Process Manager / Global Process Owner PP/MM (m/w/d)

Ihr Neuer Arbeitgeber

Ein Unternehmen der produzierenden Industrie mit zahlreichen Niederlassungen und Produktionsstandorten in Deutschland, Österreich und weiteren Ländern.

Ihr Neues Aufgabengebiet

• Anfertigen von Machbarkeitsstudien, Ist-Analysen sowie Business Blueprints im Umfeld von Produktionsprozessen (SAP PP und angrenzendes SAP MM).
• Erstellung von Konzepten für eine standortübergreifende Harmonisierung von Prozessen und Mitarbeit an der S4HANA Transition als fachlicher Lead für die Prozesse.
• Überarbeitung und Optimierung von Prozessen in einer internationalen Organisation.
• Begleitung und Betreuen von projektbegleitenden Change Prozessen in den Business Lines für die benannten Prozessfelder.
• "Schnittstellenfunktion" zwischen Business und IT.
• Koordination von Projektaktivitäten im Bereich OTC, sowie Steuerung externer Berater oder Entwickler.

Ihr Profil

• Sie verfügen über einen der folgenden Ausbildungsabschlüsse: Diplom, Master, Bachelor, Magister oder eine Berufsausbildung im Bereich Betriebswirtschaft oder Technik.
• Sie verfügen über mehrere Jahre Erfahrung im Bereich Prozesskonzeption und Prozessmanagement mit dem Schwerpunkt SAP PP.
• Sie sind ein erfahrener Experte der beschriebenen betrieblichen Abläufe.
• Zudem besitzen Sie gute funktionale Kenntnisse im SAP PP und MM aus einer Rolle vergleichbar der hier beschriebenen.
• Sie sind teamorientiert und überzeugen durch Engagement, sicheres Auftreten und ihre fachliche Kompetenz.
• Sie besitzen projekttaugliche Deutsch- und Englischkenntnisse (jeweils mindestens B2) und Sie wären offen für Dienstreisen - vorwiegend im Raum Süddeutschland, in einigen Fällen auch ins europ. oder außereurop. Ausland (ca. 2-3 pro Jahr nach USA oder Asien).

Angebot

• Sie werden in der anspruchsvollen Projekttätigkeit mit täglich wechselnden Problemstellungen einer dynamischen und erfolgreichen Organisation in Berührung kommen.
• Das Entwickeln und Umsetzen eigener Ideen wird systematisch gefördert und ermutigt. Es gibt umfassende Spielräume für eigene Gestaltungsansätze.
• Es werden Ihnen viele Entwicklungsmöglichkeiten fachlicher und persönlicher Art sowie eine fundierte Einarbeitung und ein breites Weiterbildungsprogramm geboten.
• Kollegen im Team und Führungskräften ist es wichtig, dass jeder Mitarbeiter sich persönlich und fachlich gefördert und geschätzt fühlt und eine langfristige gemeinsame Perspektive mit unserem Mandanten verfolgt.
• Geboten wird ein leistungsbezogenes Gehalt sowie weitere Zusatzleistungen wie bspw. eine Home-Office Regelung.

Benefits: Hybrid MinSalary: MaxSalary: SalaryCurrency: EUR Remote Model: Hybrid Country Code: de