Engineering Manager, Supply (f/m/d)

Eckdaten

Berlin
Management

Arbeitsmodell

Hybrid · 2 Tage Homeoffice
vor 2 Tagen
Stellenbeschreibung

Über diesen Job

Zenjob ist eine KI-gestützte Plattform für flexible Personallösungen, die seit 2015 Unternehmen und Zeitarbeitskräfte effizient vernetzt. Wir suchen einen Engineering Manager, der unser Supply-Engineering-Team leitet – das Team, das für die Talentseite unseres Marktplatzes verantwortlich ist.

Ihre Aufgaben

  • Leiten, coachen und entwickeln Sie ein funktionsübergreifendes Team von Full-Stack-Entwicklern.
  • Verantworten Sie die Lieferung für den Supply-Bereich: Gestalten Sie die Roadmap und stellen Sie eine qualitativ hochwertige Umsetzung sicher.
  • Engagieren Sie sich intensiv bei der Produktentwicklung: Hinterfragen Sie Annahmen und bringen Sie eigene Ideen mit Fokus auf den Geschäftserfolg ein.
  • Nutzen Sie KI-Tools, um die Autonomie und Effizienz im Team zu steigern.
  • Bleiben Sie hands-on: Unterstützen Sie bei Systemdesign, Architektur-Entscheidungen und Code-Reviews.
  • Fördern Sie operative Exzellenz und treiben Sie die kontinuierliche Verbesserung der Engineering-Praktiken voran.
  • Rekrutieren und onboarden Sie neue Teammitglieder.
  • Arbeiten Sie eng mit anderen Engineering Managern und Stakeholdern zusammen.

Ihr Profil

  • Mehrjährige Erfahrung in der Führung von Softwareentwicklern, idealerweise in einem produktorientierten B2C- oder Marktplatz-Umfeld.
  • Starkes technisches Fundament mit Erfahrung in Architektur, Code und technischen Trade-offs.
  • Vertrautheit mit unserem Stack: TypeScript (Backend/Frontend), sowie Kenntnisse in Java und Groovy.
  • Produkt-Mindset: Sie priorisieren Ergebnisse vor Output.
  • Erfahrung in der Mitarbeiterentwicklung (Coaching, Feedback, Performance Management).
  • Pragmatismus bei der Balance zwischen Liefergeschwindigkeit, Qualität und Wartbarkeit.
  • Fließende Englischkenntnisse; Deutschkenntnisse sind ein Plus.

Was wir bieten

  • Innovative Mission in einem dynamischen Umfeld.
  • Einzigartiger Teamgeist und eine unterstützende Kultur.
  • 28 Tage bezahlter Urlaub (steigend auf 30 Tage), 5 Tage Bildungsurlaub und Sonderurlaub.
  • Flexibles hybrides Arbeitsmodell (bis zu 2 Tage Remote/Woche).
  • Hundefreundliches Büro in Prenzlauer Berg.
  • Jährliches Weiterbildungsbudget von 1.000 EUR.
  • Urban Sports Club Zuschuss (30 EUR) und betriebseigener Sportraum.
  • Mobilitätszuschuss (40 EUR/Monat) via NAVIT.
  • Legendäre Team-Events und Feiern.

Wir sind ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert und Vielfalt schätzt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!