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Spezialist*in Risikomanagement
GLS Gemeinschaftsbank e.G.•📍 Bochum
Über diesen Job
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Wir sind Pionierin im Bankgeschäft.
Seit 1974 finanzieren wir ausschließlich sozial-ökologische Projekte und Unternehmen. Wir arbeiten nicht nur sinnstiftend, sondern auch transparent. Als einzige Bank in Deutschland legen wir unsere Kreditliste offen. Wir sind eine stark wachsende Gemeinschaft, die Zukunft aktiv mitgestaltet.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich als Spezialist*in im Risikomanagement am Wunschstandort Bochum mit der Möglichkeit flexibler mobiler Arbeit. In einem hoch motivierten Team leistest Du einen wesentlichen Beitrag zur Stabilität, Zukunftsfähigkeit und agilen Weiterentwicklung der Bank, indem Du Transparenz über die Risikosituation und steuerungsrelevante Informationen sicherstellst. Die Funktion umfasst die ganzheitliche Identifikation, Bewertung, Steuerung und Überwachung von Risiken sowie die Einhaltung aufsichtsrechtlicher Anforderungen. Darüber hinaus unterstützt Du Vorstand und Aufsichtsrat mit fundierten Risikoanalysen und aussagekräftiger Berichterstattung und wirkst an der Weiterentwicklung von Risikostrategie, Methoden, Modellen und der Integration von Nachhaltigkeitsaspekten mit.
### Spezialist*in Risikomanagement
In dieser Aufgabe übernimmst Du
* Ganzheitliches Risikomanagement gestalten -- Du begleitest alle Prozesse von der Risikoinventur über Planung und Messung bis hin zur Berichterstattung an Vorstand und Aufsichtsrat
* Nachhaltigkeit in die Risikosteuerung integrieren -- Du verknüpfst ökologische und soziale Aspekte mit den bankfachlichen Steuerungsprozessen
* Tragfähigkeit sicherstellen -- Du führst Risiko- und Liquiditätstragfähigkeitsanalysen, Szenarien und Limitüberwachungen durch und entwickelst Methoden und Modelle kontinuierlich weiter
* Transparenz schaffen -- Du verantwortest die Erstellung und Weiterentwicklung des internen und externen Berichtswesens sowie die Analyse von Ergebnissen und Ableitung von Handlungsempfehlungen
* Relevante Vorgaben einhalten - Das Einhalten relevanter Vorgaben (z. B. MaRisk, CRR, KWG, EBA-Leitlinien) und das Begleiten von internen/externen Prüfungen erwartet Dich in dieser Position
* Schwerpunktverantwortung - fachliche Verantwortung für die zugeordneten Controlling Schwerpunkten sowie deren kontinuierliche Weiterentwicklung
Für diese Position verfügst Du idealerweise
* Ausbildung zum/zur Bankkaufmann/-frau oder betriebswirtschaftliches Studium mit Abschluss Bachelor, verbunden mit 3--5 Jahren einschlägiger Berufserfahrung (Erfahrung mit VR-Control oder ähnlichen Anwendungen bevorzugt)
* Risikomanagement- und Finanzkompetenz: Grundlegendes Verständnis von Risikomanagementprozessen
* Fundierte Kenntnisse von regulatorischen Anforderungen: Sicherer Umgang mit aufsichtsrechtlichen Vorgaben (MaRisk, CRR, KWG, EBA-Leitlinien)
* Du durchdringst und verstehst Informationen in kurzer Zeit, erkennst dabei Zusammenhänge und setzt sinnvolle Prioritäten. Das Denken in ganzheitlichen Strukturen und Prozessen fällt Dir leicht
* Dein proaktives Handeln führt zu pragmatischen und lösungsorientierten Entscheidungen
* Deine Zusammenarbeit ist geprägt von einem respekt- und vertrauensvollen sowie hilfsbereiten Umgang mit Kolleginnen und internen sowie externen Partnerinnen. Du respektierst und förderst Vielfalt und kannst konstruktiv mit auftretenden Konflikten umgehen, diese frühzeitig ansprechen und an der gemeinsamen Lösungsfindung mitwirken
* Transparente Einkommensordnung: Wir haben eine transparente Einkommensordnung mit dem Höchstsatz an vermögenswirksamen Leistungen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Weitere Zuschläge gibt es für Kinder und ja nach Wohnort an den Filialstandorten. Dein Gehalt erhältst Du von uns im Voraus am Monatsanfang, nicht am Monatsende.
* Beruf und Familie: Wir bieten Dir an unserem Standort in Bochum ein Eltern-Kind-Büro. Deine Arbeitszeit kannst Du zeitlich flexibel gestalten und hast jederzeit die Möglichkeit im Home-Office zu arbeiten. Du passt Deinen Arbeitsalltag an Dein Leben mit Kind an, nicht umgekehrt. Im Betreuungsfall hast Du zehn bezahlte Kinderkrankentage im Jahr ohne ärztliches Attest. In den Ferienzeiten bieten wir Dir durch unterschiedliche Partnerorganisationen vergünstigte Kinderferienbetreuung an. Männer und Frauen arbeiten bei uns gleichermaßen in Elternteilzeit.
* Sonderkonditionen für Mitarbeitdende: Im Rahmen unserer Gebühren und Zinsrückerstattung bekommst Du bis zu 1.080 Euro im Jahr an Zinsen und Gebühren für Dein GLS Girokonto oder Deinen laufenden Kredit zurückgezahlt.
* 13. Gehalt: Bei der GLS Bank bekommst Du 13 Gehälter. Eine Hälfte im Juni für Deinen Sommerurlaub, die andere Hälfte zu Weihnachten.
