(Senior) Scoring/Rating Analyst (w/m/d)

Ihre Aufgaben

• Aktive Entwicklung, Implementierung, Testing und Monitoring von Kreditentscheidungssystemen (Scorekarten, Kredit- und Basel- Rating)
• Erarbeitung von Entscheidungsgrundsätzen zur Einführung neuer Strategien zur Risikooptimierung im Risikomanagement
• Leitung und/oder Unterstützung bei großen bankweiten Projekten
• Intensive Zusammenarbeit mit den zuständigen Kollegen für Grundsatzfragen und Reporting, zur gemeinsamen Festlegung von Kreditentscheidungsparametern
• Entwicklung und Pflege von qualitativ hochwertigen Berichten und Reports für Scorekarten als Entscheidungsgrundlage für das Management
• Selbständige Erstellung von Ad-hoc Analysen und Präsentation der Ergebnisse vor dem Senior Management

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Mathematik, Statistik, Informatik oder vergleichbarer Studienrichtung
• Mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Risikomanagement - vorzugsweise in der Entwicklung/Überwachung von Scorekarten, Ratingmodelle
• Idealerweise Erfahrung im Risikomanagement im Bereich B2C, B2B und Großunternehmen
• Hervorragende analytische Kenntnisse und sehr gutes Zahlenverständnis
• Teamorientierte, eigenverantwortliche und ergebnisorientierte Arbeitsweise
• Ausgeprägte Fähigkeiten mit den MS-Office-Programmen und Analysesoftware wie SAS, Python oder R
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Das bieten wir Ihnen

• Ein sicherer Arbeitsplatz in einem Unternehmen, in dem Ihre Leistung wertgeschätzt wird
• Die Entwicklung Ihrer persönlichen Stärken, transparent und individuell
• Eine komplett arbeitgeberseitig finanzierte betriebliche Altersvorsorge, um beruhigt in die Zukunft zu blicken
• Kurze Entscheidungswege und viel Freiraum
• Ein Arbeitsumfeld, in dem Teamgeist und Kollegialität großgeschrieben werden
• Home Office / Flexoffice-Option (bis zu 50 % möglich)
• Flexible Arbeitszeitmodelle
• Familienservice - Beratung und Unterstützung in allen Lebenslagen
• Kinderbetreuung während der Seminare in unserer Trainingsakademie
• Vergünstigte Ferienwohnungen an der Ostsee
• Zentrale, attraktive Standorte in Düsseldorf, Duisburg, Frankfurt und Mainz
• Leasing von IT-Equipment über Entgeltumwandlung
• Zahlreiche Zusatzleistungen wie Vergünstigungen bei ausgewählten Partnern wie Sportstudios und Shops (Corporate Benefits)
• Sonderkonditionen für unsere Bankprodukte
• Kantine
• Parkplatzangebot
• 13 Monatsgehälter (13. Gehalt im November)
• Zusätzliche Bonusregelungen
• Vermögenswirksame Leistungen
• Dienstwagen je nach Position, der auch privat genutzt werden kann
• Verbilligtes Deutschlandticket für 19 Euro
• Gesundheitsmanagement - z. B. Gesundheitsmobil
• Zusätzliche Entgeltumwandlung möglich, um darüber hinaus vorzusorgen
• Gruppenunfallversicherung, die auch im privaten Bereich Schutz bietet
• TARGOBANK Bike - Leasing von Fahrrädern
• Teilnahme am World Cleanup Day
• Wundertaler - mit wenigen Cent, die vom Gehalt einbehalten werden, werden Hilfsprojekte unterstützt
• Unterstützungskasse für finanzielle Notlagen
• Studieren mit der TARGOBANK
• Interne Nachwuchsförderprogramme
• Führungskräfteentwicklung
• Hauseigene Akademie
• LinkedIn Learning für eigenständiges Lernen zu jeder Zeit
• Interne Entwicklungsmöglichkeiten in andere Unternehmensbereiche (Jobrotation)