLS und ELT. Des Weiteren prüfen Sie TGA-Konzepte, Vor- und Entwurfsplanungen sowie TGA-Ausschreibungen. Sie übernehmen Projektsteuerungsleistungen (TGA) nach AHO für Bau- und Immobilienprojekte und erstellen Leistungsbilder für Planungsleistungen sowie die Zusammenstellung des Planungsteams TGA/Bauphysik/Energiedesign. Ebenso wirken Sie bei der Vertragsgestaltung für Planungs- und Bauleistungen mit und führen Projekt-, Planungs- und Vertragscontrolling für Käufer, Kapitalanleger, Investoren oder Nutzer durch. Das begleitende Controlling für Projektentwickler und Bauträger von Bauvorhaben im Hochbau bezogen auf die Belange der TGA gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben. Sie führen technische Due Diligence-Prüfungen (TDD) von Bestandsimmobilien oder Projektentwicklungen bezogen auf die TGA durch und erstellen Machbarkeitsstudien sowie Konzeptionen von potenziellen TGA-Verbesserungsmaßnahmen bei Bestandsbauten inkl. Kostenkalkulation.

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium (BA oder Master) bspw. im Studiengang Versorgungstechnik, Anlagenbetriebstechnik, Gebäude-/Energietechnik, Elektrotechnik ODER vergleichbare Ausbildung
• Mindestens 3 Jahre Erfahrung als Bauleiter, Projektleiter oder Planer in der Elektrotechnik oder HKLS (idealerweise in beiden Bereichen - TGA)
• Umfangreiches Interesse an der Projektsteuerung
• Beherrschung der deutschen Sprache in Wort und Schrift auf Muttersprachniveau
• Sicherer Umgang mit MS Office
• Flexibilität und Reisebereitschaft von 1-2 Tagen pro Woche

Ihre Perspektiven

• Stabilität und Sicherheit: Unbefristete Festanstellung mit einem Gehalt von 75.000 – 95.000 € brutto/Jahr in einem seit über 30 Jahren erfolgreich am Markt tätigen Unternehmen.
• Attraktive Zusatzleistungen: Leistungsgerechte Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Coachings und Fortbildungen, Familienservice mit Back-up-Kinderbetreuung.
• Flexibles Arbeiten: Flexible Arbeitszeitgestaltung mit Kernzeit von 10-16 Uhr, Home-Office-Möglichkeiten, moderne Büroausstattung in zentraler Innenstadtlage mit ausgezeichneter Infrastruktur.
• Starke Gemeinschaft: Hochmotiviertes Team, regelmäßige Teamevents, sportliche Highlights und eine Unternehmenskultur, die auf Vertrauen, Offenheit und Zusammenhalt setzt.

Bewerben Sie sich jetzt! Wir begleiten Sie kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess. Unsere Beratung ist für Sie völlig kostenlos. Bei Fragen erreichen Sie Elena-Maria Ehinger unter +49 30 549 059 732.

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