Geschäftsführer Tiefbau im Großraum Tübingen (40 MA, Gehalt: 120-150 TEUR p.a.)
Eckdaten
Arbeitsmodell
Über diesen Job
Ihr neuer Arbeitgeber:
Unser Mandant ist Gesellschafter eines mittelständischen Unternehmens, das sich seit über 35 Jahren kontinuierlich erfolgreich entwickelt und sich als etablierter Akteur in seiner Branche positioniert hat. Rund 40 motivierte Mitarbeitende tragen maßgeblich zum Unternehmenserfolg bei, der sich unter anderem in einer nachhaltig positiven EBIT-Marge sowie attraktiven Wachstumsraten widerspiegelt. Der Fokus liegt auf dem Tiefbau, in dem das Unternehmen seine vielfach langjährigen und namhaften Kunden mit einem hohen Qualitätsanspruch, einem modernen Maschinenpark sowie eigenen Teams auf den Baustellen nachhaltig überzeugt.
(Die Suche ist vertraulich, daher sind die Informationen bewusst knappgehalten. In einem späteren Gespräch darf ich Ihnen das Unternehmen nennen).
Die Vakanz zusammengefasst:
Im Zuge einer geregelten Nachfolgelösung übernehmen Sie als alleiniger Geschäftsführer die umfassende Verantwortung für das Unternehmen einschließlich der vollständigen P&L-Verantwortung.
Ihr Aufgabenbereich gliedert sich in zwei zentrale Schwerpunkte: Zum einen stellen Sie die erfolgreiche Umsetzung der Bauprojekte mit den eigenen Teams sicher und verantworten die Gewinnung neuer Aufträge. Zum anderen treiben Sie als strategischer Impulsgeber die kontinuierliche Weiterentwicklung der Organisation voran. Auch bei grundlegenden unternehmerischen Entscheidungen genießen Sie auf Gesellschafterseite ein hohes Maß an Gestaltungsfreiheit. Künftig prägen Sie die weiteren Investitionen; beispielsweise hinsichtlich der Weiterentwicklung in den Maschinenpark oder der Auswahl neuer Softwarelösungen.
Unterstützt werden Sie dabei von der kaufmännischen Leitung, die direkt an Sie berichtet. Sie begleitet Sie sowohl bei den steuerlichen Anforderungen der Buchführung und Abschlusserstellung als auch bei Preisstrategien und anspruchsvollen Kalkulationen im Projektgeschäft.
Sie selbst berichten unmittelbar an den Gesellschafter.
Standort: Baden-Württemberg, 50 Kilometer südwestlich von Stuttgart.
Homeoffice: Ein geringer Anteil ist möglich.
Jahresgehalt: Gehaltspaket von 120.000 - 150.000 Euro pro Jahr, plus der Möglichkeit einer späteren Beteiligung am Unternehmen. (In Ausnahmefällen, bei besonders umfangreicher Berufserfahrung und Expertise ist auch mehr Gehalt möglich.)
Dienstwagen: Sie haben Anspruch auf einen Dienstwagen, den Sie auch privat nutzen dürfen.
Voraussetzungen:
■ Unternehmerisches Denken und Handeln.
■ Mehrjährige Berufserfahrung in einer leitenden Position.
■ Ausgeprägter, positiver Führungsstil.
Next step:
Wenn Sie Interesse haben und die Voraussetzungen erfüllen, bitte ich Sie um eine kurze Antwort. Hiernach würden wir weitere Informationen austauschen.
Über PELIUM
PELIUM -- vertrauliche Mandate, reiner Executive Search:
PELIUM Executive Search besetzt Aufsichtsräte, Vorstände, Geschäftsführer und Spezialisten. Einer persönlichen Ansprache geht immer ein Mandat voraus, welches der Verschwiegenheit obliegt. Wir betreiben keine Arbeitnehmerüberlassung (Zeitarbeit) oder Vorratsspeicherung (Speicherung von Lebensläufen „auf gut Glück") und können Ihnen dadurch eine sehr zweckdienliche und zeitlich begrenzte Datennutzung bestätigen. Zudem geben wir selbstverständlich Ihre Bewerbung erst nach Ihrer Einverständniserklärung an unseren Kunden weiter.
Ihr Ansprechpartner: Marcel Pelikan, PELIUM Executive Search GmbH & Co. KG, 20354 Hamburg.
Kontakt aus Gründen des Datenschutzes erbitten wir per Xing-Nachricht.
