(Senior) Service Owner (w/m/d) für IT-Infrastruktur und Netzwerk

Einleitung

Als Übertragungsnetzbetreiber sichern wir die Stromversorgung für rund elf Millionen Menschen in Baden-Württemberg. Wir schaffen die Infrastruktur für die Energiewende, indem wir das Höchstspannungsnetz instand halten, optimieren und bedarfsgerecht ausbauen. Mit unserem Netz machen wir das Land nicht nur zur innovativen Stromdrehscheibe im Herzen Europas, sondern gestalten das Energiesystem der Zukunft maßgeblich mit.

Der Bereich Systembetrieb verantwortet rund um die Uhr den sicheren, umweltgerechten und effizienten Betrieb des Übertragungsnetzes und der Regelzone von TransnetBW. Hierzu gehören neben der Steuerung des 380- und 220-Kilovolt-Transportnetzes auch die Bereitstellung leistungsfähiger IT- und Infrastruktursysteme, der Handel an Energie- und Ausgleichsmärkten, HSE-Aufgaben sowie die Entwicklung zukunftsfähiger Plattformlösungen zur Steuerung des Stromnetzes.

Aufgaben

• Innerhalb der IT verantworten Sie ganzheitlich die Bereitstellung ausgewählter kritischer IT-Services mit Schwerpunkt auf der IT-Infrastruktur -- von Hardware über Netzwerke bis hin zu Virtualisierungsplattformen wie VMware, Hyper-V oder Nutanix.
• Sie begleiten das IT-Serviceportfolio über den gesamten Lebenszyklus hinweg und stellen eine optimale Wertschöpfung für Ihre Kunden sicher.
• Zusammen mit Administratoren, Architekten (w/m/d) und weiteren Beteiligten steuern Sie die Leistungserbringung, übernehmen die Verantwortung für den operativen Betrieb und treiben die kontinuierliche Weiterentwicklung der Infrastruktur-Services voran.
• Zu Ihren Aufgaben gehören die Budget- und Ressourcenplanung, die Vertragsgestaltung, das Releasemanagement sowie die Sicherstellung eines stabilen Betriebs; zudem wirken Sie aktiv in der Administration mit und bringen Ihre technische Expertise ein.
• Sie gestalten die IT-Betriebsprozesse gemäß ITIL unter Einhaltung von Compliance- und IT-Security-Anforderungen (ISO 27001) und realisieren die Weiterentwicklung Ihres IT-Serviceportfolios mithilfe moderner Projektmanagement-Methoden.

Profil

• Ihr Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder der Betriebswirtschaftslehre/BWL mit Schwerpunkt IT haben Sie abgeschlossen; alternativ bringen Sie eine IT-kaufmännische Ausbildung und Berufserfahrung (8 Jahre) im IT-Servicemanagement im KRITIS-Bereich mit.
• Sie haben eine ausgeprägte Expertise im IT-Servicemanagement; Zertifizierungen in DevOps, ITIL 4 (oder ITIL 5), IT-Security oder als Scrum Product Owner untermauern Ihr Profil.
• In der Administration von Hardware-Komponenten, Netzwerkarchitekturen sowie Virtualisierungsplattformen wie VMware, Hyper-V oder Nutanix sind Sie versiert. Darüber hinaus haben Sie Erfahrung im Monitoring von Servern und Storage-Systemen, kennen sich mit Firewalls, Load-Balancern und Backup-Lösungen aus und sind mit hybriden Infrastruktur-Modellen vertraut.
• Ihre analytischen Fähigkeiten sowie Ihre selbstständige, lösungsorientierte und kommunikative Persönlichkeit zeichnen Sie aus, außerdem bringen Sie verhandlungssichere Deutsch- und fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit.
• Eine sich stets ändernde IT-Landschaft sehen Sie als Chance für Weiterentwicklung und haben Spaß, sich in neue Themenfelder und Systeme einzuarbeiten -- Einblicke in die Energiebranche sind ein Plus.

Wir bieten

Gestalten Sie mit uns die Energiezukunft -- und profitieren Sie dabei von einem Arbeitgeber, der Ihre Leistung wertschätzt und Ihre Lebensqualität in den Mittelpunkt stellt. Bei TransnetBW erwartet Sie mehr als nur ein Job -- hier finden Sie ein Umfeld, das Sicherheit, Sinn und Entwicklung vereint.

Auszug aus unseren Arbeitgeberleistungen:

• Attraktive Vergütung mit Tarifvertrag, 38-Stunden-Woche, Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie Erfolgsbeteiligung
• Flexible Arbeitsmodelle mit mobilem Arbeiten, Home-Office-Möglichkeiten, fairem Flexzeitkonto, Workation u. v. m.
• Gesundheitsförderung mit betriebsärztlichen und psychologischen Angeboten, Impfungen und Vorsorgeuntersuchungen
• EGYM Wellpass Firmenfitness und Betriebssportgruppen
• Strukturiertes Onboarding mit persönlichem „Buddy" für einen erfolgreichen Start
• Vielfältige Weiterbildungsangebote zur individuellen Entwicklung
• Nachhaltige Mobilitätsangebote wie Jobticket, E-Bike-Leasing und kostenfreie Parkplätze

Weitere Informationen

Interessiert? Ihre neue berufliche Herausforderung ist nur einen Klick entfernt.

Die Stelle erfordert eine Hintergrund- und eine Sicherheitsüberprüfung. Sollten Sie vorab Fragen dazu haben, können Sie sich gerne an die benannte Ansprechperson bei TransnetBW wenden.

Sie wollen Ihre Energie für eine gute Sache einsetzen und Antworten auf eine der größten Herausforderungen unserer Zeit finden? Dann sollten wir uns kennenlernen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Wir legen großen Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen aller Menschen. Die Bewerbung von Frauen begrüßen wir dabei ausdrücklich. Bewerbende mit Schwerbehinderung oder ihnen gleichgestellte Personen werden außerdem bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Ihrer Kündigungsfrist und Ihrer Gehaltsvorstellung über unser Bewerberformular.

Alle Arbeitgeberleistungen finden Sie auf unserer Karriereseite.

Ihr Kontakt TransnetBW GmbH

Laura Lubig

Heilbronner Straße 51-55

70191 Stuttgart

T: 49 711 21858-3606
bewerbung@transnetbw.de