ZE

Zenveo GmbH

(Senior) Property Manager (m/w/d) in der digitalen und modernen Hausverwaltung von Zenveo (remote möglich)

Eckdaten

Remote - Brandenburg
Immobilienverwaltung

Arbeitsmodell

Hybrid
vor 2 Tagen
Stellenbeschreibung

Deine Aufgaben

  • Eigenverantwortliche Verwaltung von Wohn- und Gewerbeimmobilien
  • Betreuung von Einzeleigentümern und Wohnungseigentümergemeinschaften
  • Steuerung von Instandhaltungs- und Modernisierungsmaßnahmen inklusive Koordination externer Dienstleister und Handwerker
  • Zusammenarbeit auf Augenhöhe mit den Teams Helpdesk, Objektonboarding und Objektbuchhaltung
  • Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften, Fristen und Richtlinien
  • Regelmäßige Reisen an einen unserer Standorte (Berlin, Leipzig, München)

Dein Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Immobilienmanagement, Immobilienwirtschaft oder vergleichbare Qualifikation
  • Zertifizierung als Verwalter/in gem. § 26a WEG (IHK) oder gleichgestellte Qualifikation
  • Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Verwaltung
  • Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung mit digitalen Verwaltungssystemen
  • Ausgeprägte Serviceorientierung - Eigentümer und Beiräte fühlen sich bei dir gut aufgehoben
  • Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
  • Sicheres Deutsch in Wort und Schrift

Du erfüllst nicht alle Punkte? Bewirb dich trotzdem - Stellenanzeigen beschreiben unser Wunschprofil, keine Mindestanforderung.

Warum wir?

  • Mitgestalten - wir bauen Strukturen und Prozesse gemeinsam auf und schätzen Feedback
  • Kollegialität und Motivation prägen unseren Alltag - wir wollen richtig was bewegen und zählen dabei auf gegenseitige Unterstützung
  • Flexibles Arbeiten - Gleitzeit und Homeoffice nach der Einarbeitung
  • Smarte Arbeitsweise - wir setzen auf clevere Prozesse und Automationen, damit Arbeit effizient bleibt
  • Weiterbildung - wir fördern deine Entwicklung
  • Faire Vergütung - wir zahlen leistungsgerechtes Gehalt