* Bio Kantine: Unsere bio-zertifizierte Kantine am Hauptstandort Bochum versorgt Dich täglich mit frisch zubereitetem Mittagessen inklusive Salatbar. Kostenfreies Obst und Gemüse steht den ganzen Tag über zur Verfügung. Die Getränkeversorgung beinhaltet Fair Trade Bio-Kaffee, Tee, Wasser, Milch und Hafermilch für den Arbeitsalltag.
* Zeitwertkonto: Mit dem Zeitwertkonto der GLS Bank kannst Du langfristig planen. Du sparst die Zeit auf einem eigenen Konto und entscheidest, wann und wie Du sie ausgibst. Zum Beispiel für ein Sabbatical oder eine längere Auszeit. Das Gehalt wird durch die vorherige Sparleistung weiter voll ausgezahlt. Eine weitere Möglichkeit ist ein früherer Renteneintritt.
* Großzügige betriebliche Altersvorsorge: Damit Du dir um Deine Zukunft keine Sorgen machen musst, bieten wir eine betriebliche Altersvorsorge und individuelle Beratungsgespräche für unsere Mitarbeitenden.
* Deutschlandticket: Damit Du immer umweltfreundlich unterwegs sind, zahlen wir für unsere Mitarbeitenden das Deutschlandticket, wenn es für den täglichen Pendelweg zum Einsatz kommt. Ausgenommen sind Mitarbeitende, die komplett remote arbeiten.
* JobRad: Wir legen Wert auf Nachhaltigkeit. Bei uns gibt es keine Dienstwagen, bei uns gibt es JobRad. Du sparst beim geleasten Firmenfahrrad bis zu 40 % im Vergleich zum herkömmlichen Kauf. In der GLS Fahrradflotte am Standort Bochum stehen vier Fahrräder zur privaten und beruflichen Nutzung bereit, darunter ein E-Cargobike und ein Faltbike.
* Ladesäulen und E-Carsharing: Bei uns tankst Du unter vergünstigten Konditionen Dein privates E-Auto mit 100 % Ökostrom. Besser noch: Verzichte auf ein privates Auto, denn Du kannst unsere E-Carsharing Flotte für private Zwecke nutzen und das zu bestmöglichen Konditionen. Vom Kleinwagen bis zum 7-Sitzer für Gruppenausflüge -- für jeden Anlass das passende Auto.
* Sport und Mental Health: Unser Partner HanseFit bietet Dir eine breite Palette an Fitnessangeboten und Online-Fitnesskursen. In unserer Ruhe-Oase am Standort Bochum steht ein Massagesessel, den Du jederzeit für eine Auszeit nutzen kannst. Ebenfalls in Bochum finden wöchentliche Yoga- und Gymnastikkurse statt. Kostenlose Angebote zum Umgang mit Stress, Vitalität und Achtsamkeit erweitern unser Gesundheitsmanagement
* Hund am Arbeitsplatz: Bei uns kannst Du Deinen Hund mit an den Arbeitsplatz nehmen, wenn Dein Team keine Einwände hat und keine Allergie vorhanden ist. Viele Hunde sind bei uns am Standort Bochum unterwegs und als feste Teammitglieder in den Alltag integriert.
* Tausche Arbeitsplatz gegen Acker: Jedes Jahr hast Du die Möglichkeit eine GLS Firmenkundin hautnah zu erleben und eine Woche spannende Einblicke in einen Betrieb zu bekommen: Ein Müsli-Hersteller, ein Bauernhof, eine freie Schule. Mit dem Einsatz von zwei Urlaubstagen tauschst Du für eine Woche Deinen Schreibtisch mit einem Acker oder einem anderen Ort, an dem unser Geld in Wirkung kommt.
* Gewinnerin des Corporate Health Award: Wir sind Gewinnerin des Corporate Health Award 2025. Er zeichnet die Unternehmen aus, die sich überdurchschnittlich für die Gesundheit ihrer Mitarbeitenden engagieren. Wir sehen den Menschen in seiner Ganzheit aus Körper, Geist und Seele und schaffen mit bedürfnisorientierten Angeboten und individueller Beratung bestmögliche Unterstützung. Bei uns gibt es u.a. eine Yogastunde in der Mittagspause, Gymnastik und Rückenfit am Arbeitsplatz am Standort Bochum und eine deutschlandweite Kooperation mit Hansefit.
Bewirb Dich!
Diese Position ist mit einem **Jahreseinkommen zwischen 60.500-87.500** Euro zuzüglich möglicher monatlicher Sozial- und Ortszuschläge dotiert. Konkret bedeutet dies -- abhängig vom Stellenumfang -- bis zu **295 €** für jedes unterhaltspflichtige Kind.
Du bringst nicht alles oben Genannte mit? Keine Sorge. Wir suchen Menschen, die Lust haben etwas zu bewegen. Du bist noch unsicher und möchtest vorher Fragen stellen? Dann nimm gerne Kontakt auf. Fragen zur ausgeschriebenen Position beantwortet Dir gern Theresa Weimann**.**
Du hast eine Behinderung und möchtest in den Austausch kommen? Gerne kannst Du Dich an unseren Schwerbehindertenbeauftragten Sebastian Hagenkötter wenden. Auch er steht mit Rat und Tat zur Seite.
Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher ausdrücklich alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, körperlichen Fähigkeiten, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Die Stelle soll zum nächstmöglichen Zeitpunkt besetzt werden. Wenn Du Dich angesprochen fühlst und aktiv in der GLS-Gemeinschaft mitwirken möchtest, freuen wir uns auf Deine Bewerbung bis zum **02.08.2026** an **Theresa Weimann und Lisa Wiezorrek** über unser **GLS Bewerbungsportal über den "Ich bin interessiert" Button.**
