Digital Marketing Intern

Hauptverantwortlichkeiten und Fähigkeiten

Wir suchen eine dynamische, digitalaffine Marketingpraktikantin/einen Marketingpraktikanten, die/der uns beim Aufbau und der Umsetzung einer datengesteuerten digitalen Marketingstrategie für unsere Kundenbasis aus kleinen und mittleren Unternehmen (KMU) unterstützt. Sie arbeiten direkt mit unserem Chief Commercial Officer zusammen und haben echten Einfluss auf die Ausrichtung unserer Marketingbemühungen – dies ist eine wirklich großartige Gelegenheit für Ihren Lebenslauf!

Sie werden den Sommer verbringen mit:

• Recherche über KMU-Zielgruppen und Identifizierung der effektivsten digitalen Kanäle, um sie zu erreichen
• Entwicklung und Dokumentation einer digitalen Marketingstrategie mit klaren Zielen, Kanälen, Botschaften und KPIs
• Erstellung überzeugender Inhalte für soziale Medien, E-Mail-Kampagnen und die SmartPA-Website
• Verwaltung und Ausbau unserer Social-Media-Präsenz (insbesondere konzentriert auf Instagram, Facebook, X und möglicherweise TikTok)
• Analyse von bezahlten digitalen Kampagnen (Google Ads, LinkedIn Ads)
• Nutzung von Analysetools zur Verfolgung der Leistung und Ableitung umsetzbarer Empfehlungen
• Unterstützung von SEO-Aktivitäten, einschließlich Keyword-Recherche und On-Page-Optimierung
• Zusammenarbeit mit dem gesamten Growth-Team bei Lead-Generierungs-Kampagnen
• Präsentation von Erkenntnissen und Strategie-Updates für leitende Stakeholder

Dieses Praktikum ist eine echte Gelegenheit, die Art und Weise zu gestalten, wie wir die Unternehmen erreichen und einbinden, die uns am dringendsten benötigen.

Erfahrung

Unerlässlich:

• Derzeitiges Studium eines Marketing-, Digital-Marketing-, Wirtschafts- oder eines eng verwandten Studiengangs (2. oder 3. Studienjahr)
• Starkes Verständnis der wichtigsten Social-Media-Plattformen und der Prinzipien des digitalen Marketings
• Analytische Denkweise – komfortabel im Umgang mit Daten und dem Ziehen umsetzbarer Erkenntnisse
• Ausgezeichnete schriftliche Kommunikationsfähigkeiten mit einem Auge für ansprechenden Text
• Proaktive, eigenständige Einstellung mit starken organisatorischen Fähigkeiten
• Echtes Interesse an der KMU-Landschaft und B2B-Marketing

Wünschenswert:

• Praktische Erfahrung mit Tools wie HubSpot
• Vertrautheit mit bezahlten Social-Media- oder PPC-Anzeigen
• Grundlegende Kenntnisse der SEO-Best-Practices
• Erfahrung in der Verwaltung von Social-Media-Konten (persönlich oder beruflich)
• InDesign- oder grundlegende Designkenntnisse von Vorteil

Arbeit aus der Ferne

Ja

Zeitplan

Dies ist eine Remote-Position, Sie können jedoch von Zeit zu Zeit unser Büro im Stadtzentrum von Edinburgh besuchen. Wir sind flexibel bezüglich der genauen Regelungen und besprechen gerne, was für Sie am besten passt.

Art der Stelle

Vollzeit Temporär (10-12 Wochen)

Was Sie davon haben?

• Praktische Erfahrung im Aufbau einer B2B-Digital-Marketingstrategie von Grund auf
• Direkte Betreuung durch eine leitende kaufmännische Führungskraft
• Einblick in den schnell wachsenden Sektor für virtuelle Dienstleistungen und Geschäftsautomatisierung
• Ein greifbares Portfolio-Stück: eine voll entwickelte digitale Marketingstrategie
• Potenzial für fortlaufende oder Absolventenstellen für den richtigen Kandidaten
• Eine hybride Arbeitsumgebung mit Zeit in unserem lebendigen Büro im Stadtzentrum von Edinburgh

Für die Bewerbung benötigen wir eine Kopie Ihres Lebenslaufs und ein kurzes Anschreiben (nicht länger als eine Seite), in dem Sie uns mitteilen, warum Sie sich für diese Stelle begeistern und was Sie zur digitalen Marketingstrategie von SmartPA beitragen würden.

Wir würden uns freuen, Beispiele für Marketingarbeiten, Kampagnen oder Projekte zu sehen, an denen Sie beteiligt waren – auch wenn es sich um Universitätsaufgaben oder persönliche Projekte handelt.

Wenn Sie weitere Informationen benötigen, kontaktieren Sie bitte unsere Chief Commercial Officer, Jo, unter Jo.styles@smart-pa.com.