IT-Netzwerkadministrator:in

Ihre Aufgaben

In dieser abwechslungsreichen Rolle übernehmen Sie Verantwortung für die IT-gestützte Unterstützung der Mitarbeiter sowie die Betreuung und Wartung der Netzwerkinfrastruktur. Zu Ihren Tätigkeiten gehören:

• IT-Support: Direkte Unterstützung von Mitarbeitern bei technischen Fragen und Durchführung von Schulungen, um einen reibungslosen IT-Betrieb sicherzustellen.
• Netzwerkmanagement: Pflege, Überwachung und Optimierung der Netzwerksysteme, einschließlich Firewalls, Router, Switches, Server, VPN und Kommunikationssysteme.
• Prozesse und Dokumentation: Erstellung und Aktualisierung interner IT-Dokumentationen.
• Backup & Wiederherstellung: Durchführung und Überwachung regelmäßiger Backups sowie Sicherstellung effektiver Systemwiederherstellungsprozesse.
• Hardware & Software Upgrades: Evaluierung und Aktualisierung der bestehenden IT-Infrastruktur sowie Verwaltung von Geräten, Software und Lizenzen.
• Netzwerksicherheit: Unterstützung bei der Identifizierung und Behebung von Schwachstellen zur Sicherung der gesamten IT-Umgebung.

Ihr Profil

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im technischen Bereich (z. B. Informatik, Ingenieurwesen) oder einschlägige Berufserfahrung (mindestens 5 Jahre) in der IT-Administration.
• Expertise in der Verwaltung und Betreuung komplexer LAN/WAN-Infrastrukturen.
• Fundierte Kenntnisse in Windows Server-Betriebssystemen und Active Directory sowie praktische Erfahrung mit:
  • Virtualisierungstechnologien (VMWare)
  • Backup-Lösungen (Veeam)
  • Netzwerk- und Sicherheitslösungen (SonicWall Firewall, Cisco Switches)
  • Monitoring- und Verwaltungstools (Ivanti, PTRG)
  • Hardware (DELL Server)
• Verständnis moderner Sicherheitsstandards sowie die Fähigkeit, Risiken und Schwachstellen zu bewerten und systematisch zu beheben.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Das wird Ihnen geboten

• Attraktive Vergütung: Ein tariflich festgelegtes Gehalt mit zusätzlichen Leistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
• Urlaub: 30 Tage Jahresurlaub sowie ein flexibles Arbeitszeitmodell mit Arbeitszeitkonto.
• Home-Office: Möglichkeit, bis zu zwei Tage pro Woche von zuhause aus zu arbeiten.
• Zusatzleistungen: Zuschüsse zur Altersvorsorge, Fahrrad-Leasing (JobRad) und weitere Corporate Benefits.
• Weiterbildung: Gezielte individuelle Entwicklungsmöglichkeiten sowie ein professioneller Einarbeitungsprozess.
• Arbeitsumfeld: Ein offenes und respektvolles Betriebsklima mit regelmäßigen Firmenevents.

Interesse an einem unverbindlichen Gespräch?

Gerne stelle ich Ihnen die Stelle bei grundsätzlichem Interesse vollumfänglich vor -- gerne virtuell via MS Teams, in einem weiteren Schritt via LinkedIn oder vorab telefonisch unter der 0172-45 04 350.

Shahram Shidari Talent Director IT & Technology Direktvermittlung | Festanstellung

T: 49 69 256 247 072 M: 49 172 45 04 350 E: [email protected]