HR Specialist

Aufgaben:

• Aufbereitung von Reports und Statistiken zu Personalcontrolling und anderen Themen, teils in Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen/Ländern.
• Betreuung von Digitalisierungsprojekten in Nordeuropa (DE, AT, CH, Benelux, Nordics) in enger Abstimmung mit dem türkischen Headquarter sowie dem Europäischen Headquarter in Italien.
• Unterstützung bei Verhandlungen mit dem Betriebsrat am Standort Eschborn.
• Planung und Durchführung von Schulungen (digital und vor Ort).
• Entwicklung von Apps mit MS PowerApps zur Erleichterung des Arbeitsalltags der Mitarbeitenden.
• Integration von MS Flow zur Automatisierung täglicher Abläufe.
• Unterstützung bei der Organisation interner Events.
• Durchführung von Umfragen mit anschließender Aufbereitung in Zusammenarbeit mit Dritten oder eigenständig in MS Forms.
• Betreuung des Unternehmensprofils auf KUNUNU, Beantwortung von Bewertungen sowie Organisation des Top Company Awards.
• Organisation und Moderation von Townhall-Meetings auf Europa-Ebene.
• Operative Betreuung der Standorte in Nordics ggf. vor Ort (Reisebereitschaft).

Anforderungen:

• Hohe Zahlen- und Digitalisierungsaffinität.
• Studium BWL oder vergleichbare Qualifikation.
• Mindestens 3 Jahre Erfahrung in einer vergleichbaren Aufgabe.
• Sehr gute Sprachkenntnisse in Englisch und Deutsch in Wort und Schrift.
• Erfahrung in der Optimierung von HR Prozessen.
• Kenntnisse in der Entwicklung und Implementierung von HR Digitalisierungsprojekten.
• Erfahrung im Aufbau und Durchführung eines länderübergreifenden HR Analytics Systems.
• Spaß daran in einem interkulturellen Umfeld zu arbeiten.
• Ausgeprägte Kommunikations- und Konfliktbearbeitungsfähigkeiten.
• Reisebereitschaft.
• Proaktiv eigenverantwortlich arbeiten, Kundenorientierung.

Was wir bieten:

Neben Top-Entwicklungsmöglichkeiten und einer kollegialen Arbeitsatmosphäre in einem der fortschrittlichsten und nachhaltigsten Konzerne weltweit profitierst du bei uns außerdem von:

• Moderner und offener Büroumgebung.
• 1 Tag Home Office Möglichkeit.
• Arbeitgeberzuschuss zur privaten Altersvorsorge (bis zu 30 %).
• Verpflegungszuschuss (Pluxee-Gutschein).
• Jobbike-Leasing.